Katalog

5 NİSAN 2012 PERŞEMBE CUMHURİYET SAYFA HABERLER 9 Şubat’tan itibaren üç aylık ücret ve 20 yıllık tazminatları için direnen tekstil işçine sendikalardan destek yağıyor 9 Hey işçisi hakkını istiyor ararlılıklarını göstermek için 58 gündür fabrika, mağaza ve işverenin evi olmak üzere çeşitli yerlerde direniş ve Sesleeylem örgütleyen Hey Tekstil işçirini duyurleri, bir kez daha işvereni üç aylık mak için eyücret ve kıdem tazminatlarını lemlerine çadır kurarak devam ödemeye çağırdı. eden Hey emekçiYaşanan süreç hakkında sine pek çok sendika sorularımızı yanatlayan ve sivil toplum kuruluemekçilerden Filiz Doşundan da destek geliğan, Hey Tekstil işveyor. 8 Mart Dünya Emekçi reninin 2008’de teşKadınlar Günü’nde Sendivikle Batman’da fabkalar Güçbirliği Platforrika kurduğunu anmu’nun ziyaret ettiği Hey cak bu fabrikadan Tekstil emekçisini daha sonra da 170 çalışanı TezKoopİş sedikası temsilcileri işten atarak ziyaret etti. Önceki gün de Türk fabrikayı kaMetal Sendikası, Hey Tekstil işçilepattığını, rini direnişlerinin 55. gününde ziyaret emekçilerin etti ve dayanışma için işçilere erzak Vize Kalkar mı? İşe yarar mı yaramaz mı bilmem ama nihayet Türkiye, hükümet düzeyinde vize konusunda uluslararası talepte bulunma kararı verdi. Her yıl iş yaptıkları ülkelere milyonlarca Avro kazandıran işadamları bile o ülkelere vizeyle gidip geliyor. Siz burada kim olursanız olun, ne yaparsanız yapın, gittiğiniz bir ülkenin kapısında Türk pasaportunuz olduğu anda ikinci sınıf insan muamelesi görüyorsunuz, o kapıdaki bir polisin kafasına esen garip sorularına sabırla cevap vermek zorunda kalıyorsunuz. Buradan çıkabilmek için de bu devletlerin konsolosluklarının istediği bütün belgeleri vermek zorundasınız. Örneğin bu ülkelerin çoğuna gidebilmeniz için banka hesap dökümleriniz isteniyor. Oysa banka hesap dökümü çok özel ve kişisel bir bilgi. Şirket sahipleri açısından da gizli bir bilgi. Konsolosluklar 6 aylık banka hesap dökümü istiyor. ??? Yok fotoğrafınız şöyle çekilecek yok evinizin tapusu eklenecek, buna benzer bir sürü garip istek üst üste diziliyor. Ne o, bir ülkeye turist olarak gideceksiniz ve orada para harcayacaksınız. Hani, paramızla rezil olduk dedikleri türden... Bunu bir yana bırakın, yıllarını bir ülkeye vermiş, orada çalışmış, oranın yurttaşları gibi vergi ödemiş, orada ticaret yapmış, yatırım yapmış, işyeri açmış, istihdam sağlamış insanlar bile bu sıkıntıyı çekiyor. Eşlerinin çocuklarının kendilerini ziyaret etmesi bile sorun. Büyük devletiz, 75 milyonuz, kimseye ihtiyacımız yok diyoruz ama bu sorunu bir türlü çözemiyoruz. Davet mektubuyla, bir toplantıya, fuara, etkinliğe giderken bile aynı sorun devam ediyor. ??? AB Bakanı ve başmüzakereci Egemen Bağış bu konuda bir çağrıda bulunup, Avrupa Birliği ülkeleri içişleri bakanlarının 26 Nisan’da Lüksemburg’da yapacakları zirvede bu konuyu ele almalarını istedi. Bu konuda müzakerelerin başlaması öyle hemen olmayacak ve bu ülkelerden öyle hemen “Aa tabii, haklısınız, gözümüzden kaçmış” cevabı gelmeyecek kuşkusuz. Ama eğer uzun yıllardır Türkiye bu konuda bir tavır gösterip bu tavrın arkasında durabilseydi bugün belki de bu konuda bir aşama sağlanmış olurdu. Uluslararası sorunlar uzun süreye de yayılsa, bir şey talep eden ülkenin ısrarlı ve istikrarlı politikasıyla çözülebiliyor. Türkiye artık bu vize rezaletinin düzenlenmesi için ciddi bir baskı uygulamalıdır. Destek yağıyor K ? Haklarını almak için 58 gündür Hey Tekstil ve Li Fung fabrikası önündeki direnişlerini sürdüren emekçiler, sonuç alana kadar eyleme devam edeceklerini belirtti. haklarını da ödemediğini dile getirdi. Doğan, teşvikle fabrika kurduğu için Meclis’ten hizmet ödülü alan Hey Tekstil’in yaptıklarını anlatmak için Meclis’te de açıklama yaptıklarını anlattı. Doğan, 9 Şubat’ta fabrikaya gittiğimizde fabrikanın kapalı olduğunu gördüklerini, önce durum hakkında bilgi verilmediğini ancak daha sonra kendilerinin 17. maddeden atıldığının bildirildiğini anlattı. İstanbul’daki fabrikada en yenisi üç yıllık olmak üzere ortalama 20 yıldır çalışan 420 işçinin bir gün içinde işinden atıldığını vurgulayan Doğan, o günden sonra önce tam çalışanların katıldığı toplantılar ve eylemler yapıldığını anlattı. “Ama artık, elektrik ve sularımız kesilmeye başlandı. Arkadaşlarımızın bir bölümü yeni işlere girmek zorunda kaldı. Şimdi 130 kişi direnişi sürdürüyoruz ama onların da bizimle olduğunu biliyoruz. Onlar da biliyor ki bu direnişler olmazsa ne üç aylık ücretlerimizi ne de 20 yıllık tazminatlarımızı alabileceğiz” diyen Doğan, şirketi alan Li Fung şirketinin patronu ile de konuştuklarını, ödemelerin ancak 5 yıl içinde yapılacağı bilgisinin verildiğini ifade etti. Li Fung işvereninden ödemeleri öne çekmesini isteyen emekçilere yurtdışında da destek geliyor. Hey Tekstil’in Esprit, Disney gibi markalara üretim yaptığını söyleyen Doğan, yurtdışındaki söz konusu markaların ve mağazaların önünde de zaman zaman destek eylemleri yapıldığını söyledi. İşçiye 1 Mayıs yardımı ABİDİN YAĞMUR katkısında bulundu. Emekçi üç yıl daha ölecek MUSTAFA ÇAKIR Çalışan, ‘tehlike önlenemez hale gelince’ işyerini terk edebilecek Türkİş: Ortak noktada buluşun ADANA (Cumhuriyet) Grevde 31. güne giren Amylum Nişasta işçilerini Petrolİş, Baasİş, Tesİş, Koopİş, Demiryolİş, Sağlıkİş, TÜMTİS, Belediyeİş, Tez Koopİş başkan ve yöneticileriyle birlikte ziyaret ederek desteklerini açıklayan Türkİş 4. Bölge Temsilcisi Edip Gülnar, işverene de seslendi, “Ortak noktada buluşun” dedi. Döndükleri gün işten çıkarıldılar CEMİL CİĞERİM ANKARA Yıllardır çıkarılması beklenen İş Sağlığı ve Güvenliği Yasa Tasarısı sonunda TBMM’ye sunuldu ancak düzenlemenin çok sayıda iş kazasının meydana geldiği işyerlerinde 23 yıl sonra uygulanması öngörüldü. İş sağlığı ve güvenliği hizmetinin şirketlere bırakıldığı tasarıda, çalışanlara da yükümlülükler getirildi. Buna göre, çalı şanlar “kendilerinin ve hareketlerinden veya yaptıkları işten etkilenen diğer çalışanların sağlık ve güvenliklerini tehlikeye düşürmemekle yükümlü” olacak. Tehlike ile karşı karşıya kalan çalışan önce işverene bildirecek. İşveren izin verirse çalışmaktan “kaçınabilecek”. Çalışan ancak “ciddi ve yakın tehlikenin önlenemez hale gelmesi” durumunda işyerini hemen terk edebilecek. Tasarıda, “Çalışanların yükümlülükle SAMSUN Samsun Gazi Devlet Hastanesi’nde işten çıkarılan taşeron sağlık işçileri Samsun 3. İş Mahkemesi’nin kararı üzerine işlerine döndü. Ancak işe girişlerinin yapıldığı gün yeniden işten çıkarıldılar. Mahkeme, Dev Sağlıkİş Samsun Temsilcisi Yüksel Arslan, Dev Sağlıkİş üyeleri Songül Akın, Ali Arslan Şahin ve Kadriye Esra Savaşlı’nın sendikal nedenle işten atıldıklarına ve işçilerin asıl işverenin işçileri olarak işlerine iade edilmesine karar verdi. 4 işçi hastane kadrosu yerine taşeron firma üzerinden girişlerini yaptı. Sigorta girişleri yapılan işçilerin resmi tebligatları işçilerin avukatlarına ulaştığı 19 Mart tarihinde işçilerin çıkışları yapıldı. ri”ne de yer verildi. Tasarıda çalışanların diğer yükümlülükleri şöyle sıralandı: a) Çalışan işyerindeki makine, cihaz, araç, gereç, tehlikeli madde, taşıma ekipmanı ve diğer üretim araçlarını kurallara uygun şekilde kullanmak, bunların güvenlik donanımlarını doğru olarak kullanmak, keyfi olarak çıkarmamak ve değiştirmemekle, b) Kendilerine sağlanan kişisel koruyucu donanımı doğru kullanmak ve korumakla, c)İşyerindeki makine, cihaz, araç, gereç, tesis ve binalarda sağlık ve güvenlikte ciddi ve yakın bir tehlike ile karşılaştıklarında ve koruma tedbirlerinde bir eksiklik gördüklerinde, işverene veya iş sağlığı ve güvenliği çalışan temsilcisine haber vermekle, yükümlü. Yasa, 1 ila 9 çalışanı bulunan işyerlerinden; çok tehlikeli sınıfta yer alanlar için yayımı tarihinden itibaren iki yıl sonra, diğerlerinde üç yıl sonra yürürlüğe girecek. MERSİN Akdeniz Belediyesi ile DİSK Genelİş Şubesi arasında imzalanan toplu iş sözleşmesinde ücret artışlarının yanı sıra sosyal ve siyasal haklarda da iyileştirme yapıldı. Sözleşmede 1 Mayıs kutlamalarına katılan işçilere 100 lira ödeme yapılması, kadın çalışanların 8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü’nde izinli sayılması, 1516 Haziran işçi direnişinin yıldönümünde işçi festivali düzenlenmesi gibi maddeler de dikkat çekiyor. BDP’li Akdeniz Belediyesi ile DİSK/Genelİş Sendikası arasında 210 işçiyi kapsayan toplu iş sözleşmesi imzalandı. Sözleşmede işçi yevmiyelerine yüzde 7.3 zam yapılması ayrıca günlük 8 lira ek zam yapılması karara bağlandı. Sözleşmede giyim, yakacak, spor yardımlarında iyileştirme yapılması, Ramazan bayramı, kurban Bayramı ve yılbaşında işçilere 150’şer lira yardım yapılması, yeni bebeği olan işçiye 400 lira, evlenen işçiye bir maaş, doğal afetten zarar gören işçiye 8 bin lira yardım yapılması, doğum, ölüm ve afet durumlarında işçiye 10 gün ücretli izin verilmesi kararı da yer aldı. Köy Enstitülerini Araştırma ve Eğitimi Geliştirme Derneği 72. KURULUŞ YILINDA FİLMLERDE KÖY ENSTİTÜLERİ İzlencesi’nde Köy Enstitülü çınarlarla birlikteyiz. Sabahın Sahibi Türküler Korosu Şef Salim ÇETİN Belgesel filmlerin genç yönetmenleri Sencer YALÇIN, Deniz YEŞİL, Mehmet HAKYEMEZ TOPRAĞIN ÇOCUKLARI Sinema Filmi’nin oyuncuları Erkan CAN, Ufuk BAYRAKTAR, Türkü TURAN, Bahtiyar ENGİN Yönetmeni Ali Adnan ÖZGÜR, Senaristi Dilşah ÖZDİNÇ Yapıtlarının öyküsünü kısa gösterimlerle bizlerle paylaşacaklar. Etkinliğimizi Bahçeşehir Üniversitesi’nin ev sahipliğinde gerçekleştireceğiz. 8 Nisan 2012 Pazar 14.0017.00 Bahçeşehir Üniversitesi Beşiktaş Kampüsü (Beşiktaş motor iskelesine yakın bina) B Blokta B Konferans Salonu Girişte Kitap ve Üyelik Standı bulunacaktır. Etkinlik ücretsizdir. www.koyenstituleriegitim.org kaveg@ koyenstituleriegitim.org T.C. ANKARA 22. İCRA MÜDÜRLÜĞÜ’NDEN TAŞINMAZIN AÇIK ARTTIRMA İLANI DOSYA NO: 2011/2045.ES Satılmasına karar verilen gayrimenkulün cinsi, kıymeti, evsafı, Satış Şartları: Ankara ili, Çankaya ilçesi, Ayrancı Mahallesi Reşat Nuri Sokak 27 kapı nolu Çiğdem apartmanın bulunduğu yere rastlayan imarın 2813 ada 2 parselini teşkil eden 668 m2 arsa üzerine inşa edilen 58/6684 arsa paylı 2. kat 7 nolu, 3 oda, salon, antre, mutfak, banyo, WC ve 2 adet balkondan müteşekkil net: 90.50 m2 kullanım alanlı mesken vasıflı taşınmaz, bir borçtan dolayı açık arttırma suretiyle satılacaktır. Gayrimenkulün geniş evsafı dosyada mevcut bilirkişi raporunda açıklanmıştır. TAKDİR OLUNAN KIYMETİ: 175.000,00.TL %1 KDV Alıcıya aittir 1 Satış 19/06/2012 günü saat 09.30’dan 09.40’a kadar Ankara Adliyesi Mezat Salonu’nda açık arttırma sureti ile yapılacaktır. Bu arttırmada tahmin edilen kıymetin %60’ı ve rüçhanlı alacaklılar varsa mecmuunu ve satış ve paylaştırma masraflarını geçmek şartı ile ihale olunur. Böyle bir bedelle alıcı çıkmaz ise en çok arttıranın taahhüdü baki kalmak şartıyla, gayrimenkul 29/06/2012 günü saat 09.30’dan 09.40’a kadar Ankara Adliyesi Mezat Salonunda ikinci arttırmaya çıkarılacaktır. Bu arttırmada da bu miktar elde edilmemiş ise gayrimenkul en çok arttıranın taahhüdü baki kalmak üzere arttırma ilanında gösterilen müddet sonunda en çok “Resmi ilanlar: www.ilan.gov.tr’de” arttırana ihale edilecektir. Şu kadar ki, arttırma bedelinin malın tahmin edilen kıymetinin %40’ını bulması ve satış isteyenin alacağına rüchanı olan alacakların toplamından fazla olması ve bundan başka, paraya çevirme ve paylaştırma masraflarını geçmesi lazımdır. Böyle fazla bedelle alıcı çıkmaz ise satış talebi düşecektir. 2 Açık arttırmaya katılmak isteyenlerin takdir edilen kıymetin %20’si nispetinde nakit pey akçesi (TL) ya da bu miktar kadar milli bir bankanın kesin ve süresiz (Dosya numarası belirtilerek) teminat mektubunu vermeleri gerekmektedir. Satış peşin para iledir. Alıcı istediği takdirde kendisine 10 günü geçmemek üzere mehil verilebilir. Katma değer vergisi, ihale damga vergisi, alıcı adına tahakkuk edecek 1/2 tapu harcı satın alana ait olacaktır. Birikmiş emlak vergi borçları, Tellaliye resmi ile satıcı adına tahakkuk edecek tapu harçları satış bedelinden ödenir. Tahliye ve teslim giderleri ihale alıcısına aittir. 3 İpotek sahibi alacaklılarla, diğer ilgililerin, varsa irtifak hakkı sahipleri de dahil olmak üzere bu gayrimenkul üzerindeki haklarını, faiz ve masrafa dahil olan iddialarını dayanağı belgeler ile 15 gün içinde müdürlüğümüze bildirmeleri gerekir. Aksi takdirde, hakları tapu sicili ile sabit olmadıkça, paylaşmadan hariç bırakılacaktır. 4 Taşınmazı satın alanlar, ihaleye alacağına mahsuben iştirak etmemiş olmak kaydıyla, ihalenin feshi talep edilmiş olsa bile, satış bedelini derhal veya İİK. 130. maddeye göre verilen süre içinde nakden ödemek zorundadır. 5 Gayrimenkul kendisine ihale olunan kimse müddetinde parayı vermezse ihale kararı fesh olunarak, kendisinden evvel en yüksek teklifte bulunan kim ise arz etmiş olduğu bedelle almaya razı olursa ona, razı olmaz veya bulunmazsa hemen arttırmaya çıkarılır. Bu arttırma ilgililere tebliğ edilmeyip, yalnızca satıştan en az yedi gün önce yapılacak ilanla yetinilir. Bu arttırmada teklifin İİK. 129. maddedeki hükümlere uyması şartıyla taşınmaz en çok arttırana ihale edilir. İhalenin feshine sebep olan tüm alıcılar ve kefilleri teklif ettikleri bedelle son ihale bedeli arasındaki farktan ve diğer zararlardan ve ayrıca temerrüt faizinden müteselsilen sorumludur. İhale farkı ve temerrüt faizi ayrıca hükme gerek kalmaksızın İcra Müdürlüğünce tahsil olunur. 6 Şartname ilan tarihinden itibaren Müdürlüğümüzde herkesin görebilmesi için açık olup, masrafı verildiği takdirde isteyen alıcıya bir örnek gönderilebilir. 7 Satışa iştirak etmek isteyenlerin şartnameyi görmüş ve münderecatını kabul etmiş sayılacakları, başkaca bilgi almak isteyenlerin 2011/2045.ES sayılı dosya numarası ile Müdürlüğümüze başvurmaları rica olunur. 19/03/2012 (İc.İf.K.126) (*) İlgililer tabirine irtifak hakkı sahipleri de dahildir. (Basın:20798 ) VEFAT Baromuzun 9744 sicil sayısında kayıtlı AVUKAT İSA YILMAZ vefat etmiştir. Aziz meslektaşımızın cenazesi 05.04.2012 Perşembe günü (bugün), memleketi Giresun’da defnedilecektir. Merhuma Tanrı’dan rahmet, kederli ailesine, ve meslektaşlarımıza başsağlığı dileriz. İSTANBUL BAROSU BAŞKANLIĞI C MY B C MY B