Catalog

10 26 MART 2020 PERŞEMBE emek@cumhuriyet.com.tr TASARIM: SERPİL ÜNAY EMEK TezKoopİş Sendikası Genel Başkanı Özdemiroğlu, ayrımcılık yapılmasını eleştirdi: Risk aynı ödeme yok İşçi, işi ve sağlığı arasında kaldı Etkinliği her geçen gün artan virüse kar ilk şeyin salgın karşısında ilk olarak “çalışır şı alınan önlemler ne san hastalanabilirsin ça yazık ki çalışanları he lışmazsan işsiz ve aç ka nüz memnun edecek du OLCAY lırsın” ikileminden kur rumda değil. Zira, ba BÜYÜKTAŞ tarılması olduğunu dile kanlıkların “herkes ken getirdi. di OHAL’ini uygulasın” öner Özveri’nin konuya ilişkin mesinin günlük hayatta kar diğer değerlendirmeleri ise şılığı yok. Çünkü, başta kamu özetle şöyle: olmak üzere pek çok işyerinde 4 Koronavirüsle mücadele faaliyet devam ediyor. Tabii ki için çalışması zorunlu olan sek işçiler de çalışmaya... törlerin dışındaki tüm işyer Makro göstergelerin kötü lerinde çalışma durdurulmalı. leştiği, yüksek enflasyon ve 4 Çalışmayan veya çalıştı işsizliğin bir türlü önlene rılmayan işçilere işsizlik si mediği ve yazı ki kamudaki gortasından ödeme yapılmalı, açıkların arttığı bir döneme işsizlik sigortasından yapılan denk gelen salgın, topyekun bu ödemeler için servet vergi bir çalışmama seçeneğini ik leri getirilmeli. tidar açısından ortadan kal 4 Örneğin servetleri asga dırmış durumda. ri ücretin yıllık tutarının 4 Virüsle gelen insani felaket katından fazla olanlar, ser yanında büyük bir toplumsal vetleriyle orantılı bir şekil ve ekonomik felaket de geli de çalışmayan işçilere işsiz yorum diyor. Uluslararası Ça lik sigortasından yapılacak lışma Örgütü’nün (ILO) kı ödemeleri finanse etmek için sa bir süre önce yaptığı açık servet vergisi ödemeli. lamaya göre, virüs nedeniy 4 Sosyal güvenlik, sosyal le dünya çapında 25 milyon risklerin yarattığı gelir kay kişi daha işini kaybedecek. bını işçinin sağlığına zarar Türkiye gibi kırılgan ve eko vermeden gidermek için var. nomik krizle boğuşan bir ül Şimdiye kadar sigortalıla kede işsizliğin boyutları ür rın ödediği primlerle finanse kütücü olabilir. İşsizler ordu edilen sosyal güvenlik siste su daha da büyüyebilir ciddi mine servetten alınan vergi bir gelir kaybı ve yokluk ar lerle finansman desteği sağ tışı yaşanabilir. lanmalı. 4 İşçilerin kredi kartı Servet vergisi gelsin borçları faizsiz ertelenmeli Konuya ilişkin sorularımızı dir. yanıtlayan hukukçu ve Çalış 4 Her krizde işsiz kalarak, ma ve Toplum Dergisi Genel geliri düşerek bedel ödeyen Yayın Yönetmeni Dr. Murat işçiler hiç değilse bu küresel Özveri, çalışanın işi ile sağlı krizde hastalık mı açlık mı ğı arasında bir seçime zorlan ikilemine düşürülmemeli. dığının altını çizdi. Bakanla 4 Anayasanın devletin gö rın evinizde kalın dediği bir revlerini belirleyen 5. mad ortamda eve kalacak işçi, işi desine göre, her işçi sağlığı ni kaybetme riskiyle karşı nı tehdit eden bu kriz duru karşıya. Dışarı çıktığında ise munda hem işinin hem sağ önlem alınmadığı ya da yeter lığının birlikte korunmasını, siz önlem nedeniyle sağlığını bu korunma sırasında gelir kaybetme riski söz konusu. siz kalmamayı isteme hakkı Bu nedenle Özveri, yapılacak na sahip. Çeşme Limanı ‘korona limanı’ olmasın Bu başlık Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu (DİSK) eski başkanı, CHP’nin işçi kökenli milletvekili Kani Beko’nun temennisi. Önceki gün kendisiyle konuştuğumuz Beko, gözde turistik merkezler den biri olan Çeşme’de faaliyet gösteren özel bir liman işlet mesi olan Ulusoy Limanı’nda çalışan gümrük muhafaza me murlarında da virüs saptandı ğını hatırlattı. Çeşme’deki Ulu soy Limanı’na başta İtalya ol mak üzere çevre ülkelerden alınan ithal ürünlerin getirildi ğini, bazı ürünlerin ihracatının da aynı limandan gerçekleşti rildiğini, her gemide en az 25 kişinin çalıştığını, ancak bu ge milerde çalışanların ve ağır va sıta sürücülerinin yeterli sağ lık kontrolünden geçirilmediği ni dile getiren Beko, yüzlerce liman çalışanı sağlığının teh dit altında olduğunu anlattı. Çeşme’nin liman kenti olması yanında önemli bir turizm mer kezi olduğunu belirten Kani Be ko, bölgenin bir önce sağlık lı yapısına kavuşması ge rektiğini dile getirerek, “Sağlık Bakanlığı’nın 14 günlük karantina kuralla rına tümüyle uyulmadığı bilgilerine ulaştık. Bu du rumun virüsün yayılma hızını artırabilir. Liman per soneli ve yakınla rı baş ta ol Kani Beko mak üzere riskin çok daha yaygın bir hale gelir” uyarısında bulundu. Konuyu Meclis’e de taşıdığını söyleyen Beko, limanda görevli bir TIR şoföründe de virüsün saptanmasının ve karantina altına alınmasına karşın, bu kişinin kaçarak aynı limanda çalışmayı sürdürdüğü bilgisini verdi. Kaç kişi hasta “Covid 19 virüsünün devam etmekte olan bu gemi trafiği nedeniyle gümrük muhafaza memurlarına da bulaştığı bilgisi doğru mudur?” diye soran CHP İzmir Milletvekili Kani Beko, bu bilgi doğru ise kaç kişinin hasta olduğu, kaç kişinin gözlem altında tutulduğunu ve bu kişilerin yakınlarının son durumunun ne olduğunun açıklanmasını istedi. Beko, limanda çalışan personelin bir kısmının karantina altına alınmasına karşın kalan personelin çalıştırılmaya devam ettirilmesinin gerekçesinin ne olduğunu da sorarak, Çeşme genelinde bu çalışanlarla temasta bulunduğu düşünülen kaç kişiye test yapıldığını, kaç testin pozitif çıktığının da yanıt bekleyen sorular arasında olduğunu dile getirdi. Hükümetin koronavirüsle mücadele eden sağlık çalışanlarına 3 ay ek öde me öngörürken, aralarında ta şerondan kadroya geçirilen iş çilerin de bulundu ğu hastane çalışan larını kapsam dışın da bırakması tep MUSTAFA ÇAKIR ki çekti. TezKoopİş Sendikası Genel Başkanı Haydar Öz demiroğlu, kapsam dışında bı rakılan işçilerin taleplerini pay laştı. Sendikaya iletilen mesaj lardan bazıları şöyle: 4 Hastayla birebir daha faz la muhatap olan bizleriz çün kü hastanın laboratuvar istem lerinden, radyoloji istemlerine, ameliyathane önlüklerine ka dar yardımcı personeller yar dım etmektedir. Hastayla sü rekli doktordan daha fazla te mas halinde. Hastanın muaye nesi 5 dakika sürerken sekreter ve yardımcı personeller hastay la daha fazla vakit geçirmekte dir ve daha fazla risk altında. 4 Hasta kabul personeli ola rak çalışıyoruz. Hastanede has tayı ilk karşılayan personel bi ziz. Dolayısıyla hastanın taşı mış olduğu bütün enfeksiyon ları kapacak bir birimde çalışı yoruz. 4 Kimi mesai arkadaşımız ai Hükümetin hastanelerdeki işçileri ek ödeme kapsamı dışında bırakması tepki çekti. Hastanelerde ki binlerce işçi karara tepki gösterdi. lesinin sağlığından endişelenerek evlerine dahi gitmemekte. Temizlikçi, bilgi işlemci, güvenlik görevlisi sağlık çalışanlarından ayrı tutulmamalı. 4 Memur, doktor, hemşire, temizlik görevlileri ile birlikte bir bütün olarak bir arada çalışıyoruz. Koruyucu ekipmanlar sınırlı olduğu için 4 D işçilerine de sınırlı veriliyor. (Günde 1 maske ve eldiven) 4 Hastane çalışanları ayırt etmeksizin doktoru, hemşiresi, temizlik görevlisi, güvenlik görevlisi ve veri hazırlama elemanlarıyla bir bütün olarak tanınmalıdır. Kadroya geçirilen işçiler de sağlık çalışanlarıdır. Hasta bakıcı, veri giriş personeli, tıbbi sekreter, hizmetli, laborant, santral, biomedikal vb. çalışanları bütünüyle sağlık çalışanı ve ayrım yapılamaz. 4 Sağlık çalışanları için düzenleme yapılırken doktoru, hemşiresi, hastabakıcısı, veri giriş kayıt elemanı, laboratuvar çalışanı, aciller, ameliyathane, yoğun bakım, hasta servisleri, poliklinik çalışanları, eczane çalışanı ve diğer bütün çalışanlar bir bütün olarak değer lendirilmeli. Onlar da fedakâr TezKoopİş Sendikası Genel Başkanı Haydar Özdemiroğlu, sağlık personeline verilmekte olan ek ödemenin 3 ay süreyle tavandan yatırılacağına dikkat çekerek, şöyle devam etti: “Üniversite ve şehir hastanelerinde memur, güvenlik görevlisi, şoför, veri kayıt memuru vb. işlerde çalışan personel sağlık personeli sayılmadığı için bu ödemelerden yararlanamamaktadır. Şimdiye kadar uygulanmakta olan bu sistemin yanlışlığını tartışacak değilim ama özellikle hastanelerde hastayı karşılayarak onun kayıt işlemini sağlayan ve burada birçok kötü muameleye maruz kalan veri kayıt görevlilerinin, bıçaklanan güvenlik görevlilerinin dünyada yaygınlaşan korana hastalığı sürecinde evlerinden, eş ve çocuklarından ayrı kalarak fedakârca mücadele eden diğer sağlık personelinden hiçbir farkları yoktur. Bu 3 aylık süreçte sağlık tesislerinde çalışan tüm personele kadroları veya görevleri nedeniyle ayrım yapılmaksızın bu ödemenin yapılması gerektiğine inanmaktayım. Bu savaşı hastanelerimizde fedakârca çalışan her türlü kadro ve unvandaki arkadaşlarımızın azim ve kararlılığı ile kazanacağız.” Özdemiroğlu ayrıca Avustralya’da market işçilerinin bağlı olduğu sendikanın çalışanlara saat başı 5 dolar ekstra ücret verilmesini talep ettiğini belirterek, “Aynı talep benzinlik ve eczane çalışanları için de yapılmış. Biz de Türkiye’deki market işçileri için devletten saat başı 5 lira talep ediyoruz” dedi. Yakın temas var TBMM Sağlık, Aile, Çalışma ve Sosyal İşler Komisyonu Üyesi, CHP Adana Milletvekili Burhanettin Bulut da “Koronavirüs şüphelileri ve hastaları ile yakın temas kuran hemşire, veri giriş elemanları, temizlik işçileri ve hasta bakıcılar gibi bu zorlu sürecin görünmeyen kahramanları olan hastane çalışanlarımız ek ödeme ücreti konusunda neden görmezden geliniyor, ayrımcılık yapılıyor? Aynı mesai saatlerinde ve aynı risklerle çalışan bu personele ayrımcılık yapılmamalı, ek ödemeden yararlandırılmalı” dedi. l ANKARA CHP’li Bulut yüzlerce kişinin ‘Temiz suya seatklgilıenndeabnileceğini erişimleri yok’ dile getirdi İstanbul Havalimanı 52 işçi işten çıkarıldı ŞEHRİBAN KIRAÇ MAHMUT LICALI CHP Koronavirüs İzleme Komitesi üyesi ve Adana Milletvekili Burhanettin Bulut; Türkiye geneline yayılan salgın dolayısıyla tarım işçilerinin ciddi risk altında olduğuna dikkat çekti. Bulut; 68 kişilik tek göz çadırlarda yaşayan 100 binlerce işçinin salgından etkilenebileceğine işaret etti. CHP’li Bulut; tarımsal üretimin devam ettiği Çukurova’da tarım işçilerinin bir arada minibüs ve traktörlerle yan yana yolculuk yaptığını, birlikte yemek yediğine ve gün boyu tarlada veya serada birlikte çalıştığına dikkat çekti. Bulut tarım işçilerinin temiz suya erişimleri Burhanettin Bulut, Çukurova’daki tarım işçilerinin bir arada minibüs ya da traktörle işe gittiklerinin, aynı yerlerde kalabalık şekilde yemek yediklerinin altını çizdi. nin sınırlı olduğunu dile getirerek, “Tarım işçisi yetersiz beslenmeden kaynaklı zayıf bağışıklık sistemi nedeniyle bu salgından etkilenebilecek. Çiftçinin girdi temini için kentlere, firma temsilcilerinin köylere gidecek olması kırsal ile kalabalıkların temasının çoğalması bulaşın artması açısından bir başka tehlikedir” dedi. Eylem planı şartı Bulut, bu çerçevede Sağlık Bakanı Fahrettin Koca’nın yanıtlaması istemiyle verdiği soru önergesinde bakanlığın geçici çadır yerleşimlerinde herhangi bir incelemede bulunup bulunmadığını sordu. Bulut, işçilerde yaşanabilecek olası bir salgına karşı eylem planı kurulması gerektiğine işaret ederek, “İşçilerin çalışma ortamlarında sağlıklı içme ve kullanma suyunun sürekli, düzenli ve yeterli bir şekilde temin edilmesi için bir girişimde bulunulmuş mudur? Mobil gezici sağlık araçlarıyla çadır yerleşim yerlerinde genel tarama yapılmış mıdır?” sorularını da yöneltti. l ANKARA Kamu kendi OHAL’ini yapmadı! MUSTAFA ÇAKIR Kamuda asgari personelle dönüşümlü çalışmaya geçilmesi kararı alınmasına karşın birçok işyerinde halen tam zamanlı çalışmanın devam ettiği öğrenildi. Asgari personel çalıştırılması uygulamasına da birçok işyerinde henüz geçilemedi. Kamuda örgütlü bulunan Türk BüroSen, bakanlıklara yazı göndererek, personel ile yurttaşların sağlığının büyük risk altında olduğuna dikkat çekti. Türkiye KamuSen’e bağlı Türk BüroSen, Emniyet Genel Müdürlüğü, Adalet Bakanlığı, Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı, Hazine ve Maliye Bakanlığı, SGK Başkanlığı, Gelir İdaresi Başkanlığı’na ayrı ayrı yazı gönderdi. Yazılarda bir an önce dönüşümlü mesaiye geçilmesi istenirken, sendikaya ulaşan bilgilere de yer verildi. Sağlık ve İçişleri Bakanlığı’nın açıklamalar yaparak her kesimi kendi OHAL’ini yapmaya çağırırken, birçok kamu kurumunda tam zamanlı çalışmanın sürdüğü görüldü. Emniyet Genel Müdürlüğü’ne gönderilen yazıda ise salgının yayılmasının önlenmesi amacıyla, öncelikle insan sirkülasyonunun fazla olduğu sosyal tesisler ile polisevlerinde yapılan dezenfekte işlemlerinin artırılması, bu yerlerin gerekmesi halinde tamamen veya kısmi olarak kapatılmaları istendi. Merkez ve taşradaki sivil memur personel için ilgili Cum hurbaşkanlığı genelgesi doğrultusunda dönüşümlü çalışma uygulamasına bir an önce geçilmesi ve asgari sayıda personel ile çalışmanın yürütülmesi, çalışan personel için gerekli hijyen ve koruma malzemelerinin eksiksiz bulundurulması talep edildi. Bu arada MemurSen’e bağlı Büro MemurSen ise TÜİK Başkanlığı’na gönderdiği yazıda, Tüketici Fiyat Endeksi Araştırması’nın saha çalışmalarının devam ettiğine dikkat çekti. Büro MemurSen, önlem amacıyla bu çalışmanın da durdurulmasını istedi. l ANKARA İstanbul Havalimanı’nda, 1 Şubat 2020 tarihinde işe alınan 52 temizlik personeli, “Durumlar iyi değil” denilerek işten çıkarıldı. Binsat Holding’e bağlı temizlik firması tarafından temizlik personeli olarak işe alınan 52 işçi, 46 gün çalıştırıldıktan sonra 19 Mart’ta işten çıkarıldı. Koronavirüs salgınından kaynaklı önce 2 gün dönüşümlü ücretsiz izne çıkarılacaklarının söylendiğini ifade eden işçiler, 2 gün sonra 52 kişinin işten çıkarıldığını belirttiler. Mağdur olduklarını söyleyen işçiler, “İşsiz kalıp ev kirası, faturalar derken nasıl bir ‘Evde kal’ söz konusu olacak?” diye sordu. l Haber Merkezi NAKLIYAT İŞ: Mücadele sürüyor DİSK’e bağlı Nakliyat İş Sendikası, üyelerinin yoğun olduğu ambar, kargo ve lojistik işletmelerinde önlemler alındığını duyurdu. Sendikadan yapılan açıklamada, “MNG, Sürat Kargo, TNT/Fedex, PTT vb. işletmelerde çalışan işçiler Çin, İtalya, İngiltere, Fransa vb. ülkelerden gelen kargolarla karşı karşıya. Ayrıca çalışanlar gelen kargoları dağıtmak için sokak sokak, ev ev gezmektedirler. Dolayısıyla virüsün bu sektörde çalışanlara bulaşması durumunda yayılması oldukça hızlı olacaktır” denildi. Sendika önerileri şöyle: l İşyerleri gözden geçirilerek çalışmanın zorunlu olduğu yerlerde asgari düzeyde personel bırakılarak ve bu personelin tüm koruyucu teçhizatı sağlanarak çalıştırılması, l Diğer tüm çalışanların ücretli izinli sayılmaları, l Bugüne kadar sermayeye peşkeş çekilen İşsizlik Fon’unun işçiler için kullanılması, l İşverenlerin işçi çıkartmalarının yasaklanması, l Halk sağlığını hiçe sayarak fahiş fiyatlarla koruyucu malzemeleri satanlara yönelik en ağır cezaların uygulanması.