Catalog

CUMHURÎYET/12 EKONOMİ 10 OCAK 1992 DÖVİZ KURLARI 10 OCAK 1992 Oövızın Cmsı 1 ABO Dolar 1 Alman Mariıı 1 AvustraJya Oolan \ Avusturya %im 1 Belçjka Françı 1 Damma/Ia Kronu 1 RnMarttosı 1 Franse Frangı 1 Hobnda Ftoriı» 1 Ispanyol Pezetası 1 Isveç Kronu femçre Frangı 100 Italyan Lıretı 1 Japon Venı 1 Kanada Ddan 1 Norveç Kronu 1 Stertaı 1 S Arabıstan Rıyalı Oova Akş 5167 64 3389 73 3857 :3 481 76 164.66 872 17 1245 21 992 63 3012 32 53 17 928 82 3805 33 448 58 4150 4512 44 860 71 9614 92 1378 30 Dövız Satış 5178 00 3396 52 3864 86 482 73 164 99 873 92 1247 71 994 62 3018 36 53 28 930 68 3812 96 449 48 41 58 452148 862 43 9634 19 1381 06 Efektıf Ahş 5162 47 3386 34 3799 27 48128 163 02 863 45 1232 76 99164 3009 31 5211 919 53 380152 444.09 40 88 4444 75 852 10 9605 31 1357 63 Efekof Satış 5193 53 3406 71 3876 45 484 18 165 49 876 54 125145 997 60 3027 42 53 44 933 47 3824 40 450 83 41 71 4535 04 865.02 9663 09 1385 20 ÇtfRUKUR $ 1.5245 Alman Marta S 1.3398 Avust Dotefı $ 10.7265 Avus Sıhm $ 3 1 3830 Bd Franoı S 5 9250 Dan Kronu S 4 1500 Fın Marttası $ 5 2060 Fran Frangı S t 7155 Hol Flonnı S 97 18 Isp Pezetası $ 5 5637 Isvec Kronu S 1 3580 tev Frangı i 1152 00 lial Lıretı $ 124 53 Japon Yenı % 11452 Kanada Ool S 6 0040 Norveç Kt £ 1 8606 ABO Oolan $ 3 7493 SuJdı Rıyaiı SERBEST PİYASADA DÜN DÖVİ2-ALTIN ABO Oolan Alman Marta İsviçre Frangı Hollanda Flonnı Ingılız Sterlını Franşız Frangı 100 i Lıretı BORSA Aiış 5225 3445 3630 3020 9750 1000 451 Sâbş 5240 3460 3850 3040 9820 1010 460 S Arabıstan Rıyaiı Avusturya Şilını Cumhunyet Resat 24 ayar kûlçe 22 ayar bılezık 900 ayar gtimü? AJrş 1360 485 395 000 415 000 59 200 53 000 702 Sa&ş 1375 495 400 000 435 000 59 400 58 000 729 $iem Hacaıi: 451.889.4S8.45O fe Miktan: 52.018.571 9 OCAK 1992 4606 59 4624 45 3492 18 3519 90 5259 76 5269 52 pfe Eg«Bncılık Eğe Endustn EgtGübn Emek Sgom(BÛ) * M b f Nncş Akumnyum Kcoez Eleklr* 4000 96000 1750 725 1600 5500 2300 3900 1850 8400 4400 Son EteMro* Tim Sıgoru Ttestılbank i Teltüş , Tezsan TGarantıB T * Sank. (B) T.lş Baı* (A) TJ|B IMtSBOL) TİŞ Ban» (C)l r « Kutsan 1650 1300 30600 33M 775 17500 3200 5000 H M 4*00 5700 177S» 36500 49500 5M0 2350 1800 11500 3600 1IM 1725» 375» xm 5350 2000 800 11! 925 İZS 750 41X Bugunkij en dusük 1000 1600 16250 1300 42M 19* 1300 925 12M 2550 25O0 7900 * 1550 1060 1850 13250 6700 4600 1Hİ 3000 11500 2250 2800 10000 220000 350 750 1800 1200 7500 2900 1900 1J2S0 6900 7400 575 3900 SMt 4300 1«M 1500 3000 2800 239* 2290 1400C 315C 23500 2000 3850 5600 12500 i; 3700 m» 18000 J150 1900 »250 3750 5500 woo 9600 900 <950 1i 12190 33500 1OS0 96000 1750 700 5100 2250 3900 «90 1800 7900 1650 1200 29500 M9İ 775 17000 3050 5000 1250 4tS0 5500 17750 35500 49500 52M 2300 1750 11500 1050 172S0 3750 12M 5300 1950 750 11750 525 •29 750 119000 IOOO 1500 16250 1200 1300 900 i; 2300 2400 7700 1. 1550 1000 1800 1329i «on 2400 6600 4550 2700 100O0 325 750 1200 1490 24500 2800 1900 13250 7300 550 5100 4200 1400 1500 2950 2700 2400 22H Sugımku «ı yuksek 1500C 335C 2500C 2100 4000 6000 13000 i; 1150 21750 3850 tse» 18500 2300 1900 4500 3900 5500 2800 10200 925 5300 1075 12790 96000 1800 725 21250 5600 2300 3900 9M0 1900 8500 1700 1300 30500 17500 3300 5300 3390 4«M 58O0 11900 37000 52000 59M 2400 1850 11750 1100 17750 4100 3490 5500 2000 800 12500 950 05i 8O0 115 1050 1600 17000 1350 1400 925 1250 2300 2500 6000 1990 1600 1050 1900 13790 4390 2500 6600 4700 1100 2850 10250 350 750 1850 1300 1900 2C50 2S5O0 3000 2000 7600 600 51M 4350 1490 1500 3000 2800 2550 Bugunkı kapanı: 1400 320 2350 ZV 3900 3600 12500 1; i: 21900 3' * 18251 2150 1900 4250 39a 5500 2750 9600 9a 5000 II 12250 34000 102S0 9600C 1750 700 5500 2300 3900 1800 8000 1650 1200 30000 17000 3050 5000 5600 1t2SO 36000 49500 5400 2300 1800 11500 110* 17900 41 Ml 5300 1950 750 12000 550 •90 750 1191 1000 1550 16250 1250 4490 1300 925 1290 2300 2500 7900 1590 1550 1050 1800 1 1 439) 2500 6600 4600 1000 11900 2750 10O0O 325 750 1800 1200 1450 2800 1900 13750 7400 550 5100 4200 1490 1500 2950 2700 2400 2200 lş)em mıttaı 23278 197054C 3605C 7875; 59100 212858 8060 21 2941740 111050 2392 76600 956775 2000 8467. 207521 3000 611693 6474i 42325 927154 100 JMIIt 311275 69719C 12100 89300 70400 1i 1*100 5764122 5000 2500 17100 49560 253501 11307* 194295 134433 251828 65625 71! 173115 300579 254175 127*0 1OM 138480 605556 232050 321151 419635 573030 29200 1521550 503425 1S 280775 91120 597100 974910 524240 «0300 142800 86000 73028 1174555 157500 1442*07 1155 30000 130600 11100 1500 8900 867400 10100 20000 20000 409900 1132979 9*770 121 2100 61600 81080 1184426 38650 15 1030640 96160 25500 9900 30*230 98740 254446 M45S3 1331800 93600 392280 6000 478370 19294 En cok sâz yapıbfi fıy 14250 3250 24000 21 3900 5100 13000 1! 1 21290 3800 tsoo 18250 2200 1900 4300 3800 5500 2750 9900 54*0 2H* 925 5100 1079 34000 1*290 97000 1750 725 5500 2250 3900 4*50 1850 8300 *29 1700 1250 30000 17000 3200 5050 3300 4050 5800 11290 36500 51000 930* 2300 1800 11500 1090 17500 5400 2000 77! 12001 590 1151 1000 1500 16500 1200 4500 •79 1300 900 12M 2300 2500 7800 1 1600 1000 1850 139*0 4350 2400 6600 4600 1! 28O0 10OO0 325 750 1850 1200 1450 2800 1900 13750 7400 550 51*0 4300 1400 1500 2950 2800 2490 2290 Ajırlıklı 0(1 fıy 14343 3253 24085 2060 3917 5788 12812 12020 12M 21122 3804 «29* 18257 2215 1900 4316 3827 5500 2755 9651 9414 2*5* 914 5074 1*9* 124*1 34092 10021 97000 1759 714 CM2 2*302 5515 2260 3900 40*4 1854 8171 02* 37*02 1682 1260 30006 3(5* 7*3 17102 3167 5089 3201 4*50 5678 1*290 36525 50685 53M 2329 1810 11583 17445 3*92 330* 5406 1983 773 1H17 547 •37 763 115*00 1006 1542 16575 1245 1308 910 120* 2300 2462 7854 14M 1578 1012 1852 134*4 4214 243* 6600 4615 11610 2788 10O06 327 750 1830 1243 140* 25N 24*7* 2841 1937 13*27 7415 562 5100 4277 1420 1500 2974 2791 2401 2250 'ATIRIM FONLARI 9 OCAK 1892 tm !*•• t*.(H| lşYanm-1 l$Yanm2 Çtilnm-3 tvamrM feVrtnm-5 IşTOnrrrf Mftaı-1 h*t1w-2 Mntor.-3 MrteM bfcrtaı-5 MB1Y2İ-1 ftfcal W2 lttsattt-3 MsatftM Ms* «ton fon GmtıiarmH «nrtYUnm-2 OnriıYttnm-3 GnntVMnıM Gmnlı*a™-5 üdmkftHii öta*R»2 ^tankFon 3 VtyttbnmF YÖSekKnF YHHsseF YKBKamıF YfflüHF VKBKanraF VKSOmsF VKBKiOBF YUAkttF MtafFoıvi \SWfov2 Vttifto-3 VMHHsse 10SJ96 5S757 27448 22S2 KL134 19850 71168 64 m 31259 30854 11100 67*1 55.609 26481 26.751 19B79 83039 30922 20.110 13372 11173 83K1 28.071 19.406 71739 58295 91222 56.879 50863 55331 24 288 19119 17544 5S144 146.671 27036 18.238 105348 55568 27485 23003 10181 19882 78269 64433 33290 30392 11234 68.077 55687 26518 26.788 19793 83165 31195 20.145 13456 11.283 83945 28110 19.434 71830 58376 92.895 56960 50933 56.006 24340 19149 17534 58.219 •46.848 27071 18.283 au145 013 013 04i a« 013 009 109 0.12 121 Q14 014 014 014 058 015 088 017 063 098 014 014 014 013 014 143 014 014 0.14 021 016 406 013 012 013 025 ttkı'Duıp *fcj(Fm-6 D6te* Mavı Fon OBtarkBeyaz r>*»*Pm*e TMBF««-1 Nal»1 HftsaFoo-2 Fînans fon-2 FfijnsFm-3 FinansFoM FramFon-5 ZnatFbn-1 /™iFı»2 Zraal Sişalı Fon ZraaFoM HakFon-1 H * Fon-2 PanAFon Paıu*ttese EmiakFocı-i Eırtak Fon-2 Impofor, 1 knpaFon2 TötnnkFcxı SûmefFon OenBFon EgeFm lakmaFoı OemrFon-1 DpntFoo-2 6f?Foı OrtBFor. TurktMi» Fon Net Fon EüFon 24 266 17236 50468 71947 20551 58564 «351 210539 249E6 32385 27412 20895 18159 31054 22*17 23945 22107 30815 23307 32168 21445 26380 21165 24.695 18440 21268 22333 25.463 20213 21425 20620 10236 21729 17J31 17575 17921 17638 24 212 17255 50529 72040 20576 5&65O ft» »1793 24979 32433 27460 20967 14186 31154 22İ91 21981 22137 30880 21325 32 240 21505 26919 21218 24 730 18490 21296 21038 25502 20236 21455 20649 10251 21765 17İ45 17594 17946 .17666 -022 011 012 013 012 0.15 014 012 005 015 an034 0'5 032 019 015 014 021 006 022 028 015 0.25 aM 027 013 020 015 011 014 014 015 017 008 011 au 016 SEVÎŞMENİN GÜDÜKLÜĞÜ VEYÜCELİĞİ Melih Cevdet Anday 2. bası 10.000 lira (KDV içinde) Çağdaş Yaymları Türkocağı Cad. 39-41 Cağaloğlu-İstanbul Ödemeli gönderilmez. 52 şirketin üye olduğu ÇEVKO'dan Çevre Bakanlığı'na itiraz 4 Pet-PVC yönetmeliği yürümez' • ha ÇEVKO, Çevre Bakanlığı'nm PET, PVC, metal ve alüminyum , kaplara depozito ya da geri toplama kotası getiren Katı Atıkların , Kontrolü Yönetmeliği'ne karşı çıktı. ÇEVKO, yönetmeliğin bu haliyle uygulanamayacağı görüşünde. ÇEVKO Yürütme Kurulu üyesi Prof. Ali Beba, PET ve PVC'lerin geri toplanmasında yalnızca işletmelerin sorumlu tutulamayacağını, merkezi otorite, yerel yönetimler ve tüketicinin de eşit sorumluluğu bulunduğunu söyledi. Ekonomi Servisi — PET, PVC, metal ve alüminyum kap- ları ambalaj malzemesi olarak kullanan firmaların üye olduğu ÇEVKO Vakfı, yaklasık bir yıl önce hazırlanan ve bu ayın so- nunda fiilen uygulamaya girecek olan "Katı Atıkların Kontrolü Yönetmeliği"ni eksik bularak, "bu haliyle uygulanmaması için" basından ve kamuoyundan destek istedi. Kısa adı ÇEVKO olan "Çev- re Koruma ve Ambalaj Atıklan Değeriendirme Vakfı" ve vakfın 'Şönetmelikle ilgiK çalışmalan", dün Svvissötel'de basına tanıtıl- dı. Vakfın yürütme kurulu üye- lerinden Prof. Ali Beba, vakıf çalışmalannın 1990 yılının ekim ayında başladığını, yaklasık bir yıllık hazırlıktan sonra 1 Kasım 1991'de resmen faaliyete geçtik- lerini anlattı. 14 sanayi kurulu- şu tarafından kurulan vakfın üye sayısının bugün 52'ye ulaş- tığını belirten Ali Beba, Çevre Bakanlığı tarafından hazırlana- rak yürürluğe konulan Katı Atıkların Kontrolü Yönetmeli- ği'nin çok önemli eksiklikler içerdiğini, getirilen kota sistemi- nin mantığını anlamakta da güçlük çektiklerini söyledi. Be- ba, "Hiçbir işletmeci, yönetme- lik hükümlerini tek başına yeri- ne getiremez" dedi. Prof. Ali Beba, vakıf olarak hazırladıklan model projelerin uygulanması için çalışmalara başladıklarını, nisan ayına ka- dar tzmir Karşıyaka ile Bod- rum'da geri toplama ve ekono- miye kazandırmada örnek al- dıklan bir projeyi uygulamaya koymayı planladıklannı bildir- di. Avrupa Topluluğu direktifle- rinde de belirtildiği gibi "katı atık" tamınının bütün ambalaj malzemelerini kapsaması gerek- tiğine işaret eden Ali Beba, yo- netmeliğe itirazlarını şöyle sıra- ladı: * Ambalaj aynmı yapılarak, sadece PET, PVC, metal ve alü- minyum kaplann geri toplan- ması zonınluluğu getirilmiştir. Cam, kâğıt ve karton gibi öteki ambalaj malzemelerini kapsa- majın yönetmelikte bütünlük yok. Sürekli gündemde tutulan plastik maddelerin toplam katı atıklar içindeki payı yüzde 1 dü- zeyindedir. Yönetmelik bu ha- liyle sadece görsel kiriiliği gider- rae amacı taşıyor, katı atıkların yüzde 99'unu oluşturan asıl kir- leticiler kapsam dışında tutul- muş. * Geri toplamada getirilen kotaların hangi verilere dayanı- larak hazırlandığı belli jeğil. Geri toplama kotalanyla ilgili uygulamada fevkalede önemli sorunlar doğacak. Kim, nasıl denetleyecek? Bunlar açık değil. * PET ve PVC'ler katı aük so- runun kendisi değil, sorunun sa- dece yüzde biridir. Kaldı ki, plastik maddelerin insana ve do- ğaya bir zaran yok. Yüzlerce yıl dogada kalsa da zararlı değil. Sadece görsel kirlilik yaratıyor. Üstelik Almanya ve Fransa baş- ta olmak üzere gelişmiş ülkeler- de plastik kullanımı giderek ar- tıyor. * Yönetmelikte geri toplama şeması eksik. Toplanan atığın ekonomiye yeniden nasıl kazan- dıracağı gösterilmemiş. * Yönetmelik sadece PET ve PVC gibi ambalaj malzemeleri- nin iireticilerini ve dolumeulan sonımlu tuluyor. Oysa, sorum- luluk üreticilerie birlikte merkezi otorite, yerel yönetimler ve tüke- tici arasında eşit şekilde payla- şılmalıdır. * 1580 ve 3030 sayılı yasalar, katı atıkların toplanmasının ve giderilmesinin sorumlulu»unun belediyelere ait olduğunu belir- tiyor. Petşişeyesoğuk damga geliyor İDRİS ADİL Çevre Bakanlığı tarafından1 yayımla- nan bir yönetmelikle "depozito" ya da "geri toplama kotası" getirilen PET'- ler, bundan böyle piyasaya "damgalı" olarak çıkartılacak. İlgili firmanın de- pozitoya geçmesi halinde PET, PVC, metal ve alüminyum kaplann üzerine "depozitoludur" ibaresi konacak. Fir- manın geri toplama kotasını kabul et- mesi halinde ise kaplann üzerinde "geri kazanriabilir" amblemi kullanılacak. Katı Atıkların Kontrolü Yönetmeli- ği'nin yürürluğe girmesinden sonra Çevre Bakanlığı'na başvuran firma sa- yısı giderek artıyor. Başvuruda bulunan firma sayısının 200'ü aştığını belirten bakanlık yetkilileri sektörün genel eği- Iiminin "geri toplama kotası"nı kabul etmek yönünde olduğunu kaydettiler. Aralannda "Sasa, Susa, Pilsa, Taris, Johnson and Johnson, Mintax, Lever, Aymar, Edirne Yağ, Efes Pilsen, Ege Biracılık, Erciyes Biracılık, Coca Cola, Fruko-Tamek, Pınar Su ve Niksar Su" gibi Türkiye'nin önde gelen sıvı yağ, ha- fif alkollü-alkolsüz ve su gibi içeceklerle deterjan ve kozmetik üreticilerinin bu- lunduğu ÇEVKO Vakfı üyelerinin, top- lama kotası üzerinde durduğu belirtili- yor. Bakanlık yetkilileri bu gelişmenin "depozito" uygulamasının PET ve PVC'de "kabul görmedigini" ortaya koyduğuna işaret ediyor. Yetkiülere gö- re önümüzdeki dönemde ağırlıkh ola- rak PET'te 'geri toplama', cam malze- melerde ise 'depozito' uygulanacak. Halen PET benzeri kaplan kullanan, ancak "depozito"ya yanaşmayan kü- çük firmalann cam kaplara geçiş hazır- lığı içine girmeleri de sektörde "cama yönelis" gibi bir başka önemli gelişme- ye yol açtı. Yönetmeliğin fiilen uygulanmaya başlaması beklenen 1 Şubat 1992 tari- hinden itibaren piyasaya sürülen ürün- lerin bazılarının. üzerinde "depozitoludur" ibaresi yer alacak. Ge- ri toplama kotasını kabul eden firma- lar ise kaplarının üzerinde "geri kazanılabilir" amblemini kullanacak- lar. Üzerinde "bir iiçgen olusturarak birbirini izleyen üç ok işareti ve ortala- nnda küçük bir şişe bulunan" amblem kullanılan kaplar, ilgilifirmanın,yönet- meliğin geri toplama kotasını kabul et- tiğini gösterecek. Çevre Bakanlığı yetkilileri, tüketici- lerden, üzerinde "geri kazanılabilir kap" amblemi gördükleri PET, PVC ve benzeri atıklann toplanmasına yardıma olunması çağnsında bulundular. Bu arada geri toplama kotasını ka- bul eden firmaların yükümlülüklerine hangi oranda uyduklarının nasıl denet- lenmesi gerektiği ise bakanlıkça henüz açıkhğa kavuşturulamadı. Uzmanlar, denetim için valilik ve belediyelerle ye- minli mali müşavirlerden yardım iste- nebileceğini belirtiyorlar. Üretici firma- lar tarafından toplanan PET'lerin ko- ta oranını tutturup tutturamadığını be- lirlemek amacıyla nerelerde tartılacağı konusu da kesinlik kazanmadı. Yurtiçi Kargo'da büytik gözaltı tş-Sendika Servisi — Işten çı- kartmalarla bağlantılı protesto eylemleri yayılıyor. Yurtiçi kar- go işyerlerinde işten çıkartma- larla bağlantılı direniş eylemle- ri sürerken dün TÜMTİS Genel Sekreteri Yurdal Şenol ve 38 iş- çi güvenlik kuvvetlerince gözal- tın alındı. Izmir Büyükşehir Be- lediyesi'nden tazminatsız olarak işten çıkartılan belediye işçileri 'haksız işten atılmalann ortadan kaldınlması, iş yasalannda işten atılmayı hâkim karanna bıraka- cak yasai değişikliklerin sağlan- ması ve işten atılanların işlerine iade edilmesi' amacıyla Anka- ra'ya gitmek üzere başlattıklan yürüyüş üçüncü gününe girdi. Adana'da metal işkolunda 43 iş- çinin işten çıkartılması üzerine Türk Metal Sendikası'na üye 22 kamu ve özel sektör işyerinde çalışan toplam 2 bin işçi dün ye- mek boykotu eylemi yaptı. Yurtiçi Kargo işyerlerinde TÜMTİS Sendikası'nın örgüt- lenme çahşmalan sırasında işten çıkartmalar üzerine başlayan di- renişler sürüyor. Yurtiçi Kargo^ nun Levent aktarma merkezi önünde işverenin dışarıdan ge- tirdiği işçileri iceri sokmak iste- mesi üzerine 100 dolayında işçi giriş önünde biriktiler. TÜMTİS Genel Sekreteri Yurdal Şenol ile şube yöneticileri ve 38 işçi gu- venlik kuvvetlerince gözaltına alındılar. Gözaltına alınan işçi- lerin savcılığa çıkartılacağı öğre- nildi. Yurtiçi Kargo'nun îzmir iş- yerlerinde de işçiler dün direni- şe geçtiler. Bornova'daki nakli- dür yardımcısı Veysel Selen'e bir mektup göndererek işten çıkart- ma uygulamalarını kınadı. İzmir Belediyesi'nden tazmi- natsız olarak işten çıkartılan 300'ü aşkın belediye işçisinin Ankara yürüyüşü devam ediyor. Belediye işçilerinin yürüyüşü önceki gün jandarma tarafından engellendikten sonra işçiler bir süre otobüslerle yollanna devam kim karanna bağlanması için yasal düzenlemelerin yapılması, haksız işten atılmalann önüne geçitanesi için acü önlemler alın- ması, haksız olarak işten atılan- ların dunımlarının düzeltilmesi' taleplerini iletecekler. Öte yan- dan AA'nın haberine göre İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Yüksel Çakmur, işten çıkartılan geçici işçiler ve eylern yaptıkları izmir Büyükşehir Belediyesi'nden tazminatsız olarak çıkartılan işçilerin Ankara'ya gitmek üzere başlattıkları yürüyüş üçüncü gününü doldurdu. İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Yüksel Çakmur, işten çıkartılan işçiler hakkındaki kararım değiştirmeyeceğini söyledi. Adana'da metal işkolunda 43 işçinin işten çıkartılması üzerine 2 bin işçi dün yemek boykotu yaptı. Yurtiçi Kargo'da protesto eylemleri sürüyor. Levent Aktarma Merkezi'nde 38 işçi gözaltına alındı. yat ambarları şubesi önünde toplanan işçiler işten çıkartılan işçilerin geri alınmasını istediler. Bir süre önce toplu viziteye çı- kan Yurtiçi Kargo'nun Ankara'- daki işyerlerinde çalışan 90 işçi tazminatsız olarak işten çıkartıl- dı. Öte yandan İnsan Hakları Derneği tstanbul Şubesi, Yurti- çi Kargo'nun dernek üyesi mü- ettiler. Daha sonra tekrar yürü- yüş kolu oluşturan işçiler gece- yi Turgutlu dışında bir benzin is- tasyonunda geçirdiler. İşçiler dün sabah ikişer kişilik sıra olusturarak yürüyüşlerine de- vam ettiler. Belediye işçileri An- kara'ya vardıklannda Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı ile görüşerek 'işten atılmalann hâ- gerekçesiyle tazminatsız olarak işlerine son verilen belediye iş- çileri hakkındaki kararım değiş- tirmeyeceğini söyledi. Çakmur, belediye işçilerinin Ankara yu- rüyüşü hakkında "Halk İzmir- de inim inim inletildi, vanaları kıran, parçalayan. halka susuz- luk çektiren insanlar 1 mil.var li- ralık otobüsleri sokaklarda bı- rakıp kaçanlar, bfr iktidar döne- minde yüzde oniuk sözleşmeler yaparken gıkları çıkraayanlar, hastanelerin suyunu kapatanian ben insan olarak kabul etmem" şeklinde konuştu. Adana Büromuzun haberine göre Adana, İskenderun ve Mer- sin'de Türk Metal Sendikası'nın yetkili olduğu 22 kamu ve özel sektör işyerinde toplam 2 bin iş- çi, 31'i Çumitaş'ta olmak üzere son birkaç gün içinde 43 işçinin işten atılması ve tazminatlannın ödenmemesini protesto etmek amacıyla dün yemek boykotu eylemi yaptılar. Çumitaş'tan iş- ten çıkartılan 31 işçi dün eşleri ve çocukları ile birlikte Tarsus Cumhuriyet Savcılığı'na giderek işverenleri hakkında suç duyu- rusunda bulundular. İşçiler, iş- verenin kıdem tazminatlannın ilk taksidini 3 ay sonra vermek üzere senet düzenleyerek suç iş- lediğini öne sürdüler. Bursa'dan arkadaşımız Ad- nan Baştopçu'nun bildirdiğine göre son anda bir anlaşma sağ- lanmazsa Bursa Büyükşehir Be- lediyesi işyerlerinde toplam 2 bin 500 işçi yarın greve çıkacak. Bağ-Kur'luya af yasası komisyondan çıktı ANKARA (ANKA) — Bağ- Kur'luların yılbaşına kadar olan prim borçlarını 4 taksit- le ödemeleri halinde toplam 2 trilyon 532 milyar liralık gecik- me zammı ve faiz borcunun affedilmesini öngören yasa M- sarısı TBMM Sağlık ve Sosyal İşler Komisyonu'nda kabul edildi. Komisyonda tasarı konu- sunda bilgi veren Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Meh- met Moğultay Bağ-Kur sigor- tahlarının yüzde 61'inin prim borcunu ödemediğini, Bağ- Kur'un ayhk gelirinin 88.4 milyar olmasına karşın gider- lerinin 192.1 milyar lirav a ulaştığını bildirdi. Moğultay, son üç yılda 602 bin Bag- Kur'lunun icraya verildiğini, Bağ-Kur'un toplam 5 trilyon 236 milyar lira olan alacağının 2 trilyon 532 milyar lirasını ge- cikme zammının oluşturduğu- nu belirtirken bu yasal düzen- leme ile 438 bin dolayındaki icra işleminin de çözüme kavu- şacağını söyledi. Eylemci memııra polis dayağı Sağlık çalışanlarının 4 ocakta İstanbul'da düzenledikleri toplantı sırasında polis tarafından dövüldüğünü söyleyen Dr. Hüseyin Yaman, "Kaldırıldığım hastanedeki doktor arkadaşlar da polis korkusuyla benimle ilgilenmekistemedi"dedi. İş-Sendika Servisi - Grev- li toplusözleşmeli sendi kal hak talebiyie 4 ocak günü düzenledikleri toplantıda polisin saldınsına uğradıklannı be ten sağlık çahşanlan. olaya neden olanlar hakkında suç duyurusunda bulunacaklannı bildirdiler. İstanbul Tabip (!& Dr. Hüseyin Yaman dayaktan sonra. Odası, Vetenner Hekimler Odası, Tüm Sağlık-Sen yöne- ticileri ile toplantı sırasında polis tarafından çene kemiği kınlan Dr. Hüseyin Yaman dün ortak bir basın toplantısı düzenlediler. Dr. Hüseyin Yaman, 4 ocakta sağlık çalışanlannın düzenlediği toplantıyı dağıtan sivil polis ve çevik kuvvetten bir grubun kendisiyle birlikte sağlık teknisyeni Farma Aka- lın'ı gar içinde bir odaya ala- rak dövdüklerini söyledi. Yaman, polisin kendisini bo- yun ve kaval kemiğini kırmak amacıyla dövdüğünü. "Sizi kaybederiz", "Burada gazete- ci yok, sizi burada öldürürüz" diye tehditte bulunduğunu sa- vundu. Dr. Hüseyin Yaman polisler tarafından karakola götürüldüğünü. daha sonra Haseki Hastanesi'ne sevkedil- diğini, ancak burada yatınl- maması üzerine kendisini Cerrahpaşa Tıp Fakültesi'ne yatırdıklannı, çene kemiğinin kırıldığı ve boynunda disk kayması olduğunun tespit edildiğini anlattı. Yaman, "Hastanedeki doktor arkadaş- lar da polis korkusuyla benimle ilgilenmek istemedi" dedi. Tüm Sağlık-Sen Genel Başka- nı Fevzi Gerçek, 4 ocakta Sir- keci Garı önünde toplanarak basın açıklaması okuduktan sonra yasa taslağı ve toplusöz- leşme önerilerini Başbakan- lık'a ve TBMM'ye postala- mak üzere postaneye yönel- diklerinde polisin "Bunlar PKK"lı diyerek üzerlerine sal- dırdığını öne sürdü. Gerçek, "Lğradığunız bu saldın SHP- DYP koalisyonu vaatlerinin yalan olduğunu, bizi oyala- maktan başka bir amacı ola- madığuu, grevli-toplusözleş- meli sendika hakkını elde ermenin tek yolunun yine kendi gücümüzü kuilanmak olduğu- nu bir kez daha gösterdi" diye konuştu. İstanbul Tabip Oda- sı ve Vetenner Hekimler Oda- sı yöneticileri de sorumlular hakkında yasal işlem yapmak üzere Içişleri ve İnsan Haklan bakanlıklannı göreve çağır- dıklannı bildirdiler. Lastikte yine uyuşmazlık AHMET KURT ÎZMİT — İzmit'in Köseköy bölgesinde kurulu Brisa, Pirel- li ve Goodyear fabrikalannda çalışan toplam 3 bin 500 işçi için 1 ocak 1992 tarihinden ge- çerli olacak toplusözleme gö- rüşmelerinde 4. tura girilirken ilk uyuşmazlık zaptı Brisa iş- yeri için tutuldu. Bugün Pirelü, yann da Goodyear lastik fab- rikaları işyeri için uyuşmazlık zabıtlannuı tutulması bekleni- yor. Geçen pazartesi günü İz- mit'in Uzunçiftlik mevkiinde kurulu Santral Holding'e ait Rabak işyerinde 224 işçinin iş- ten çıkartılması ve çıkartılan işçilerin kıdem ile ihbar tazmi- natlannın 6 eşit taksitte öden- mek istenmesine karşı tüm Ra- bak fabrikası işçilerinin başlat- tıkları yemekhanedeki bekle- me eylemleri süruyor. Eylem yapan Rabak işçilerine bölge- deki işçilerden ve siyasi parti temsilcilerinden destek ziyaret- leri yapıhyor. İzmit'in Köseköy bölgesinde kurulu Brisa.Pirelli,Goodyear ile Adapazan'nda kurulu Go- odyear tesislerinde çahşan top- lam 3 bin 500 için Bağımsız Laspetkim-İş Sendikası'yla iş- verenler arasında sürdürülen toplusözleşme görüşmelerinin 4. turunda uyuşmazlık zabıt- lan tutulmaya başlandı. Önce- Ri gün Brisa lastik fabrikası için geç saatlere kadar süren görüşmelerde anlaşma sağla- namayınca 25 maddede uyuş- mazhk zaptı tutuldu.Brisa iş- vereni bu görüşmede ilk kez ücret teklifini açıklarken, tek- lif Laspetkim-İş sendikası yö- neticileri tarafından benimsen- medi. Saat ücreti ortalaması- nın 18 bin 360 lira olduğu Bri- sa işyerinde işveren birinci yıl için saat ücretlerine 7 bin, ikin- ci yıl için de 7 bin 90 lira öner- di. İşveren, izin parası için 2.5 milyon, bayram paraları için 1 milyon 500'er bin lira, yakacak parası için de 2.5 milyon lira teklif etti. Bu tekliflere karşı- hk Laspetkim-İş Sendikası da- ha önce 1 ocak 1992'de saat ücretlerine 16 bin 550 lira ar- tış, daha sonra da 1 nisan, 1 temmuz ve 1 ekim tarihlerin- de de bu ücretlere 2 bin liralık koruma ilaveli ücret sistemi önermişti. Laspetkim-İş Sendi- kası ikinci yıl için de enflasyon artı refah payı ile korumalı sis- temin devamını istemişti. Sözleşmelilere yüzde 25 zam yürürltikte ANKARA (AA) - KİT'lerde çalı- şan müdür ve daha üst düzey perso- nelin yer aldığı (1) sayılı cetvele dahil kadrolarda bulunanlar için 8 milyon 750 bin lin» olan tavan ücret. yılın ilk yansı için 11 milyon liraya yükseltil- di. Bu arada, 657 sayılı Devlet Me- murlan Kanunu'nun 4/B maddesine göre ihtiyaç duyulan görevlerde ça- lıştınlan sözleşmeli personelin ücret tavanı da 7 milyon 200 bin liradan 9 milyon liraya çıkanldı. Konuya ilişkin Bakanlar Kurulu kararları, dünkü Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürluğe girdi. KİT'lerde müdür yardımcısı ve daha ait düzeydeki personelin yer al- dığı ve çoğunluğu oluşturan (11) sa- yılı cetvele dahil kadrolarda çalışan sözleşmeli personel için 7 milyon 900 bin lira olan tavan ücret, daha önce 10 milyon 300 bin liraya çıkarılmıştı. Bugünkü karar uyannca, (1) sayılı cetvele bağlı olarak çalıştırılacak personel için aylık sözleşme ücret ta- vanı bütün teşebbüs ve bağlı ortak- lıklar için brüt 11 milyon lira olarak belirlenirken, hizmetin gerektirdiği istisnai ve zaruri hallerde, ilgili baka- nın teklifi ve Devlet Personel Baş- kanlığı'nın bağlı olduğu bakanın uygun görüşü üzerine üst düzey yö- neticilere bu miktarın bir katını gec- memek üzere ücret verilmesi konu- sunda Bakanlar Kurulu yetkili olacak. Karara göre 11 milyon lira tuta- nndaki ücret tavanı içinde.hiyerarşik kademelere göre verilebilecek azami sözleşme ücretleri Devlet Personel Başkanhğı'nca belirlenecek. Hiye- rarşik kademeler itibanyla belirlene- cek miktarlar geçilmemek üzere personele ödenecek sözleşme ücret- lerini belirlemede, kamu kesimi ücret dengesi ve bu karar hükümleri dik- kate alınarak teşebbüs ve bağlı or- taklık yönetim kurulları yetkili ola- cak. Karar uyannca, genel müdür ve genel müdür yardımcılarının sözleş- me ücretleri ilgili bakan, (1) sayılı cetvele dahil diğer personelin sözleş- me ücretleri ise görevin özellikleri ile personelin başan ve kıdemleri dik- kate alınmak suretiyle teşebbüs ve bağlı ortaklık yönetim kurullan ta- rafından tespit edilecek. Genel müdür ve genel müdür yar- dımcılannm sözleşmeleri ilgili ba- kan, (1) sayılı cetvelde yer alan diğer personelin sözleşmeleri ise genel mü- dür veya yetkili kılacağı diğer görev- lilerce imzalanacak. Bakanlar Kurulu kararında, kad- rolannda sözleşme ile çahştınlacak personele sözleşmeleri devam ettiği sürece 399 sayılı kanun hükmünde kararnamenin 25. maddesinin (A) bendine göre herhangi bir ödemede bulunulmayacağı da belirtıldi. Buna göre söz konusu personele, bu karar uyannca belirlenecek söz- leşme ücretleri dışında 6245 sayılı Harcırah Kanunu'na göre harcırah- lan ile fiilen davalara giren, izleyen ve sonuçlandıranlara verilecek vekâ- let ücretleri ve varsa 399 sayılı kanun hükmünde kararnamenin 34. mad- desine göre yönetim kurulu üyeliği ücreti ödenecek. İkramiye ve fazla başka bir ödemede bulunulmayacak. Karar uyannca ayrıca, (1) sayılı cetvele dahil personelin 1991 yılının ikinci yansındaki ücretlerini avans olarak ödeyen kuruluşlarda, avans niteliğinde ödenen ücretler, ödenen miktarlar üzerinden kesin ödemeye dönüştürülecek.