Catalog
Publication
- Anneler Günü
- Atatürk Kitapları
- Babalar Günü
- Bilgisayar
- Bilim Teknik
- Cumhuriyet
- Cumhuriyet 19 Mayıs
- Cumhuriyet 23 Nisan
- Cumhuriyet Akademi
- Cumhuriyet Akdeniz
- Cumhuriyet Alışveriş
- Cumhuriyet Almanya
- Cumhuriyet Anadolu
- Cumhuriyet Ankara
- Cumhuriyet Büyük Taaruz
- Cumhuriyet Cumartesi
- Cumhuriyet Çevre
- Cumhuriyet Ege
- Cumhuriyet Eğitim
- Cumhuriyet Emlak
- Cumhuriyet Enerji
- Cumhuriyet Festival
- Cumhuriyet Gezi
- Cumhuriyet Gurme
- Cumhuriyet Haftasonu
- Cumhuriyet İzmir
- Cumhuriyet Le Monde Diplomatique
- Cumhuriyet Marmara
- Cumhuriyet Okulöncesi alışveriş
- Cumhuriyet Oto
- Cumhuriyet Özel Ekler
- Cumhuriyet Pazar
- Cumhuriyet Sağlıklı Beslenme
- Cumhuriyet Sokak
- Cumhuriyet Spor
- Cumhuriyet Strateji
- Cumhuriyet Tarım
- Cumhuriyet Yılbaşı
- Çerçeve Eki
- Çocuk Kitap
- Dergi Eki
- Ekonomi Eki
- Eskişehir
- Evleniyoruz
- Güney Dogu
- Kitap Eki
- Özel Ekler
- Özel Okullar
- Sevgililer Günü
- Siyaset Eki
- Sürdürülebilir yaşam
- Turizm Eki
- Yerel Yönetimler
Years
- 2024
- 2023
- 2022
- 2021
- 2020
- 2019
- 2018
- 2017
- 2016
- 2015
- 2014
- 2013
- 2012
- 2011
- 2010
- 2009
- 2008
- 2007
- 2006
- 2005
- 2004
- 2003
- 2002
- 2001
- 2000
- 1999
- 1998
- 1997
- 1996
- 1995
- 1994
- 1993
- 1992
- 1991
- 1990
- 1989
- 1988
- 1987
- 1986
- 1985
- 1984
- 1983
- 1982
- 1981
- 1980
- 1979
- 1978
- 1977
- 1976
- 1975
- 1974
- 1973
- 1972
- 1971
- 1970
- 1969
- 1968
- 1967
- 1966
- 1965
- 1964
- 1963
- 1962
- 1961
- 1960
- 1959
- 1958
- 1957
- 1956
- 1955
- 1954
- 1953
- 1952
- 1951
- 1950
- 1949
- 1948
- 1947
- 1946
- 1945
- 1944
- 1943
- 1942
- 1941
- 1940
- 1939
- 1938
- 1937
- 1936
- 1935
- 1934
- 1933
- 1932
- 1931
- 1930
Our Subscribers Can Login And Read Original Page
I Want To Register And Read The Whole Archive
I Want To Buy The Page
CMYB
C M Y B
SAYFA CUMHURİYET 2 MAYIS 2009 CUMARTESİ
14 HABERLER
İSO (İstanbul Sanayi Odası)
ve TOSYÖV’ün (Türkiye Küçük ve Or-
ta Ölçekli İşletmeler, Serbest Meslek
Mensupları ve Yöneticiler Vakfı) birlik-
te düzenlediği ‘Krizden Çıkışta KOBİ Fi-
nans Sektörü İşbirliği’ konulu etkinlik
hafta içinde gerçekleştirildi. Salonun de-
yim yerindeyse tıka basa dolduğu et-
kinliğin açılış konuşmacılarındandım. Di-
ğer konuşmacılar ise İSO Başkanı Ta-
nıl Küçük, İTO Başkanı Murat Yal-
çıntaş, Bankalar Birliği Başkan Vekili-
TEB Genel Müdürü Varol Civil ve Sa-
nayi ve Ticaret Bakanı Zafer Çağla-
yan’dı...
İSO Başkanı Tanıl Küçük, “2008
Ağustos’undan bu yana sanayimiz ade-
ta bir çöküş yaşamaktadır. Sanayi üre-
timi, ağustos ayından bu yana yedi ay-
dır aralıksız olarak ve giderek artan
oranlarda küçülüyor. Üretimdeki düşüş,
daha önceki aylarda olduğu gibi istih-
damı olumsuz etkilemeye devam edi-
yor. En son işsizlik verilerine göre sanayi
sektöründe istihdam edilenlerin sayısı
son bir yılda 316 bin kişi azalmıştır” söz-
leriyle yaşanan ve yaşanmakta olan sü-
reci anlattı... Diğer konuşmacılardan
sonra kürsüye gelen Bakan Çağla-
yan, eleştirileri hoşgörüyle karşıladığı-
nı, moralimizi bozmamamız gerektiği-
ni, hükümetin krize yönelik aldığı ka-
rarlarda bir iki gün dışında bir gecikme
olmadığını, şimdiye kadar 53 konuda
önlem aldıklarını, başta otomotiv sek-
törü olmak üzere birçok sektörde iyi-
leşme başladığını söyledi.
Krizi freni patlamış ve nerede ne za-
man duracağı belli olmayan kamyona
benzeten Çağlayan, bazı bankaların
geçmişten kalan birtakım alışkanlıkla-
rı, ‘tikleri’ olduğunu vurgulayarak kü-
resel kriz başladığında bazı bankaların
ani frene bastıklarını, herkesin defansa
çekilmeye başladığını söyledi. Çağla-
yan, “Oysa ne bankacılık sektörünün ne
de reel sektörün defansa çekilmeye hak-
kı var. Bankacılık sektörü bir kere bi-
siklete binmiş, pedala basmak zorunda,
basmazsa yerde” dedi. Çağlayan,
“Vatandaştan topladığın mevduat fa-
izlerine yüzde 10 vereceksin, reel sek-
töre, KOBİ’lere ise yüzde 20-25’le kre-
di veriyorsun... Sevgili kardeşim, bu ol-
maz” sözleriyle bankacılık sektörünü
eleştirdi. Etkinliğin en ilginç bölümünü
oluşturan panelde, reel sektör ve KO-
Bİ’ler birebir yaşadıkları sıkıntıları ör-
nekleriyle anlatarak hükümetin karar-
larda geciktiğini, bunun da krizin ma-
liyetinin ağır olmasına neden olduğunu
dile getirdiler. Reel sektör ve KOBİ’le-
rin ortak paydası ise özetle şöyle: “Sa-
yın Bakanımız sağ olsun bize bol bol
moral veriyor. Alınan kararları olumlu,
ancak yetersiz buluyoruz. Durumumuz
pek de iç açıcı değil... Kriz söylendiği gi-
bi bizleri teğet geçmedi. Tam ciğeri-
mizden deldi. İçimiz acıyor, çocuğumuz
gibi gördüğümüz işçilerimizi çıkar-
mak, dişimizle tırnağımızla kurduğumuz
işimizi kapatmak zor. Ne kadar daya-
nabileceğiz bilemiyoruz... Krizin ne ka-
dar süreceğini kimse bilemiyor... İşimiz
galiba Allah’a kaldı.” Salonda söyle-
nenler, dile getirilenler özetle bunlar...
Sayın Çağlayan’a katılmamak müm-
kün değil. Moral bozmayalım, iyimser
olalım, iyi hoş da işadamlarının sıkıntı-
larını, işlerinden olanları, aş ve iş ara-
yanları görmezlikten gelmek, duyarsız
kalmak çok kolay olmasa gerek...
G Ö R Ü Ş HİLMİ DEVELİ
YAHYA ARIKAN malicozum@ismmmo.org.tr
YAŞAMDA MALİ ÇÖZÜM
Emlak Verginizi
Kendiniz Hesaplayõn
Mayıs ayı, emlak vergisinin ilk taksidinin
yatırıldığı aydır. Emlak vergisi, “Belediye
emlak vergi dairelerine veya belediye gelir
müdürlükleri”ne ödenir.
Vergi, tapu siciline kayıtlı taşınmazlar
üzerinden cinslerine göre alınır. Arsa, arazi
ve bina vergileri olarak alınan vergiler bu-
lunduğu yerin idari konumuna göre vergi-
lendirilir.
2009 yılında uygulanacak vergi oranları
şöyledir:
Emlak vergileri mükelleflerin bildirimi üze-
rinden alınır. Genel beyan dönemlerinde ve-
ya ara dönemlerde gayrimenkul sahiplerinin
ilgili belediyelere yaptıkları bildirimler üze-
rinden (asgari ölçülerin altında kalmamak şar-
tı ile) yukarıdaki oranlar uygulanmak suretiyle
her yıl mayıs ve kasım aylarında iki taksit ola-
rak ödenir.
1 Ocak 2005’ten bu yana tahakkuk eden
emlak vergisinin yüzde 10’u oranında “Ta-
şınmaz Kültür Varlıklarının Korunmasına
Katkı Payı” da ilgili belediyece emlak vergi-
si ile birlikte tahsil edilir. Emlak vergileri her
yıl otomatik olarak tahakkuk eder, 213 Sa-
yılı Vergi Usul Kanunu’nun mükerrer 298.
maddesinde belirtilen yeniden değerleme
oranının yarısı oranınca arttırılır ve vergi he-
sap edilir.
Bu yıl için ödenecek emlak vergisini bir
örnek ile açıklayalım.
Tahakkuk eden emlak vergileri, mayıs
ve kasım aylarında olmak üzere iki eşit tak-
sitte ödenir. Mükellefler dilerse mayıs
ayının sonuna kadar tek taksitte ödeye-
bilirler.
Tek evi olan emekli ve işsiz
ödemeyecek
2009 yılında gelirleri, yalnızca kanunla
kurulan sosyal güvenlik kurumların-
dan aldıkları aylıktan ibaret bulunan;
emeklilerin, gazilerin, şehitlerin dul ve
yetimlerinin, Türkiye sınırları içinde brüt
200 metrekareyi geçmeyen tek konu-
ta sahip olmaları durumunda bu ko-
nutlara ait bina vergisinin oranı, Bakanlar
Kurulu’nca 2009 yılı için sıfıra indirilmiştir.
Hiç geliri olmayan ve tek konutu bulu-
nan işsiz kişiler de 2009’da emlak vergi-
si ödemeyecekler. Ancak, bu durumları-
nı belgelemeleri gerekmektedir.
Hisseli eve sahip olanlar, sıfır oranlı em-
lak vergisinden hisseleri oranında yarar-
lanır. Sıfır oranlı vergiden yararlanmak için,
evde bizzat oturma şartı aranmaz. Belli za-
manlarda gidilen yazlık evler sıfır oranlı em-
lak vergisinden yararlanamaz. İndirimli
orandan yararlanan emeklilerin, eşlerinin
çalışması, sıfır oranlı emlak vergisinden ya-
rarlanmaya engel değildir.
Bu arada kriz önlemlerinden biri de ta-
pu harçlarında indirime gidilmesi oldu. Bu-
na göre 29 Mart ile
30 Haziran 2009 dö-
nemi için tapu işlem-
lerinden binde 15 ora-
nında alınan tapu
harçlarının binde 5’e
düşürüldüğünü hatır-
latmakta yarar var.
Antalya’da Ömür ve Önder Yazõcõ kardeşler ürettikleri 1200 farklõ cerrahi
aleti KBB doktorlarõna Avrupa kalitesinde ve üçte bir fiyatõna satõyorlar
Benim eşim şu an isteğe bağlı olarak 204 TL
prim ödemektedir. Evinde gelir getiren iş (inci bon-
cuk çeyiz işi gibi) yapan bayanların maliyeden bel-
ge alıp SGK’ye kayıt olmaları durumunda 102 TL
prim ödeyerek aynı haklara sahip olduklarını ga-
zetelerde okudum. Bağ-Kur’a sorduğumda böyle
bir şey olmadığı cevabı verildi. En düşük prim 204
TL diyorlar, bu durumda ne yapalım? Civan Gö-
züağaca
1 Ekim 2008 tarihinden önce 506, 1479, 2925,
2926 ve 5434 sayõlõ kanunlara göre sigortalõ/iştirakçi
olarak tescilleri yapõlmõş olup zorunlu sigortalõklarõ
sona ermiş kadõn sigortalõlardan 31/12/1960 tarihli
ve 193 sayõlõ Gelir Vergisi Kanunu’nun 9’uncu mad-
desinin birinci fõkrasõnõn (6) numaralõ bendinde be-
lirtilen işleri hizmet akdiyle herhangi bir işverene ta-
bi olmaksõzõn sürekli ve kazanç getirici nitelikte yap-
tõklarõnõ ve 01/10/2008 tarihinden sonra da yapmaya
devam ettiklerini belgeleyenler 5510 sayõlõ Kanuna
göre isteğe bağlõ sigortalõ olabilirler. Bu şekilde is-
teğe bağlõ olan kadõn sigortalõlar 2008 yõlõ için 82’nci
maddeye göre belirlenen prime esas günlük kazanç
alt sõnõrõnõn on beş katõ üzerinden başlanõlarak, ta-
kip eden her yõl için bir puan arttõrõlmak suretiyle
otuz katõnõ geçmemek üzere malullük, yaşlõlõk ve ölüm
sigortalarõ ile genel sağlõk sigortasõ primi ödeye-
ceklerdir. Gelir vergisinden muaf olmalarõ nedeniyle
isteğe bağlõ sigortaya devam eden kadõn sigortalõ-
larõn bu durumlarõnõn devam edip etmediği hususu
kurum kontrol memurlarõnca araştõrõlabilir.
1 Ekim 2008 tarihinden sonra aynõ şartlarla bu
işleri yaptõklarõ tespit edilen kadõnlarõn; isteğe
bağlõ sigortalõ olarak 2008 yõlõ için prime esas gün-
lük kazanç alt sõnõrõnõn on beş katõ üzerinden
(638,70 x %32 / 30) x 15 = 102,19 YTL) başlanõla-
rak, izleyen her yõl için bir puan arttõrõlmak suretiyle
otuz katõnõ geçmemek üzere malullük, yaşlõlõk ve ölüm
sigortalarõ ile genel sağlõk sigortasõ primi ödeye-
cekler.
2009 yõlõ içinse prime esas günlük kazanç alt sõ-
nõrõnõn on altõ katõ üzerinden (666 x %32 / 30) x 16
= 113,66 YTL) başlanõlarak ödenecektir.
1 Mayõs’õn emek ve dayanõşma günü olarak kutlanmadõğõ birkaç
ülkeden biri olan Türkiye, 30 yõllõk mücadele sonucu kabul edilen
5892 sayõlõ yasa sayesinde büyük bir ayõptan kurtulmuştur. 1
Mayõs çalõşanlarõn ve tüm halkõmõzõn dayanõşma günüdür. Hiçbir
sõnõrlama ve yasaklamanõn olmadõğõ nice 1 Mayõslar dileğiyle.
Sorularınız için
malicozum ism
mmo.org.tr ad-
resine mail ata-
bilirsiniz. Tüm
sorular e-posta
ile tek tek ce-
vaplanacaktır.
1 Mayõs Emek ve Dayanõşma
Gününüzü kutlarõm
AYB kredileri
KOBİ’lere
Avrupa Yatõrõm Bankasõ (AYB)
Başkan Yardõmcõsõ Matthias Kol-
latz-Ahnen, bu yõl içinde KOBİ’le-
re 1.2 milyar Avro’luk kredi sağla-
yacaklarõnõ söyledi. KOBİ finans-
manõnõn geri dönüşünün hõzlõ oldu-
ğunu belirten ve bu kapsamda Tür-
kiye’de 25 banka ile işbirliği içinde
olduklarõnõ belirten Kollatz-Ahnen,
toplam kredilerinin yaklaşõk yüzde
35’ini KOBİ’lere ayõrdõklarõnõ söy-
ledi. Kollatz-Ahnen, geçen yõl Avrupa
Birliği ve ve aday ülkeleri kapsayan
bölgeye 12 milyar Avro kredi sağla-
dõklarõnõ belirterek, 2009’da bunu
15-16 milyar Avro’ya yükseltmeyi
planladõklarõnõ ifade etti. KOBİ’ler,
yenilenebilir enerjiler ve belediye
projelerinin bu seneki öncelikli pro-
jeleri arasõnda yer aldõğõ ifade eden
Kollatz-Ahnen, “İki amacımız var.
Bunlar, bankacılık sektörünü güç-
lendirmek ve KOBİ’lerin krediye
ulaşımını sağlayarak krizden en az
düzeyde etkilenmelerini sağlamak.
Bankalara verdiğimiz faiz oranla-
rı çok düşük. Uzun vadede Türk
ekonomisinin geleceği büyük öl-
çüde nitelikli işgücüne bağlı. Bunun
için teknik ağlar ve iyi altyapılar
çok önemli” diye konuştu.
‘İşsiz gençleri KOBİ’lerle buluşturacağız’
Ankara Ticaret Odasõ (ATO)
Başkanõ Sinan Aygün, ‘İşsiz
Gençler İçin Yeni Bir İş Fırsa-
tı’ projesini başlattõklarõnõ, proje
ile KOBİ’lerin gelişen bilgisayar
ve internet teknolojileri ile tanõ-
şacaklarõnõ, e-ticaret ve vergi gü-
venliği konusunda beceri kazan-
dõrõlmõş işsiz gençlerin de KO-
Bİ’lerle buluşacağõnõ bildirdi.
ATO, EDUSER, Türkiye Bili-
şim Derneği, Hacettepe Üniver-
sitesi Bilgisayar Teknolojileri Eği-
tim Bölümü, İspanya San Valero
Vakfõ ve Danimarka Sidansk Tek-
nik Okulu ile ortaklaşa “İşsiz
Gençleri İçin Yeni Bir İş Fırsa-
tı” projesini başlattõklarõnõ belir-
ten Aygün, bilişim sektöründeki
mesleki yeterliliklerinin tanõmla-
nacağõnõ ve bu yolla sektörde ça-
lõşanlarõn adlarõnõn konacağõnõ,
işsiz gençlere e-ticaret ve veri
güvenliği konusunda eğitim veri-
leceğini, gençlerin ATO Özel İs-
tihdam Bürosu aracõlõğõyla KO-
Bİ’lerde staj yapmalarõnõn ve işe
yerleştirilmelerinin sağlanacağõnõ
kaydetti.
Aygün, Türkiye’de pek çok
alanda nitelikli ara eleman sõkõn-
tõsõ yaşandõğõna da işaret ederek,
yaptõklarõ bir araştõrmaya göre, 131
sektörde eleman sõkõntõsõ yaşan-
dõğõnõn tespit edildiğini bildirdi. 63
meslek komitesinden gelen ta-
lepler toplandõğõnda, Ankara’da
kepçe operatörü, kalõpçõ, demirci,
sõvacõ, alçõcõ, fayans, mermer us-
tasõ, su tesisatçõsõ, kaloriferci, izo-
lasyoncu, nargileci, bilgi işlemci,
ütücü, kadayõfçõ, aşçõ, araba yağ-
lamacõ, egzozcu, kuyumcu ustasõ,
gümüş işleme ustasõ, peynir ima-
latçõsõ, çoban, telefon tamircisi
gibi pek çok alanda eleman sõ-
kõntõsõ yaşandõğõnõ anlatan Ay-
gün, “İşsizlik var ama kalifiye
eleman yok” dedi.
Kõsa çalõşma ödeneği, işsizlik
ödeneğinden düşülmez
Kahramanmaraş‘ta Saanen keçi çiftliği yatõrõmõ
gerçekleştiren ve burada “Madobeyazı keçi” üre-
timine başlayan Mado, sözleşmeli çiftçilik uygu-
lamasõnõ hayata geçirdi. Firma, sosyal sorumluluk
projesi kapsamõnda ilk olarak 4 aileye 25’er keçi
dağõttõ. Mado Yönetim Kurulu Başkanõ Mehmet
Kanbur, dağõtõm töreninde yaptõğõ konuşmada,
“Şirket olarak ekonominin daraldığı şu günlerde
bu işi kentimize alternatif bir sektör olarak dü-
şünüyoruz. Esas amacımız hayvancılığı yay-
maktır. Başlangıç olarak aile başına 25’şer ke-
çi veriyoruz. Şu anda bize 100’ün üzerinde mü-
racaat var. Hepsini değerlendireceğiz” dedi.
Keçi alan ailelere 5 yõl süt alõm garantisi ver-
diklerini anlatan Kanbur, şunlarõ söyledi:
“Biz Türkiye’de ilki yapıyoruz. Avustral-
ya’dan partnerlerimiz de geliyor. Birkaç gün
sonra onlarla beraber olacağız. Bu işi profes-
yonelce yapıyoruz. Sözleşmeli yapmamızdaki
amaç ise 5 yıl süt alım garantisi veriyoruz. Bun-
ların takibini de bizim ekibimiz yapıyor. Böy-
le de bir hizmet vermiş olacağız. Bizim Kahra-
manmaraş‘ta 200 ton süte ihtiyacımız var. Bu
sütü alıncaya kadar bunu destekleyeceğiz. Bizim
Türkiye’de 300’ün üzerinde satış noktamız
var. İleriki aşamada kendi marketlerimizde
bunun sütünü, yoğurdunu, peynirini hatta su-
cuğunu satışa çıkaracağız.’’
E
konomik krizin etkilerini hafifletmek
için kullanılan yöntemlerden birisi de
kısa çalışmadır. İşçilerin işten çı-
kartılması yerine, işçinin daha az çalışıp üc-
retinin bir miktarını kısa çalışma ödeneği kap-
samında alması da mümkündür. Sigortalı ça-
lıştıran işverenin, genel ekonomik kriz veya
zorlayıcı sebeplerle işyerindeki haftalık ça-
lışma sürelerini geçici olarak önemli ölçüde
azaltması veya işyerinde faaliyeti tamamen
veya kısmen geçici olarak durdurması hal-
lerinde, talebinin uygunluğunun bakanlıkça
tespiti ile işçilere kısa çalışma ödeneği
ödenmektedir.
Kısa çalışma ödeneği, asgari ücretli için
2008 ile 2009 yılları için 399,60 TL olarak uy-
gulanıyor. Bu rakam yeni asgari ücret yü-
rürlüğe girdiğinde yeniden belirlenecek. Yi-
ne bu dönem için kısa çalışma ödeneğinde
en yüksek tutar 16 yaşından büyük işçiler için
uygulanan aylık asgari ücretin brüt tutarının
yüzde 80’i (01.01.2009-30.06.2009 dönemi
için 799,20.-TL) olarak uygulanacak. Kısa ça-
lışma ödeneği olarak yapılan ödemeler,
başlangıçta belirlenen işsizlik ödeneği sü-
resinden düşülmez.
Kısa çalışma ödeneğinden yararlanıp ya-
rarlanılmayacağına ilişkin olarak iş müfett-
işlerince yapılan incelemelerde şu hususla-
ra dikkat ediliyor:
1. Son 1 yıl içerisinde üretimde meydana
gelen artış ve azalışlar,
2. Üretilen malların satış miktarı ve ciro-
su,
3. Stokların durumu,
4. Alınan ve iptal edilen siparişler,
5. Yapılan ve yapılamayan tahsilatların du-
rumu,
6. İşyerinin borçları ve borçlarını ödeme
kapasitesi,
7. Üretime katılan işçi sayısı ve işçi sayı-
sında meydana gelen değişiklikler,
8. Kısa çalışma döneminde hangi işçinin
hangi günlerde aylık kaç saat çalışacağına
ilişkin puantaj kaydı.
9. İşyerinde uygulanmakta olan çalışma
süreleri,
11. Üretim maliyetlerindeki artış ve azalışlar,
12. Son 1 yıl içerisinde gelir ve gider du-
rumunun karşılaştırılması,
13. Maliyetler içerisindeki işçilik payları (ay-
lar itibarıyla).
Kısa çalışma başvurusu yapılmadan ön-
ce fazla mesai uygulaması sona erdirilme-
li, siparişlerde azalma, stoklarda artma ol-
malı ve üretim miktarı düşmelidir.
Antalya’da Ömür ve Önder Yazı-
cı kardeşler tarafõndan el emeği yo-
ğunluklu üretilen cerrahi aletler, Tür-
kiye’de Avrupalõ dev firmalarõn ürün-
leriyle rekabet ederek, sektörde fiyat ko-
nusunda denge unsuru oluşturuyor.
Ömür Cerrahi Aletler Limited Şirketi
sahibi Yüksek Teknik Öğretmen Oku-
lu mezunu Ömür Yazõcõ kardeşi Jeoloji
Mühendisi Önder Yazõcõ ile birlikte An-
talya’da oturduklarõ apartmanõn alt ka-
tõndaki atölye ile Akdeniz Sanayi Si-
tesi’nde üç ayrõ işyerinde 25 yõldõr ku-
lak kurun koğaz (KBB) hastalõklarõn-
da kullanõlmak üzere 1200 çeşit cerra-
hi alet üretiyor.
Yüksek Teknik Öğretmen Okulu’nda
öğrenci iken yüksek lisans tezi olarak
“KBB Cerrahi Aletleri Dizaynı” konusunda
çalõşma yaptõğõnõ belirten Ömür Yazõcõ, bir ağa-
beyinin de doktor olduğunu kaydetti. Okulun
tatil dönemlerinde sõk sõk doktor olan ağabe-
yini ziyaret ettiğini anlatan Yazõcõ, şunlarõ söy-
ledi:
“Bu ziyaretlerde ağabeyimin doktor ar-
kadaşlarıyla ilişkilerimiz de gelişti. Doktorlar
ithali zor ve fiyatı pahalı olan cerrahi alet-
leri getirmekte zorlanıyordu. Bu nedenle cer-
rahi aletleri yapmamı istediler. Bu istek üze-
rine üretimine başladığım cerrahi aletleri il
il, doktor doktor gezerek pazarlıyordum.
Ama öğretmen olan babam bu işi yapmamı
istemiyordu. Doktorların sipariş ve teşvikiyle
öğretmenlik yapmadan bu işe başladım.”
Ürettikleri cerrahi aletlerin sektörde fiyat den-
gesini de oluşturduğunu ifade eden Ömür Ya-
zõcõ, “Avrupa’dan 700-800 Avro bedelle sa-
tın alınan aynı cerrahi aleti biz 300-350 Av-
ro’ya satıyoruz. Japonya, İtalya, En-
donezya, Brezilya ve Birleşik Arap
Emirlikleri’ne de cerrahi alet sattık.”
Şirket ortağõ Jeoloji Mühendisi Önder
Yazõcõ da, Antalya Organize Sanayi
Bölgesi’nde 9 bin metrekare arazi üze-
rinde 6 bin 500 metrekare kapalõ alanõ
olan bir tesis kuracaklarõnõ bildirdi. 1.5-
2 milyon TL’ye mal olacak yeni tesiste
endoskopi aleti de üretmek istediklerini
ifade eden Önder Yazõcõ, şöyle devam et-
ti:
“Avrupa’daki kalite ne ise biz de ay-
nısını yapıyoruz. Türkiye, tıbbi alet-
ler çöplüğü haline geldi. Hastaneler-
deki 3-3.5 milyon TL’lik cerrahi alet-
leri 10-15 bin TL’ye onarıyoruz. Ba-
zı sağlık kuruluşlarında ise aletler
bozulunca çöpe gidiyor. Doktorlarımız Av-
rupa kalitesinde ama Uzakdoğu fiyatında,
ucuz cerrahi alet istiyor.”
Türkiye’de sipariş ve el emeği yoğunluklu ça-
lõşan tek şirket olduklarõnõ anlatan Önder Ya-
zõcõ, “Ancak üretimde çalışacak eleman
bulmakta zorlanıyoruz. Bu ülkede üretim
yapmak gerçekten zor. Organize Sanayi Böl-
gesi’nde yapacağımız tesislerde okul-sana-
yi işbirliği yapılacak” diye konuştu.
Emlak’in Cinsi Normal Yörelerde Büyükşehir Belediyesi
Binalarda Binde 2 Binde 4
Meskenlerde Binde 1 Binde 2
Arazilerde Binde 1 Binde 2
Arsalarda Binde 3 Binde 6
ESNAF MUAFLIĞINA TABİ OLANLAR
İSTEĞE BAĞLI SİGORTALI OLABİLİR
SORU-CEVAP
Aile başõna 25’er keçi dağõtõp sütlerini satõn alacaklar
Mado, sözleşmeli çiftçiliğe geçti
İTO tarafõndan KOBİ’lerin, e-ticaret konusunda eğitilmesine yö-
nelik başlatõlan “KOBETİC” projesi kapsamõnda İTO üyesi KO-
Bİ’leri bilgilendirmek amacõyla seminer düzenlendi. Konu ile il-
gili bilgi veren uzman Bahar Özsu, “KOBETİC projesi kapsa-
mında başvurular arasından seçilecek toplam 30 KOBİ çalı-
şanına e-ticaret eğitimi verilecek. 30 firma çalışanı 15’erlik 2 grup
halinde eğitilecek. Eğitimler her bir grup için 6 hafta sürecek.
Eğitimler teorik ve uygulamalı olmak üzere 2 bölümden oluşacak.
Teorik eğitimler 4 hafta, uygulamalı eğitimler ise 2 hafta sürecek”
diye konuştu. Projeye son başvuru tarihi 30 Haziran.
İTO KOBİ’lerine e-ticareti öğretecek
ATO’nun projesi ile gençlere hem e-ticaret eğitimi
verilecek hem de ATO Özel İstihdam Bürosu aracõlõğõyla
KOBİ’lerde staj yapmalarõ ve işe yerleştirilmeleri sağlanacak.
İçimiz Acıyor…
Cerrahi aletlerde
Avrupa ile yarõştayõz