Katalog

EMEK 8 nkara Bölge İdare Mahkemesi 1. Kurulu, Torun Center’da 10 işçinin hayatını kaybettiği iş cinayeti davasında savcılığın ve aileler adına avukatların yaptığı itirazı kabul ederek TOKİ yöneticileri yönünden soruşturma izni verilmemesine ilişkin idari kararı iptal etti. İş cinayetleri ülkesi olarak nam salan ve ölümlü iş kazalarında Avrupa birinciliğini elden bırakmayan ülkede, ısrarlı hak arayışcıları sayesinde varılabilen bu nokta bile, tam bir adalet sağlanamayacak olsa da gidenleri geri getirmeyecek olsa da hiç olmazsa iş cinayetlerinin önlenmesine katkı sağlayabileceği küçük de olsa bir memnuniyet yarattı. Mecidiyeköy’de Torunlar Gayri Menkul Yatırım Ortaklığı (GYO) tarafından yapılan inşaatın 32. katından yere çakılan ve 10 kişinin hayatını kaybettiği asansör faciası soruşturmasında Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı TOKİ yetkilileri hakkında soruşturma izni vermemişti. Ailelerin avukatı Yıldız İmrek alınan kararın hem baş DİSK 15. Genel Kurulu 12 Şubat’ta DİSK 15. Genel Kurulu, 12 Şubat, saat 10’da başlayacak. Pendik Green Park Hotel’de yapılacak genel kurul, ilk toplantıda çoğunluk sağlanamazsa, 19 Şubat’a aynı yerde toplanacak. DOLAR AVRO FAİZ BORSA CUMHURİYET ALTIN ALTIN 24 AYAR 2.9980 1.3 kuruş 3.2590 0.1 kuruş 11.19 0.08 puan 72.053 2.44 puan 721.58 1.65 lira 107.50 7 kuruş [email protected] TASARIM: BAHADIR AKTAŞ Perşembe 28 Ocak 2016 Cinayete soruşturma izni bir yıl sonra geldi Torunlar Center’da 10 işçinin yaşamını yitirmesine neden olan facianın ardından koruma kalkanı konulan TOKİ yöneticileri için soruşturma izni verildi Zencani, yaptırım listesinden çıkarıldı İ A Yol gösterecek ka iş cinayeti davalarına da yol gösterecek şekilde kamu görevlilerinin sorumluluğu noktasında önem taşıdığını, hem de TOKİ görevlilerinin nasıl, kamu kaynaklarını bazı sermaye gruplarına rant dağıtmak için sorumsuzca kullandığını ettiğini belirtti. Ankara Bölge İdare Mahkemesi’nin, TOKİ’nin 1 yıl boyunca görünüşte mülkiyet sahibi olmayı sürdürerek inşaat firması Torunlar’ın yapı denetimi, vergi muafiyeti ve 24 saat çalışma izni gibi ayrıcalıklardan faydalanmasını sağladığını vurgulayan İmrek, “Buna karşılık kendi sorumluluğu gereği olarak iş güvenliği ve yapı denetimine ilişkin görevlerini yerine getirmediğini dolayısı ile asansör kazasından sorumlu olduğunu tespit ediyor” dedi. Avukatlar Savcılık dosyasını kontrol ettiğinde, itirazı yapan savcı Hüseyin Kayıkçı’nın adliyede görevinin değiştirildiğini ve dosyanın savcı İsa Dalgıç’a verildiğini öğrenmişti. Facia 19.20’de olmuştu Mecidiyeköy’de Torun Center inşaatındaki asansör saat 19.20’de, içinde bulunan işçilerle birlikte 33’üncü kattan zemine çakılmış 10 işçi hayatını kaybetmişti. Söz konusu olaya ilişkin 3 Temmuz 2015’te verilen duruşması kararda, İş Teftiş Kurulu Başkanlığı tarafından kazalar sonrasında birçok denetimin yapıldığı ifade edilerek, denetimler neticesinde aralarında asansör ile ilgili eksikliklerin de bulunduğu birçok hususun tespit edilerek yükleniciden bu eksikliklerin giderilmesinin istenildiği anlatılmış, eksiklikler nedeniyle çeşitli miktarlarda idari para cezalarının verildiği belirtilmişti. ran’da milyar dolarrin de yaptırım kapsalık yolsuzluk suçlamından çıkarıldığını masıyla idam istemiyle söyleyen Mehdevi, Batutuklu yargılanan ünkanlık hesaplarına palü işadamı Babek Zenra transferi konusuncani ve şirketlerine yöda artık herhangi bir nelik uygulanan yaptıengelin bulunmadığıBabek Zencani rımların kaldırıldığı ifanı söyledi. Tahran Devde edildi. İran Petrol rim Mahkemesi’nde Bakanlığı avukatı Gulamrıza idam istemiyle yargılaması süMehdevi, yaptırımları gerekçe ren Zencani’ye borcunu ödemegöstererek devlete olan borcusi için 18 Şubat’a kadar süre tanu ödemekten kaçınan işadanındı. Zencani, yaptırımların mının yaptırımların kalkmasıy aşılması ve para aklamada İran la ödeme konusunda bahanesi devletine yardım ettiği gereknin bulunmadığını savundu. çesiyle Aralık 2012’de AB ve Nükleer anlaşmanın yüNisan 2013’te de ABD’nin amrürlüğe geçmesiyle İran Petbargo listesine alınmıştı. l TAHRAN/Cumhuriyet rol Bakanlığı’na bağlı şirketle Kadınlar parfüm erkekler rollon alıyor ürkiye’de kadınma 140 Avro harcarlar kozmetiğe ken, Türkiye’de bu yılda ortalama 35 Avoran yıllık 35 Avro. ro harcıyor. Kadınlar Oriflame için globalde en çok makyaj eşyası 6’ncı sırada bulunan ve parfüm alırken erTürkiye’yi ilk 3’e sokkekler ise koltuk almayı hedefliyoruz” deJohan Larsson tı rollonuna harcadi. Türkiye’de şu anma yapıyor. Kozmeda 200 bini aşkın aktif tik şirketlerinden Oriflame satış danışmanlarının bulunTürkiye’nin Genel Müdürü Jo duğunu anlatan Larsson, gelihan Larsson Türk kadınının rin yüzde 30’unu danışmanlagüzelliğe önem verdiğini, anra verdiklerini aktardı. Larscak Avrupa kadını kadar büson, dünyada en fazla satış yayük paralar harcamadığını ve pan ilk 15 danışman arasında bu nedenle Türkiye’nin büyü Türkiye’den Özgül Cingil, Özme potansiyeli olan bir ülke den Güleski ve Emine Saraç ololduğunu anlattı. mak üzere üç kişinin bulunduLarsson, “Doğu Avrupa kağunu sözlerine ekledi. l Ekonomi Servisi dını kozmetiğe yılda ortala T Kıdem tazminatı protestosu aziantep’te KESK, DİSK ve Türkİş sendikalarının üyeleri, kıdem tazminatının fona devredilmesi girişimlerini, basın açıklaması ile protesto etti. Balıklı Parkı’nda toplanan sendika üyeleri, kıdem tazminatının fona devredileceği haberlerine tepki gösterdi. Topluluk adına konuşan Bilal Öztokmak, uygulamanın doğru olmadığını belirterek, “Kıdem tazminatının fona devredilmesi yasalaşırsa işten çıkarmalar kolaylaşacaktır” dedi. Öztokmak, kıdem tazminatının kendileri için iş güvencesi anlamını taşıdığını belirtti. Kadına iş hayatında eşitlik en az 10 yıl yok 42 ülkeden 1 .3 milyonu kadın olmak üzere 3.2 milyon çalışanın katıldığı araştırmaya göre iş hayatında kadınerkek eşitliği bir hayal ürkiye’de olduğu gibi pek çok ülkede de aynı işi yaptığı aynı eğitime sahip olduğu halde aynı ücreti alamayan ve kariyer basamaklarını aynı hızda tırmananayan kadına, iş hayatında en az bir 10 yıl daha eşitlik görünmüyor. Türkiye’de Peryön Mercer işbirliğiyle gerçekleştirilen, 42 ülkeden 1.3 milyonu kadın 3.2 milyon çalışanın katıldığı ‘Kadınların İşgücüne Katılımı Vodafone kadın girişimciye ödül verdi ürkiye Vodafone Asuman Kanca ikinVakfı ve Türkiye ci, İstanbul’dan NaBilişim Vakfı’nın Milli zik Kocaoğlu üçüncü Eğitim Bakanlığı işbirolurken, Samsun’dan liğiyle hayata geçirdiNeslihan Kayhan ve ği ‘Girişimcilikte Önce İstanbul’dan Rabia Kadın Yarışması’ ödül Özdemir Tokat ise JüHasan Süel töreninde, 10 ildeki ri Özel Ödülü’ne layık halk eğitim merkezlerindeki görüldü. Yarışmayı kazanan programlara katılan en başarılı 5 kadın girişimcilerden birin5 kadına ödülleri verildi. ciye 10 bin TL, ikinciye 7 bin ‘Girişimcilikte Önce Ka500 TL, üçüncüye 5 bin TL, Jüdın’ projesi kapsamında Niri Özel Ödülü alan 2 kişiye de san 2015’ten beri 10 bin kadı2’şer bin TL sunuldu. na girişimcilik eğitimi verildi. Türkiye Vodafone Vakfı YöKadınların iş hayatına katılınetim Kurulu Başkanı Hamını artırmayı amaçlayan pro san Süel ise her 100 erkeğe jeye katılan kursiyerler halk 31 kadın girişimcinin düştüğü eğitim merkezlerinde aldıkları Türkiye’de kadın girişimciliğieğitimler sonrasında ürünleri nin ve kadının ekonomiye katıni satışa çıkardı. lımının teşvik edilmesi gerektiYarışmada, Eskişehir’den Se ğini söyledi. bahat Oral birinci, Samsun’dan l Ekonomi Servisi G T T Araştırması’nın sonuçlarına göre, geleneksel metodlarla kadının iş hayatındaki yerinin sağlamlaştırılması ve geliştirilmesi mümkün değil. Araştırmaya göre, dünya genelinde kadınların iş dünyasındaki yeri hala istenilen düzeyde değil ve gelecek 10 yıl içerisinde de işgücünde herhangi bir eşitlik mümkün görünmüyor. Araştırmaya göre, geçen 20 yılda yapılan geliştirmeler, kadının işyerindeki konumunu biraz daha iyiye taşısa da, temsil, eşitlik ve kariyer açısından kadınlar erkeklerden hâlâ çok gerideler. Araştırmaya katılan firmaların kadınlara bakış açısı geleneksel olarak kalmaya devam ettiği sürece gelecek yıllarda da bu konularda bir eşitlikten bahsetmek oldukça güç. Firmaların yetenekli kadın işgücü havuzunu yaratamaması kadınların iş hayatındaki yerini tehdit ediyor. iman İş sendikası, Teknosa’dan 25’i sendikalı olmak üzere 30 işçinin iş akitlerinin feshedildiği bilgisini verdi. Sendikadan yapılan açıklamada, Teknosa depolarında çalışan işçilerin, Limanİş Sendikası’na üye olduğu, Limanİş’in, çoğunluğu sağladıktan sonra Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na, toplu iş sözleşmesi imzalamak için yetki başvurusunda bulunduğu ve bakanlığın da yetki belgesi verdiği hatırlatıldı. Gelişmelerin ardından şirket tarafından işçilere ‘sendikadan istifa et’ baskısı geldiği belirtilen açıklamada, şirketin 30 işçisi attığı belirtildi. Sendika; işverenin işçilere 4 brüt ücret fazla vermek kaydıyla, işçilerin ekonomik sorunlarının etik olmayan biçimde kullanıldığını, böylece işçilerin işe iade ve sendikal nedenlerle dava açmalarını engelleme çabası içinde olduğunu iddia etti. Liman İş’ten kıyıma tepki L 13 Mayıs’tan sonra yeraltında çalışanlara çift asgari ücret, çalışma saatleri günlük 6 saati geçemeyecek gibi maddeler yasalaştı. Apple’dan karamsar açıklama Madenler bir bir kapanıyor adenİş Sendikası Kütahya Şube Başkanı Bülent Aydın, Soma maden faciasında yaşanılan acılardan sonra Türkiye’de maden sektöründe yeni bir dönemin başladığını, asgari ücretteki artışın ardından maliyetleri karşılayamayan işletmelerin ocakları kapattığını söyledi. Gediz’de kapanan ocaklarda 500 kişinin işine son verildiğini ifade eden Aydın, “İşverenler yeni asgari ücret düzenlemesiyle zorlanacaklarını ve bu maliyetleri karşılayamayacaklarını, M Asgari ücretin yükselmesini gerekçe gösteren maden patronları, maaşları ödeyemeyeceğini söyleyen işletmeciler, maden ocaklarını kapatıyor. ocakları kapatacaklarını beyan ettiler” dedi. Bülent Aydın, sözlerini şöyle sürdürdü: “Son çıkan düzenlemelerle yeraltı ocağı çalıştıran işverenin çift asgari ücret ve asgari ücretinde net 1300 lira olması ne deniyle iki asgari ücret karşılığı yeraltı işçilerini çalıştırması, günde 6 saat çalışma, haftada 2 gün izin vermesi gerektiğini hatırlatan Aydın, “Gediz’de kapanan ocaklarda 500 kişinin işine son verildi” şeklinde konuştu. Maden sahiplerinin “burada 100 kişi çalışıyor, bunu 50 kişiye düşüreceğim” demediğini, madenleri toptan kapatmayı planladığını belirten Aydın, Madenİş Sendikası olarak beklenti içerisinde olduklarını devletin mutlaka duruma bir çare bulması gerektiğini dile getirdi. pple, 2016 mali yılı ilk çeyreğinde 18.4 milyar dolar ile halka açık bir şirketin elde ettiği en yüksek çeyreklik kâra ulaştı. Ancak, Ekim 2015 Aralık 2015 döneminde iPhone satışları yavaşlayarak 2007’den beri en düşük büyüme oranını kaydetti. Şirketin yıllık gelirlerinin yaklaşık üçte ikisini oluşturan iPhone satışları, 2016 mali yılının ilk çeyreğinde 74.8 milyonda kalarak yıldan yıla en düşük artışı gösterdi. Apple Üst Yöneticisi (CEO) Tim Cook, Apple’ın beklentileri karşılamamasını; dünyada yaşanan çalkantılı duruma ve bu yüzden deniz aşırı ülkelere satış yaparken ürünlerin daha da pahalı hale gelmesine bağladı. Cook, “Daha önce deneyimlemediğimiz kadar ağır koşullarla karşı karşıyayız” dedi. l Ekonomi Servisi A Yünsa 50 ülkeye ulaştı nde gelen kumaş üreticisi Yünsa, 2015’te sektörde yaşanan olumsuzluklara rağmen 2016’da iç ve dış pazarlarda büyüme beklendiğini açıkladı. 400’ün üzerinde müşteriye Türk markasını tanıtan Yünsa, 50’den fazla ülkeye ihracat yapıyor. Yünsa yetkilileri, 3 yıldır sürdürdükleri verimlilik çalışmalarının meyvelerini almaya başladıklarını, 2016 yılında olası iş artışına karşı hazır olduklarını belirttiler. Ö C M Y B