Katalog

4MART1993PERŞEMBE CUMHURİYET SAYFA EKONOMI Gentaş atakta • ANKARA (ANK A) - Geçcn yılyapılan tartışmalı bir özelleştırme ile D YP Bolu Milletvekıli ve Mudurnu Tavukçuluk AŞ'nin sahibi Terfik Türesn'e satılan Gentaş. atılıma hazırlanıyor. Gentaş'ın. genel kurulunda. şirketin sermayesı 6.4 milyar ljradan I2.8milyarliraya çıkanldı. Gentaş ürünlerinin satışını arturmak amacıyla bir de pazarlama şirketi kurulması kararlaştınldı. Şirketin sermayesmın 2 milvar lira olması öngörüldü. BesicilJk kredisi • ANKARA (AA) - Bankaya borcu olup olmadığına bakılmaksızın. talep eden her kurulusa. teşvik belgesiz bcsicilik işletme kredısı kullandırılabilecck. Kredinin uygulama csaslan ise Ziraat BankasıyerineTanmve Köyişleri Bakanlığı'nca yürütülccek. Rcsmi Gazete'de va> ımlanan kararagöreTanmve Kövişleri BakanlığTnca. krediyı talep eden kurum ve kuruluşlannZiraal Bankası'na günü geçmiş borcu olmasına bakılmadan bcsicilik işletme kredisi açılabılecek. Ancak banka. bu kredı ıçın teminatalacak. TOBB'dan eleştipi • Ekonomi Servisi- Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği. Vergi Tasansfnın beklenıileri karşılamadığını belirterek şu eleşürilerde bulundu: "Tasannın sonuçlan ancak I995"te almacak. Götürü vergi sisteminin kaldınlmaması vergi adaletini ve tabanını şınırlayıcı bir etki yapacak. İstihdam ve kaynak kullanım vergileri kaldınlmadı. Vergi oranlan yüzde 5 değil 10 orarunda düşürülmeli. Bakanlar Kurulu'nun vergi oranlan konusundaki yetkisı kevfıliğin sürmesine neden olacak. Kayıt ve belge sisteminin vcrleşmesi için yeterli önlem alınmadı. Enflasyon muhasebesi ve peşin vergi dûzenlemesi yapılmadı. İşleıme defterlerinin bilanço esasına göre düzenlenmesi esası getirilmedi. Ceza mahkemclcrine intikal eden olayla ilgili açıklamalann vergi mahrumiyetini ihlali etmeyeceği hükmü yersizveyanlış." Temizlik kâğıdına alışamadık • İZMİR(ANKA)- Türkiye"nin temiziik kâğıdı lüketiminde Balı ülkeJerinin çok gerisinde olduğu bildirildı.İpekkâğıt tarafmdan yapılan bir araştırmada. Türkiye'de yıllık temizlik kSğıdı tüketiminin kişi başına 450 gram olduğu belirtildi. Araştırmada." Av rupa bizden 19 kat daha fazla temizlik kâğıdı tüketiyor" denildi. Dokumacılar iflasta • BL RSA (AA) - Bursada sonbiryılıçinde345 dokumacı çeşitli nedenlerle işyerlcrini kapattı. Bursa Dokumacılar Odası Başkanı Erhan Şahinkaya, işyeri kapanmalarının büy iik bölümünün •"bedava çalışmaktan" kaynaklandığına dikkatı çekerken "Son haftalarda işlerde artış var. Aranınca iş bulunabiliyor. Yatan tezgâhımız azdır. Ancak ne kazandığımızı biz biliriz. Parayokortalıkta. Yatmamak için çalışılıyor" diye konuştu. Sabancı sermaye arttırıyop • ANKARA (LBA)- Sabancı Holding'e bağlı şirketlerde hareketli günler yaşanıy or. Sabancılann dört şirketi bu a> içinde genel kuruilannı yapacak. Adana'da kurulu Sasa Sentetık Elyaf Sanayii AŞ'nin sermayesinin 500 milyar liradan 750 milyar liraya çıkanlması öngörülüyor. Temsa'nın sermayesinin de 80 milyar liradan 140 milyar liraya vükseltilmesi planlanıyor. Inşaat maliyetinde artış • ANKARA (ANKA)- Konut inşaat maliyetleri geçen yıl yüzde 64 oranında artış göslerdi. 1991 yılında ortalama 733 bin lira olan apartman dairesinin bir meıre karesınin maliyeti. 1992 v ılında bir milyon 204 binlırayayükseldı. I99l'de ortalama 73.3 milyon liraya maiolan lOOmetrekarelik naımal bırapartman dairesi.' geçen yıl 120.4milyon liraya yapılabıldi. Uzanlardan sonra Sabancılann da içinde bulunduğu Adana grubu vekâletname topluyor Çukıırova'da büyük düelloİLKİN AVDIN Çukurova Elektnkte vekâlet- name toplayarak yönctimi cle gecinmck isteyen Uzanlara karşı taarruz başladı. Çukuro- va Elektrik'te L'zan Ailesf nden sonra en fazla pava sahip Sa- bancı Grubu da Âdana bölge- sinde Akbank aracilığı ıle veka- let toplamaya başladı. Çukora- va Elektrik Yönetim Kurulu da gazetelere ilan vererek hissedar- lan uyardı. İlanda. "'Oy hakkının satın alınması yasala- ra a>kın olduğundan hukuken geçersizdıfdedi. Sermaye Piyasası Kurulu da Rumeli Holding'i uyardı vc ga- zete ilanlannı dertial durdur- masını istedi. Çukurova Elektrik'in yüzde 11.25 hissesini şubat ayında Kamu Ortakhğı İdaresi'nden alan LJzan Aılesıne ait Rumeli Holding. öncekı gün verdiği ga- zele ilanı ile net yüzde 20 prim karşılığında hissedarlardan ge- nel kurulda temsi! hakkını iste- mişti. 30 marta yapılacak genel ku- rulda temsil hakkmı Rumeli Holding'e verecek olan hisse- darlara da 500 lirahk nominal hisse senedinin karşılığında 100 lira prim vaat edilmişti. KOİ'- nin satışı öncesinde Borsa'dan yaptığı alımlarla bırlikte Çuku- rova Elektrik'teki payı yüzde 22"ye ulaştığı tahmin edilen Ru- meİi Holding'in bu atağı yöne- tim kurulunu ve Akbank aracilığı ile 2. büyük ortak Sa- bancı Ailesi'nı harekete geçirdi. Akbank'ın yüzde 4.85 hisse- sınin dışında aile bireylerinin elindeki hisselerle birlikte yüzde 7'nin üzcrinde paya sahip Sa- bancı Grubu. daha önccki ge- nel kurullarda Çukurova Elektrik yönetimini belirleyen- lerin başında gelıyordu. Çukurova Elcktrik'in sattığı elektrığin vaklaşık yüzde 25'ıni bölgedeki fabrikalannda kul- lanmak zorunda olan Sabancı Holding. Kamu Ortakhğı İda- resı"ne Çukurova Elektnk'in satılan bölümü için teklif ver- mişti. Sabancı Grubu bu tekli- finde KOİ'ye yüzde 70"ı peşin. iemal l zan Uzanların genel kurulda çoğunluğu almak için ilan yoluyla para karşıhğı vekâletname toplamalannın ardından Sabancı'nın da aralannda bulunduğu Adana grubu atağa geçti. Adana da da yoğun bir şekilde Uzanlara karşı vekalet toplanıyor. SPK'DAN l YARI w *ilanları hemen dunluvunANKARA (AA) - Sermaye Piyasası Kurulu (SPK). bir menfaat karşılığında oy hakkı kulla- nüması amacıy la vekâletname toplamasını tas- vipetmediğini açıkladı. SPK, Çukurova Elektrik AŞ'nin y üzde 11.25 oranındaki kamu hivselerini 81.1 mily on dolara satın alan Rumeli Holding'in, av nı şirkete ait hisseleri eiinde bulunduranlara > aptığı çağrıda. para karşılığı "vekâlet istemesi"nin mevıuata aykınolmadığını belirttiğini anımsatarak. "Bu beyan v e v orumlar tümiiy le asılsız olup kamuo- yunu v anlış yönlendirebilecek niteliktedir" de- di. SPK'dan v apılan açıklamada, Sermay e Piy a- sası Kanunu'nun 22. maddesinin tamdığı yetki- yedayanarak halka açık anonim ortaklıklann genel kurullannda vekâleten ov kullanılmasına ilişkin esaslar hakkında tebliğ çalışmalannın tamamlandığı kaydedilerek lcbliğin v av ımlanma aşamasında olduğu bildirildi. SPK'nın. gerek dtş ülkeierdeki düzenleme \e uygulamaları. gerekse Türk Tıcaret Kanunu ve Borçlar Kanunu'nun ilke ve emredici hükümle- rinin Türk hukuk literatürünü gözeterek "bir menfaat karşılığında uv hakkı kullanılması amacıv la vekâletname toplanmasınıtasvipet- mediği" belirtilen açıklamada, şövle denildi: "Kaldı ki v erilen ilanlar, kamuv u av dınlatma kapsam. hiiküm ve ilkelerine uvgun olmav an bir v öntemle gerçekle>tirilmiş olup halka açık bir teklif adı altında v apılmasına rağmen vekâ- letname toplama giişiminin amacını, vekâletna- me toplav anları ve şirketi tanıtıcı bilgileri içer- memektedir. Kurul. Sermav e Pivasası Kanunu'nun 22. maddesinin (E) bendi hükmü uv annca vekâlet- name toplama girişiminde bulunan Çukurova Elektrik AŞ ortağı Rumeli Holding AŞ'yi uv a- rarak bu konudakiga/ete. radvovetelevi/von kanalıv la > apmakta olduğu her tüıiü ilan ve duvuruları derhal durdurmasını ve kurulumuz- ca belirlenecek esaslar çerçevesinde hazırlana- cak şekilde ilan ve duvuru yapmasını istemiştir. Çukurova Elektrik AŞ ortaklannın. vekâlet- name toplav anlann ve şirketin mali ve hukuki v apısını. ortaklık haklarını, genel kurul günde- mini. vekâletnamenin ne amaçla kullanılacağı- nı gözeterek karar vırmeleri. Sermav e Piyasası Kurulu'nun belirleveceği esaslar çerçevesinde v av ımlanacak ilan ve duv urulara kadar geliş- meleri hassasiv etk' izlemeleri önemle duyuru- lur." Rumeli Holding. gazetelere verdiği ilanlarda. genel kurulda ov kullanma hakkının devredil- mesi karşılığında. Çukurova Elektrik \Şhisse senedi sahiplerine. nominal değerinin vü/de 2(('si oranında ek prim önermişti. Çukurova Elektrik'in v üzde 11.25 oranındaki hissesi ÖAelleştirme kapsamında KOİ tarafmdan 81.8 milvon dolara Rumeli Holding'esatılmıştı. yüzdc 30"u azami 2 \ıl vadeli ol- mak üzcre toplatn 75.5 milvon dolar teklif ctmi^. Ancak KOİ. 40 milyon 548 bın dolan peşin. 20 milyon 274 bin dolan 1 yıl sonunda. 20 milvon 274 bın do- lan da iki yıl sonunda ödenmek üzerc loplam ü\ milyon % bın 789 dolar teklif eden Rumeli Holding'e saimıştı. Yönetim Kurulu bir uıraflan gazetelere ilanlar vererek hisse- darları uyanrken bir taraftan Rumeli Holdıngin prim ıle ve- kâlet almasınm dünyadaki ör- neklcrinı araşiırmaya başladı. Yönelim Kurulu'nun Çukuro- va Elektrik hissedarlannın ilan- la uyansı şöylc: "Örtaklann oy hakkmı kücük bir menfaat karşılığında satın almaya yelicnmck ve gü- vcndiğiniz kişileri verdiğiniz vc- kâletten azle teşvik eimekle. ön- celıkle oriaklanmızın kişiliğinc savgısızlık olmakladır. Ortak- lan satın alınabilir görmcnin. şirketi en azından maccraya sü- rüklemek sonucunu doğura- cağı unutulmamalıdır. Kaldı ki oy hakkının satın alınması yasalara aykın olduğundan hu- kukcn gecersizdir Bugün orlaklanmıza prim vereccğini bildircnlerin idareyi dc ele geçirdiklcn sonra. ödene- cck bu primlcn fazlası ileortak- lanmızdan tahsil cdebilcceği gözden uzak tutulmamalıdır. Bu suretlc gerçek bir halk şir- keti olan. 40 yıldır ıstıkrarlı bir şekilde büyüme gösteren Çuku- rova Elektrik AŞ'nin dc bu gru- bun emir ve dırektifleri dairc- sindc harekct eden bırşırket ko- numuna gircceği bir gerçeklir." Günay'ın açıklaması İlanın çıktığı gündcn baş- layarak başta Amerika olmak üzerc Avrupa'nın hemcn hc- men her ülkesindcki uygula- malarla ilgili bilgilcrı öğrcnme- ye çalışan yönetim kurulu üye- lerinden İbrahim Günay, "İncc- lemelerimiz sürüyor. SPK ve Borsa bu konuda ilgisiz kaldı. Ancak bu. Borçlar Kanunu'- nun 19. maddesine aykındır. Yönetim kurulu olarak görüş- mclcrimiz devam eimektedir. Gercktiğinde mahkemeye baş- vuracağız" dedi. Günay, uygulamanın Al- manya ve İsviçrc'de yasak ol- duğunu belirterek îngiltere*- dekı uygulamayı da şöyle an- lattı: "İngiltcre'de bu^ şekilde elektrik. su, telefon. 'gaz gibi üretim özelliğine sahip vc halka açık şırkellcrın mevzuatlanna aykın olmamak üzcre pnm uy- gulanmasında borsanın ve sa- nayı bakanlığı gibı bağlı ba- kanhğın onayı gerekiyor. Bu makamlann izni alınmadığı takdirde uygulama iptal edili- yor." Türk-İş 1. Bölge Temsilciliği'nin araştırma sonuçlan: Taşerongeldi9 sendikaazuılığa düştü • İstanburda500bin sendikalının çalıştığı işyerlerinde 16 bini aşkın taşeron işçi olduğu tespit edildi. Taşeron firmalann giıdiği birçok işyerinde sendikah işçiler azınlığa düştü. DENİZ ŞAHİN Taşeron giren işyerlerinde sendikalar azmlık durumuna düştüler Tüm işkollannda te- mizlik. yemek ve hakliye ışleri taşeron fırmalar tarafmdan yapılırken inşaat. çimento. hız- met. tekslil ve elektnk işkolun- daki bazı işyerlerinde taşeron işçi sayısı sendikah işçileri aştı. Bu işyerlerinde sendikalar. top- lam çalışanlann en fazla yüzde 4O'ı için toplusözleşme yapa- bılecek duruma düştü. Türk-İş Birincı Bölge Temsil- ciliği'nce yapılan araştırmaya göre sendikah işyerlerinde 16 bin 410 taşeron işçi çalıştınlı- yor. Taşeronlaşmanın en yo- ğun olduğu işkolu inşaat. Yol- Iş Sendıkası'nın İstanbul'da ör- gütlü olduğu işyerlerinde 7 bın 100 taşeron işçi bulunuyor. Sa- dece Yol-İş Sendikası 3 No'lu Şubesi'nin örgütlü olduğu iş- yerlerinde 3 bin sendikah işçiye karşı. 4 bin 500 taşeron işçi bu- lunuyor. Sendika bu işyerlenn- dc toplam çalışanlann ancak yüzde 4O'ı için toplusözleşme yapabiliyor. İnşaat taşerona teslim 1 nolu şubenin örgütlü oldu- ğu Yapı Merkezi AŞ ve YED- PA ve Hafif Metro işyerlerinde 260 sendikah işçiye karşılık 400 taşeron işçi bulunuyor. Kara- yollan 1 ve 17. bölge müdürlük- îerindeişalan müteahhitlerişle- rinin yüzde 80'ini taşeronlara devretmesi nedeniyle buralarda taşeron işçi sayısı 2 bine ulaştı. Yol-İş 3 No'lu Şube Başkanı Çahit Erhan ve Şube Sekreteri Adem Sevinç "Son yıllarda iş- verenlerin ucuz ve sigortasız işçi çalıştırmak/dolayısıyla işçileri sendikasızlaştırma operasyonu için işyerindeki bir kısım mü- hendis ve formenleri kâğıt üze- rinde taşeron göstererek güven- lik başta olmak üzerc temizlik. yemek. kalıp yapılan işlennin tümünü taşeron elıyle yürütmc- ye başladıklarım" belirtliler. Çimentoda tenkisat En carpıcı tcşeronlaşma olayı Akçimento Fabrikası'nda ya- şandı. Bu fabrikada I989"da 780 sendikah işgyc karşılık 100 müteahhit işçısı bulunurkcn 1992ye kadar 430 işçi işlen liman-İş Sendikası'na üye işcilertaşerontehdidi altında çalışıvorlar.lErdoğan KÖSEOĞLU) timanda HaşevonmafyasCEkonomi Senisi- Havdarpaşa Limam'ndaki 'taşeron mafy asf. işçilerin can güvenliğini tehdit etmevebaşladı. Liman-İşSkndikası'nın kaçak işçileri liman alanında çalıştırmama kararı üzerine, iki sendika vöneticisi demir çubuklarla döv üldii. bir sendika y öneticisinin ev i kurşunlandı. Sendikah işçiler liman içinde ve dışında taşeron işçilerin saldınsına uğramaya başladılar. Her gün 25 geminin yükleme boşaitma yaptığı 315 bin metre kare alan üzerinde kurulu Havdarpaşa Limam'nda, Liman-İş Sendikası'na üye 680 işçi çalışırken gemi sahip- leri ve acentelerle anlaşan kişilerin v ükleme boşaitma işinde 300'e yakın işçi çaİıştırdığı ifade ediliyor. Sendikanm altı aydır sürdürdüğü mücadele sonucu bu sav ının 100'e indiği tahmin edilivor. Alamn genişliği nedeniyle kaçak işçi girişlerini kontrol edemediklerini sö'y leyen Havdarpaşa Liman İşletmesi Müdürü Lami Tokgöz "Şu anda dışarıdan getirilen hiçbir işçi çalışmıv or demey i gönlüm isterdi. Ama gözden kaçan işçiler v ar" diye konuştu. Kaçak işçi çaljştırılmasından kaynaklanan olay lar nedeniyle limanda çalışan sendikalı işçilerin can güvenliği kalmadığını belirten Türk-İş 1. Bölge Temsilcisi Faruk Büyükkucak da valilik veem- niv ete başvururak gerekli önlemlerin alınmasını istedi. Olayı çek senet mafv asına benzeten Büyükkucak " Biz her yere başvurduk. hala tedbiraJınmıyor. Dışarıçıkan işçiler kapıda dövülüyor. Benim korkum Havdarpaşa'daki taşeron olay ının diğer işy erlerine de sıçraması" dedi. Liman-İş İstanbul Şube Sekreteri Vlehmet Akkanat şu anda 7-8 firmanın dışarıdan işçi getirdiğini ve bir ara 300'e varan kaçak işçi say ısının. şu anda 100'e düştüğünü tahmin ettiklerini belirterek sorunun limandaki kadro darlığından kay naklandığını savundu. L'laştırma Bakanlığı'na yeni kadro açılması için y aptıkları başv uruların sonuçsuz kaldığını belirten Akkanat "Burava günde 25 gemi y anaşıyor. 300 işçi açığı var. Buna rağmen emekli olan işçilerin yerine yeni işçi alınmıyor. Bizi taşeron işçiy le karşı karşıy a bırakıv orlar. Bu firmalar gayrımeşru yollardan gemilerden yükieme boşaitma işini alıyorlar, bizim işçilerimizi tehdit ediyorlar. Toplusözleşmemize göre sendikalı işçilerin y aptığı iş dışarıdan getirilen işçilerle y aptırılamaz " diye konuştu. Sendika yönetimi. Liman İşletmesi'neönceki gün y eniden başv urarak işy erindeki olay lara karşı. polisiye tedbirler dahil, her türlü önlemin alınmasını istedi. Havdarpaşa Liman İşletmesi Müdürü Lami Tokgöz de sendikayla birlikte hareket ederek dışarıdan işçi girişini engellemeye kararlı olduklarını söy ledi. Tokgöz, gemilerin daba hızlı yükleme boşaitma y apmak için işletmenin verdiğinden daha fazla işçi bulmaya çalıştığını söy ledi. Tokgöz. "Toplusözleşmey e göre dışarıdan içeri işçi girmesi mükün değil. Biz hem iş güvenliği hem de liman sahası gümriiklü alan olduğu için mallarındepolandığı bir alana herkesingirmesiniistemeyiz. Olay bir ara denetimden çıkar gibi olmuş. Şimdi sendikayla birlikte denetim ealmay a çaltşıyoruz" dedi. kalaşmayı engellemek amacını taşıdığını ispatlayamadıklan için taşeronlaşmaya engel ola- madıklannı. işten çıkartılma- lan nedeniyle de bu işçilerin sendika üycsi yapılamadığını söy lediler. Hizmet ışkolunda kurulu Tez Koop-İş Sendikasfna üye 548 işçi de taşeronlaşma nede- niyle işini kaybetti. Tcz Koop- İş'in örgüılü olduğu işyerlerin- de topîam 972 taşeron işçi çalışlınlıyor. Tek Gıda-İş Mar- mara vc Trakya Bölge Şubesi'- nin örgütlü olduğu işyerlerinde üretim birimleri vc yemekhane kısımlannda toplam 790 taşe- ron işçi bulunuyor. Sözkşmdi işçi oranı % 27 Toleyis Sendikası da taşeron- laşma nedeniyle Kredi Yurtlar Kurumu'nda çalışan işçilerin. ancak yüzde 27.3 unü temsil edebiliyor. Bu işyerlerinde 150 sendikalı işçiye karşılık 400 ta- şeron işçi çalıştınlıyor. Toleyis'- in grcv sonrası çoğunluğu kay- bettiği Hilton Oteii'nin çamaşır- hanc ve personel yemekhanesi dc taşeron firmalar tarafından işletiliyor. Toleyis'in örgütlü ol- duğu işyerlerinde 570 taşeron işçi çalışıyor. Ağaç-fş Sendıkasrnın örgüt- lü olduğu işyerlerinden Kros Ağaç Ürünleri. Artek Mobilya. Tekirdağ Ağaç Sanayiindc sendikalı işçilenn lamamı işten çıkartılarak scndikadan istifa ettikten sonra taşeron firma aracılığıyla çahştınlmaya baş- landı. Belediveler IŞÇININ EVRENINDEN ŞÜKRAN KETENCİ Kadınlar Olmadan Kadın haftası ülke çapında etkinliklerle kamuoyunurt gündemınde. Siyasi partiler, sendikalar, demokratik ör- gütlenmeler, kadın sorunlarının tartışıldığı toplantı ve et- kinliklerindüzenlenmesinde yanş halindeler. 1980li yıl- lardan başlayarak kadın sorunlarının tartışılması gide- rek ivme kazanıyor. Sorunların gündeme gelmesi. kadın ve erkeklerin bilinçlenmesinde katkı oluyor. Hakların benimsenmesi sorunların çözümünde ilk önemli adım. Ancak hakların kullanılabilmesinde önü- müzde alınması gerekli çok uzun bir yol var. Atatürk'ün verdiği önem ve özeo sayesinde Türk kadını yasal plat- formda birçok alanda gelişmiş Batı ülkelerinden önce bazı hakları elde edebildiği halde, ekonomik ve sosyal koşullar, gelenekler, özellikle de Islamiyetin yorumlan- ması. şeriat düzeni nedeniyle haklarını kullanabilmede dünyada en geri sıralarda bir yerlerde. Siyasal, sendikal, sosyal yaşamda kadının yok sa- yıldığı tablo kolay kolay da değışecek gibi görunmüyor. Parlamentoda kadın millervekılleri parmakla sayılırken sendikal yaşamda sadece sembolik olarak var. Türk-İş Genel Kurulunda bu dönem bırkaç şube başkanı ve Türk Metal Sendıkası'nın özeni sayesinde 4 kadın dele- ge sayılabildi. Kadınlar yönetimde, karar organlarında yok. ancak gerek siyasal, gerekse sendikal örgutlenmeler giderek daha çok kadın gücü ve dinamızmınden yararlanıyor. Kadın hakları ıle çelişkili anlamda da olsa, türban hare- keti, kadın eylemleri radikal sağı Türkiye'de güçlendirdi. Son yerel seçımde Refah Partisi'nin başarısında yine kadınlar ön saftalar. Ashnda bütün siyasi partiler son dönemlerin siyasal kampanyalarında kadın gücü ve di- namizminden fazlası ile yararlandılar. Sendikal hareket içinde de aynı gelişmeler gözleni- yor. işçi direnişlerinde, yürüyüşlerde, grevlerde kadın- lar hep önde. Zonguldak'ta da bu böyleydi, Paşabahçe direnişinde de. En son fındık işçılerinin grevinde. Anka- ra'ya direniş için gelenlerin yüzde sekseni kadın. Uğur Mumcu'nun ölümü ile gelişen toplumsal demok- ratik tepkilerde, toplantı ve yürüyüşlerde kadın katılımı ve dinamizmi dikkat çekecek kadar güçlü. Kadınlar yö- netim ve karar organlarında yoklar, ancak bulundukları yerlerde, katıldıkları etkinliklerde başarıyı yüzdeyüz arttınyorlar. Yüzyılların itilip kakılması, kadını hak ara- mada dirençli, bilinçli kılıyor Başarılı olmak isteyen sendikacı, politikacı kadın dinamizminden yararlanmak gereğini, zorunluluğunu duyuyor. Kadın sorunlarının bu kadar çok gundeme gelmesi, son yıllarda bir yarış, moda halini alması işte bu zorun- luluktan kaynaklanıyor. Bu kazanılmış ıvme. kadın hak- larında da hızlı bir gelişmeyi getirebılir mi? Olumlu katkısı tarttşılamaz, ancak kadın haklarında hızla geliş- me, istençten çok daha önemli olarak somut maddi ko- şullara dayanıyor. Ülke çapında bir sigortalı işi olan işçi kadın sayısı sa- çjece 300 bin ise, memur kadın çalışan sayısı da 500 bin altında kalıyorsa. ücretli çalışan kadınların çok büyük çoğunluğu sadece sigortasız, vergisi ödenmeksizin kara sanayide çok düşük ücretlerle iş bulabiliyorlarsa, evlerde çok ucuza sanayiye üretim yapıyorlarsa... Orta- da çok derin bir sömürü söz konusu demektir. Erkeğe göre eğitimde çok geride bıraktınlmış kadının sömürü düzenini değiştirmek öyle kolay gündeme gelemeye- cektir. Kadın sorununu gündeme getirmek, soruna eğilmek, kadın haklarında önemli, ancak çok küçük bir ilk adımdır. Dünyada var olan kadın sömürüsü ve sorunu içinde, Türkiye koşulları içinde daha da ağırlaşan tablo- nun düzeltilmesi için, her alanda birdert çok yönlü ve boyutlu, zorlu mücadeleye gereksinim vardır. Başta si- yasal partiler, sendikalar ve demokratik örgütlenmele- re, sorunu gündeme getirmeden çok öte, anlamlı görev- ler düşmektedir. Bugüne kadar ciddi işler yapıldığını ne yazık ki söyleyemiyoruz. Hele de sendikalarda, sorumlu davranmak şöyle dur- sun, hiçbir iş yapılmadığı meydanda. Öncelikle kadın iş- çilerin kendi çıkarları için kadın haklanna saygılı erkek arkadaşları ile dayanışma içinde, sendika lider kadro- larma hesap sormalarınm zamanı gelmiş geçmiştir. çıkartıldı. bin 200 taşeron işçi alındı. Kâğıt. torba. paketleme, makine bakım. mekanik atöl- ye. oto bakım, yükleme. nakli- yc. ıç hızmctlcr. gcncl tcmızlık vc yemekhane hızmctlcri taşe- ron firmalara devrcdıldi. İşye- rinde örgütlü Çımse-İş Sendi- kası bugün toplam çalışanlann sadece yüzde 29'u için toplu iş sözleşmcsı yapabiliyor. Sct Anadolu Çımcntolan'nda da 200 iijçı. Lntegrc Harç Sanayıi"- ndc 57 işçi çıkartılarak taşo- cağı, scvkıyat vc pakcılcmc, ye- mekhane vc sosyal işler müie- ahhitlcre dcvrcdildi. Çimse-İş'e bağlı işycrlerindekı toplam ta- şeron işçi sayısı da bin 747*yc ulaştı. Tc^İş Sendikası örgütlü ol- duğu Aktaş Elcktrık'te ise sen- dika 500 işçi için toplusözleşme yapabilccek durumdayken ış- ycrindc müdür olarak çaltşan 9 kişi adına kurdurulduğu önc sürülcn taşeron ^irkutlcrdc K(K) işçının çalışlığ) bclirlıliyor. TEK işyerlerinde ise sayaç dc- ğiştirmc, merkcz montaj. dirck dikme vc idan hizmctlerde 280 taşeron işçi çalıştınldığı sap- tandı. Tcksifin örgüılü olduğu Penycluks fabrikasında 329 iş_ çı scndikadan istifa cilirilcrek 10'u aşkın laşcron firmaya dağıtıldı. İşyennde 380 sendi- kalı ışçı kaldı. Tcksif Sendikası Eyüp şube yöneticileri taşeron firmalara »cçirilcn işçilerin ma- aşlannın dü^ürüldiiğiinii vc as- giirı ücrctle çalıştınlmaya baş- landıklannı bclirtiyorlar. Scn- dıkacılar. uygulamanın sendi- İstanbul'da Zeytinburnu. Bavrampaşa. Sanyer. Kâğıt- hane vc Kartal belediyeleri te- mizlik hizmctlerini müteahhit firmalara dcvrcttilcr. Bu firma- lar 425 işçi çalıştınyor. Türk-Mctal Sendikası işyer- lerinde ise temizlik. yemek- hane. imalathane. ambalaj, montaj. kaynak ışlerine 773 ta- şcron işçişi çalıştınlıyor. Pctrol-İş'c bağlı işyerlerinde. temizlik. yemekhane. güvcnlik. scvkıyat. imalat bölümlerinde 717 taşeron işçi bulunuyor. Sümerbank Beykoz Dcri Kundura Fabrikası'nda ise kadrolu bin 342 işçi çalışırken. fabrika 500 işçinin çalıştınldığı 11 fason firmaya iş veriyor. Dc- ri-İş Sendikası yöneticileri fa- son ışycrlcnndcki işçilerin yüz- de 90'ının sigortasız vc ilkel şartlarda çalıştınldığını savu- nuyor. THY'nin uçak temizlik hiz- metlcri vc personel lokanta- sında işlcrin STFA larafından gcrçcklcşlirildiği vc buralarda 230 işçının çalıştığı saplandı. Show TV Sunar.... totavtzyon TELEBAROMETRE TV KANALLARININ GÜNLÜK İ2LENME ORANI THT-1 Geçen Perşembe akşamı en çok Iztenen televlzyon programları... 3- 7- 10- Program Arena Zahir Hafiye Sultan 20:00 Haberlen Süper Markat 3 AşağıŞ Yukan Akşam Haberien Uç Adam ve Bır Bebek Çafkıfelek Plastip Show Kanai Shov»TV ShowTV Kanal6 TRT-1 Kanal 6 Kanal6 ShowTV Kanal 6 ShowTV ShowTV Izlenme Oram 20.36 18.35 15.08 14.19 13.63 12.69 9.45 9.36 6.60 7.46 TEŞEKKÜR By-pass ameliyatımı gerçekleştirerek beni yeniden dünyaya kazandıran, değerli Op. Dr. A1İLLA KAYIHAN'a ve yoğun bakımda ilgisini esirgemeyen başta hemşire Semra Tan olmak üzere tüm Haydarpaşa Kalp ve Göğüs Cerrahisi Merkezi personeline teşekkürederim. ŞERtFSUBAŞI