Katalog

CUMHURİYET 16 AĞÜSTOS 1979 YEDÎ Ozal: Lokavtı benimsemiyoruz ama gerekirse uygularız ISTANBUL (ANKA1 Kı sa adı MESS olan Madenı Eşya Sanayıcılen Sendikası Genel Başkan ı Turgut Ozal •Ekonomik bunalım daha da artacaictır» demışur. Ekonomik bunalımdan çıkıştn halkm yaratıcı, yapıcı gücüne ınanmak olduğunu öne süren Ozal. devletın jçındekı asalaklann temız'enmesj gerektığını savunmuştur Ozal bunalımdan çıkışın, «Herkese hur teşebbüs hürnyetmın venlmesı ıle mümkün olacagını ıddia ederek şöyle devara etmiştir: «Kısır bir döngu içersıne gırdık. Yüksek enflasyondan öturu özeJ sektör yatınm yapmıyor. yatınm yapılmadığı ıçın yenı ış yerler} açılnuyor. Yeni yatırun yapılamadıfcı gıbi mevcut sanayi teşebbuslerinin çalışmalann da da azalma var Tüm bun lara ragmen Türk ışverenı son noktaya kadar fazla işçi cıkarmıyor Madenı eşya sektörunde eskı senelere gö re ürettm yuzde 60 cıvann dadir. Buna tnukabıl ışçi sa yısmda yüzde 510 azalma var. Devlet d e yeni iş sahalan açmıyor Bakmayın sız atılan temellere, Erbikan'ın teznellerinden farklı temeller değil bunlar» MESS Genel Başkan Tur.?ut Ozal eylui basında 110 .ş yermde yaklasık 30 bın ış çıyı kapsayacak olan toplu .ş sö7İeşmelen ıle ılgılı ola rak da şunJarı söylemıştır 'Yenı d^nemde yapacaeımız f oplu sözleşmelerde. çahşanlar memleket gerçeklen ıçınde haklannı almalıdır MESS bu haklannı venneye kararlıdır Çunkü çalışma ba nşım başka türlu temln etmeye ımkan yoktur Ikıncısi bu sözleşmeieı jşverenlenn yatırım yapma arzularım teşvık eder olmalıdır Bır denge ıçınde işçmin hak kı gıbı ısverenın d» hakkını vermehyiz Üçuncüsu ıse sözleşmelerde dusunece^ı mız taraf tuketirıd'r (Bız her türlü zammı venr ondan sonra kârlanmızı artınnz) dıye duşünemevız. Hal kı da duşünmek rnecburıyetindeyiz Mala yansıyan zam lar piyasada pahalıhğı getır dıği ıçın enfiasyonun da »ebebi olmaktadır.» özal sözîeşrae muz&fcereîennı grev veya lokavt yaprnak içm değıl ırnz&iarnak iC n yaptıkîarını belirtmış ve • 3ız ışvprenlerden gerçek a şı tolepien alaınajlar loKavtj ber.ımsemıycruz ama rrecbur kahr ; ^k uvgyiaınaii tan da çekınmcyız» tır. BİR UZMANA GÖRE STOKÇULUKTA ÖZEL SEKTÖRÜN SORUMLULUĞU Aslan Başer KAFAOĞLU 6 Yalçm DOĞAN ANKARA, (Cumhuriyet Bürosu) iş ve ışçı soruniarının en genış bır b.cımde guademe geldığ bır sırada oncelığı iyone'jme kainma» almış ve yonetıme katılma^m sendıkolorla ışbırlığ' yo'uyla gerçe<leştırılmesı amacına yönelık ılke'er belırlenereK Turk Iş'ın ncelemesıne verılmıstır. Belırlenen llkelere göre, coııjonior aşağtdan yukarıya doğru orgutlenecekler ve bu orguılenme Kuruluşların (kamu .ktisaöı kuruluşlarmın) her kademesınde gercekleşecektır. Orflut'enmenın aşağıdan yukarı^o öcğnı gelışmesı dort ayrı bırmle gecerlık kazanacaktır. Bu dört bırım cışletme çalışanlar kom tesl • müessese çalışcniar kom :esı teşekku! çalışanlar komıtesı ve yonet'm kuruiu»dur. Her komttede colışcnlar arasındon secım yapılacak ve sonundc kuruluşun genel muaur yardımcıîarından bın ı.'e her müe3sasedeki rri'jdur yardımcılarından bırl çalışanlar arasından seçtlecektır. Bu secımde o ışyenrdekl sendıkanın etkırılnŞ! göz önurde tntulacak ve serdıka'.ann adayları arcsından se;ı me gıd lecek, böyleco yonetıme katı'mado senoiKalorla ışb rıığı büyuk öıcüde gercekleşmış o!acoktır. Cahşariıar komıteıerı uretım, yatırım ve yonelıme kutıt moda karar safvbl ofacaklardır. ECEVİT'İM ÖNERİLERİ Konuylo ılgılı olorak öncekl gun Başbakan Ecevıfın Başkan lığmdaki toplantıda bckanîarla bırîik'e oîuşturulan önerıler daho sonra Türk Iş'e verilmıştır. Turk • İşın üze'inde çolışarak 22 ağustosla yanıt'ayacağı ve kendı dOşunceler.ni bıldireceğı Ecevıtın önenlerl çöyledin ı # ÇQ}tşan',ar an kacük b Hm'erdefl boştayarak örgütlenmel ler. • Yönetfme ve sorumlulugc kotılma sısteml, toplu, sözle^me sıstemını butünlemekle b!rlıkte. ondan ayrı olduğu lcin, komıtelere ışc> stotüsünde olup olmadıklarına bakılmaksızın teK n'k eiemanların da katrlmolan vo komıtelerın beMl sürelerde. yöneticıle'ie karma deâerlendırrre topfanfılorı yapmalan uy gun olur. • Yetkı yasası gereğ'nce «teşekkuller» maddelerınde yapılacok değışık!(klerde, yonetıme ve soruml'jluğa katılma sısteminl muosseseler vo ış'etmeler düzey/nde de ;alıştfracak hükumter . yasa teknığme uygunluğu soğlanabıhrse • yer almalı. Orneğın, 12. maddede müessese yönetım komıtesınm üç uyesının «muessesenın en yüksek sevtyedeki Idarecüeri» arasında seclecekleri bsürtıllyor. Bu kurolın getirdığl sınırlorna, bölk). teşekkul yoneiimine en ust düzeyde veya belli kurullorda katılccak ışcüere, Işçi sta tulerınin yonı s,ro ıdorecılık Etatusü de venlerek oşılabıl.r. • Teşekkul yönetım kurulu temsücıtığı dışında müessese veyo ıs'atmede yonettme seçilocek ışcüer'n l$cılığı hukuken rie fnien cie sürmeli ve ek madti\ avantaılan, bu ek görevin gersktirdıği zorunlıı gıaerlen oşTiamalı. • Ust oşamaloro sec'm, temsil yetkısi a'an kurullarca yaprmalı. • Adavlartn salt coğunfukfa secıiTiesı temei kural olma'ı. Yetkıl! sendıka da adoy gösterebı! r. • Calışonlorın temsılcilerının | Çahşanlar işj'erinde yukardan aşağıya doğru dört ayn biçimde örgütlenecek. bir Genel Müdür Yardımcısı, Müdür Yardımcılarından bi ri calışanlar arasından seçilecek Izmir'de Savcılık Genel İş yöneticileri ve 126 işçi hakkında soruşturma açtı İ2MİR, (Cumhuriym Ega Bürosu) DISK'e bağlı Genellş Sendıkasının beledıye işyerlennde sürdürdüğü grev sırasında, elektrık kesilmelennın kosıtlı olarak varotıldtğı ıddialan savcılıkça soruşturma konusu olmuştur. KlmJ 6endıko yetkılılen vo 126 Işçı hakkında dava açılacağı öğrenıımıştır. Edınılen bılgılere gore. elektrık şebekesınde calışan Işçılenn greve gırmemelerıne karşın, kentın ceşıtli yerlennde elektrık kesılmelerl o'duğu görülmüştür. Kesılmeierın teknlk anzadan (leri gelmedıği ve kasıtlı olarak yopıldığı yolundo ihborlor uzerme sovcıiık v« sıyası şjbe ek.pleri oriak calışma loıne gırnnişlerd.r. Yurttaşiarın guc durumdo bırakılmasının grev ahlakıyla bağdaşmayacaâmı Ifcde eden yetkifıl«r, soruşturmamn glzlilık lclnd» 8ürdurüldüöunu ve şimdiden daha fazlo açıktamo yaprronm sakıncalı olauâıjnu soytomıSlerdır. Ote yandon, sovcılığa cağnldıklorını befırten Genel * İş Sendıkası yetkillleri. «Konunun gefişmeeinf bıımi^on/z. Henüz sovcılıâa gıtmediif» domokle yetlnmlşterdir. Yönetime katılma konusundaki hükümet ilkeleri helirlenerek Türk İş'e verildi olı îturduğu komiteler Ile sendıka Işyerı temsılcılerinm belli kanularda vg be!l! kuroîlar ıcinde ortak danışma toplantıları da ongörülur. • Pıvasa kurallarına göre lşleyecek ekonomik Işlevi ağır basan kuruluşlarlo kamu hızrret1 Is'evı ağır basantar ayrılıralı. (kl kotegorıye göre, bczı oyrıntılar bakımından değış k kurallar saptanmalt. • Kamu hizmetleri l$levl oğır basanlorla 'Igill uygulama ilerıya bırakılrralı ve ilk deney:n!er de gözönünde tutu'a"ak. bır süre daha uzerinde calışı'malı. arcaK genel kuralları yasa gücünde karornomeye konularak. ayrıntıları tüzük ve boiuşülme b cmı ıle oranlon da yonetıme ve sorumluiuğa kot'lma modelı icmde belırıenmell • Edinılnıış hak durumundakl ıkromıyeler ucreîe elkenmell ve bundan sonrakl ıkramıyeler. hedeflenn cs'iması durumunda verılecek pınmler nitelığınde ol molı va belli kurollara bcŞtanmalı. Bu modele göre oluşacak olanok'ardan. ısçı statüsünde oimoyonîar da yarorlanob Imell. • Çalışanların sorumlu.uğa katılıralorının gercekleşmesi oranında 440/10 maddesı aışıntia kalan müdıırlerın atanması h c değılse çorevöen almması konusunda da calışanlar söz ve oy sahlbi kılınmalı. • Işcl statusunde olmayan yonetıcı'er ve tekmk elemonlar, toplu sözleşme yasasından yararlanamomakla bırlı<»e, kaynak planlaması cerçevesinda sapîanocak moddı olonaVlardan yararlandınirral'. Bunun Kuralfan. venmlı ısletmecılığı ozend rıcı nıtelıkte olr^atı. • Uvguıamaya beliı kuruluşlardan başlanrralı. <• Yönetme ve sorumluluğa kofılmo duîenlnl görefmek v» gelıştırmek üzere. Başbokonltöo boölı yuksek den«tlem« kurulu nun »ekreteryosmın yopocoğı ve Çalışma Bakanlıflt ıle llgîli bokarılık ve kuruluşîorn ternsll ed fecekleri bır kurul kurulmalt • Her yıl toplanocok calrşan !ar gene! kurulu otmaltdır. işletmede hertcesın konuşma hak kı, yıl'ık denetim raporunurt gö ruşülrresl, bllgl alışvertşi yapılobllecektir > azete'erne sık süt basılan depoiann, meydana çıkar^aa stCAİann oyüusunü okuyoruz Jlaçtan margarma tnazo;taıı yedek parçaya ve eiektronık araçloia. aenıırdea ampule yuzınüyonl&rza, Lır&hk sioklur c.e ge;mliyor. Bonlarjn ueden s'.otıaadığı araşurıl.r.ca iiu durumu bırbırinaen a\umak gerek.jor IL, oiaıa» aazı mallar var kı bunier yasa d;şı b^r ?e/uide vurtia sokulmuitur. Hurda diye yurda 8Oİ:alhiı oııbjn.erce îon denıır, TIR kanıyon'anyia geıen ampui;er. yedck parçalar bir ayn grup oluştuiaı/or. Ban.ar kuşkusuz yasal guçlerın gozlerınden uzak %eknda sitılacak mallardır Ikmcı grup znalıar ibe yasal şekJde (faturasız alınmış oisa da> ç:x:$ yen bılinen, ya da stokçucun kendı uıetugı. hatta yasal şeiilde faturayla ahnan maliardUr. Çîkış ve geliş nedenleıi ne olursa olsun bu malîaı.n bepsınin yasa dışı, korsan tıcaret alanım gelıştsrdigı, halka uiusumuzun her bıreyinın yaşanıına ^üçlü>ler getırdığı kuşkıibuzdur. Ve buna kanşanlarîn. yasal boşloJdar aedenıyle ^^fıt cezalarla bu «ylemlennden jakayı ucuz sıyiranlar^jı karşjsınia cünak, her yıırttaşm görevidır. Bu nedenle stokçuluk yapanlann, karaborsa İle uğraşenJarm ve bunları kamuoyuna yansıtanlann hep bu çerçev» içırde el© alınjp degsrlendirihnesi ^erekir. Oysa özel girişimm en belli başlı temsilcllerinın ımzalada^rı bıldiride basınm ve TRT'an stokçulan tanıtırken, halkımıza açıklarten, «Yoklukîardan özel ke<;!nıl sorumlu göstermesmden» yakınılmaktadır. Böylece özel sektörün halkın gözünden duşurüldügu yazılraakta, savlanmaktadır. akalanan stokçular, sanayicıdır, tüccardır. esnaftır. Yanı özel kesimın içmdedir. Bunlann topİLimp ve topiumun çıkarlarına karşı işledikleri suç elbette bu kesimde herkesm böyle çalıştıgını kamtlamaz. ama karaborsa ve istıfçıhk g*»nış bır öıel kesimın yardim ve işbirliği olmadan ışleremez, Çunku ıstıfçı, ya da karaborsacı bu ışlernlert yürüteMlme1 içın ya faturasız mal alacak. ya da faturasız mal satacektır. Her ikisıni birden yapması olasıhg^ çok daha fa?ladır. Bu nedenle yaym organlannın özell^cîe TRTrun stokçuluk olaymm dennJı&ıni ortaya koynıayışınj özel kesım şuicrania kaışılamalıc'jr. Ama czel kesJıı stokçulukta butün yüku kamu otoritelerine ve hükümete yükleyerek TRT"aıa ve bastaın ycytnlanna tepki göstermektechr. Y YENİ YERLEŞİM ALANLARI PROJESİNDE MEMURLARA ÖNCELİK SAĞLANACAK (istanbul Hober Servlsl) Maiıye Bakanı Z'ya Müezzınoğlu va Imar Iskan Bakanı Ahmet Karaaslan. dJn Istanbuı do Volı Orhan Erbuğ, Belodıye Başkanı Aytekm Kotı( ve çeşıtlı kjruiuşların .Igıı lerıyle «Yenı Yer.eşım A.ar.ları. Pro,esi9 cercev33Jnde ortak bır top antı yapTiışlardı;mar IsKcn Bakcm Ahmet Karaaslan, toplantıdan sonra yaptığı ac klamada, pro lenm ılk bclunü olan 15 bın konutluk çalışmaya eylJl oyı sonundc başicnacoğını soylemış, Malıye Bakanı da konuîlor tçm gerekli malı kaynaktarın soğlandığını acıklamıştır. Karaoskjn, istanbul Haıkalı'da 1163 hektarlık alanda konut üretımı Içın calışmciara başlandığını, o/nı yonde calışmoJann yakında Ankara ve Izm r'os ae yapılacağını söylediKten scwa Droıe hakkında bılöı vermıştr. Kcaaslan, oynca Meyok kesıntısı ödeyen memurtarın buradan konut elde etmek Icın başvurmaları halınde ksndılerme düsjk foi7İi kredı sağlanocağını soylemlştır. Maiıye Bakanı Zı/a Müezzlnoğlu Ise, proıenın mali kayraklan konusunda şu bılfliyi vermışt.r: «Proıenın 1979 yılı lcm malıyeti 4 mılyor lırayı bulacaktır. Burun 2 mılyarlık bölümü Yotınmları Hi2landırma Fonundan, 1 5 mılyarlık bölümü ıse Meyak Fonundan sağJanacaktır. Imar İskan Bakanlığı kaynaklarındon da 500 milyon 'ıro sağlc acaktır. Boylece, Meyak fcnlannırı yüzde 25'ıık bır bölümü. memurlara konut sağlanması ışınde kullanılmış olacakt.r. Hukümetımız, ayrıco yıne Meyak fonunjn 1 mılvartık bir bölumünü memurlara konut yapılması Içın kullan/ra korarj almış bulunmoktadır» Malıye Bakanı Zıya Muezzınoğlu, şlrndıye kadar bırıken toplam Meyak fonunun 9 mılyor lıraya ulaştığını, son proıe Ile bunun 2.5 rpılyarltk bır bölümünün yine memurlar icın kullanılacağını belirtmıştır. DYFîş bu akşam I8'e dek aniaşma olmazsa DDY'de greve gidecek ANKARA. (Cumhuriyet Bürosu) Uzun saredır TCDD ıİ3 DYFIş (Devîet Dermryollan Işçneri Send:kası Federasyonu) arasında aevam edea topiu sözleşme gönişmelennde aniaşmaya vanlamamış, Sendıka TCDD ) f> bugun saat 18'e dek sca bır sure tanıraıştır. Bug l a saat 18 e dek anlaşma gsrçekleşmezse. D YF îş. greve gitme karan ahmştır Edinilen bılgiîer© göre, an lp^mazlık somut olarak iki noktada toplanmakta. ancak bunun gerisinde bir ba^ka nedenin daha yattığı ilen sürülmektedır. Somut olan ikl nokta ücret artışlan ile haftalık çalışma saatlerine ilişkindjr. Toplu sözleşme göruşmelerini yürüten DYF îş, TCDD'den, «1977 yılıaa iJîşkin reel ücret düzeyını sağlaya cak ücret» isteminde bulunmuş, ücretin brüt değıl 1977 yılı gerçek ucret düzeymde oluşa TCDD'nin karşı çıkmasına yol açtruştır. TCDD'ye göre, •1977 yıh da olsa, gerçek ücret isteml kuruma yaklaşıi 9 milyar lirahk yuk getirmektedir» Ote yandan. DYF İş. haftalık çalışma saatlenni 42 5 saatle suurlamak istemekte. TCDD, Bu durumda yeni Jsçi alızrmasırun zorunlu hale geleceğini» savunmaktadır Ozetlenen konularda anlaşmays varılamazken, bunun dışmda Ulastırma Bakanı Güneş Ongüt'ün de bu konudaki tutumu suçlanmaktadır DYF İş ile TCDD toplu söz leşmesinde Ulast'rma Bakam araya, «Turkiye Umumi Taşunacılar tşvereaJeri Sen üikaoıru sokmuştur. Sendii.anuı savunduguna göre, Toplumsai Aniaşmada toplu sözleşme göruşmelerınde araya herhangi bir ış\eren sendikasının sokulmaması ılkesi yer almakta, hükümet buna ııy^riftTrı^iftJa^ır. Bundan dolayı da, DYF • İ? ile Ulastırma Bâkaoınm an laşmazlıga duştugü. sendika cın Ongüfu eleştlrdigi bildüilmektedir. Sendika üe TCDD arasmdaki anlaşmanın son muhleü bugun saat 18 de sona ermektedir. Saat 18'e dek anlaşma sağlanamazsa, DYF îş'in DemiryoIJarında grev kararı alması ve greve giU mosi kesinleşmiştir. uşkusuz yanlış ekonoml polıtikası bir takıra uyumsu7İuklar yaratır. Bır çok temel kTirallan a çığnenerek işın ve pıyasanın çığnndan çıkmasına nedan olur. Ancak yanlış pohtıkaıun, yetarsız kontrolun karaborsacılan ve onlann Içinde yer aJdıgi özel sektöru kabahatsiz hale getirmeyeceğı de gerçekür. Nasıl yanhş dış polıtika, Batı uydulugru politıkası, antlAmerUian duşunce sahip;ennm eyleaılenni, yasa dışı davranışlanıu siyasal ve hukuksai yönden özürlü s^stermeye yetmena^se. yanlış ekonomi poUtikası da yasa dışı eylemlerlyle tüccar. sanayıci, ya da esnafı özürlu sostenneye yetmez. Gençlik eylenüerl bütun bir çencliğin. tümunü auçlamak içia yeterli <iegıldir. Hatta bir kısım genç, öbur kısmuıa karşıdu. Ama süfçılik, karaborsaolık, özel kesımden buyuk bır kısmımn göz yumması, hatta baza hallerde kolaylastınnası ro katılması olnıadaa yurumez. Bu nedenle özel Lasim. TRT ve haber kaynaklannın davramşlarını eleştırecegine, kendi meslek sımfları arasında disiplmi kurmalıdır. TRT, somut olaylan büdirmekle yetinmekte ve özel kesım şukretmeli ki bunun yorucnunu, ekonoml içindeki kapsamuu eîe aicıamaktadır. Tprtışmayı bu yola dökmekla ozel kesımin yetkilileri hıç de Jyı etmemişlardir, K ukandaki saurlarda karaborsa eyîemleri ile gençligin gasp ve adam oldürme gıbi suçlannın aynı terazi kefesme konmasını özel kesım yadırg3yabi!ır. Accak ekoaomik asayissizligln genel anlanuyla asayişte ve asayişin bozulmasmda aynı derecede etkili oldugu kanısındayız. Bu glbi eylemlsrın, karaborsa, istifçilik, vurgtınculuk ve havadan kazancm bol olduğu ülkelerde alıp yurümesi hiç de raslantı degildır. Her soyulan baakada, çekılen her tetikto yaşanılan toplumu kirleten karaborsacınıo, kaçakçının, istifçinin, en nyinriftn «muşevvfk» oldu^u unutulmamalıdu. Stokçulukta hükumetin kabaiati hiç mi yok? Bu sorunun yanıtuu âa bir başka yazımızda vermeye Y OKUR MEKTUPLARI Duragımızı Şimdi de Başka Yere Aldılar... Koğıthane otobuslerinin Abidei Hurriyet Coddesı uzerınde buiunan {HURRİYETTEPE Sİ) durağına uğramodan arka yoldon gıttlk len icın bız işçnerın saatlarca bu durakta beklâdiğımizi bıldiren ve l/'gilıJerin bu Ise eğtimelerıni rica eden mektubumuz 29.7.197S* da bu köşeia yayınlandı. Ama gelın yörunki blzler bu yazjfîin na tlcesını bekler^an 6.7.1S79 gür.ü bu duragımızı kald'rdılar. Ve uzak, sapa bir yere başka bır ısımte dıkMer. Bur.un üzsr.ns biz işciier yetkılılerie yop tığımfz temaslarda, tETT'ye b j yulda pek r çok şıkâyeîıer o'duğunu şofo 'erır>e söz ge çiremedıklerl ve onlann dedıklerini yenna getırmek ıçın bu yoıo başvurduklannı öğren dık ve pek üzülduk... Bu vaziyet karşısmda Sişll Caml durağından ta iki kıfometre uzuktaki cHemşıre Okulu» durağına kadar şimdi bir duraK yoklur. Aldıgımız ucretler de dolmuş veya mıni buse bınmemıze elvermıyor. Şaşırd'k kaldık, Eğer bu yazımızı da yayınlarsonız belkl Insafa geiıp duragımızı yerıne koycrlar. Se s.rrîizj kımse d'nlemıyor. Sızden başko bıze yardımcı oian yok. Bızierı büyuk bir sıkıntıdan kLirtarmış olursunuz. Aslında bu durak >şı scde bız.'m değıl o cıvarda osuron Ab'dei Hurrıyet Codaelıler ı;m de bır meseıe o'du. Onfcnn da bazı cozeoler ve mo^omlara boş vurduKİarım öğrena,<. Sonuç oiarak: Pek meiKezı olan Du durağın tekror oçılmosını ri ca edıyoruz ffçiler adıno Kamil ÜSTUN Petrol îş 5 7 yabancı şirkette 22 ağustos'ta greve başlıyacak İSTANBUL, (o.a.) Petrol iş Serdıkası Yonetın Kuruiu uun yjptığı toclontıdc, tanınon süreye rağmen goruşmelerın cnlaşmazlıkîa sonuclanması necenı ıle yedi yobancı petrol şırKetındo 22 ağustos corşamba günü grev uygulamosmın başlatılması kararını almıştır. Petrol İş Genel Başkanı Cevdet Seivi konu ıle ilgıl. acıklamasında, ıkı bın Petrol Iş üyesı ışcınm calıstığı Shell, K C.A Drıllıng Oiyarbakır tesıslen, Mobıl Oıl, BP Petrolleri ış yerlerl, Shell Dıyorbakır teşısierı, Mobılgaz ve Ankara gaz satış şırketlerl ışyerlennde toplu ış sozleşmesı gorüşmelerının uyuşmazlıkla sonuclanması nedenı ıle grev kararı alınâığını, greve gıdılmesı Içın yasal sürenın 13 ağustos pazar;esı gunu dolduğunu hatıriotmıştır Selvı, şöyle demıştin tSendıkamız, geltşmelerl değerlendırmek bakımından 13 oğustos pazartesi gunü grev uyguiamasını başlatmamıştır. Uyuşmazlığın ağırlık noktasını oluşturan kıdem tazmınotı ve otekı bazı maddeıerde olumlu sonuca ulaşılab'leceğı düşüncesi ıle yenıden g rışımlerde bu (unan uziaştırma kurulu baş'canlarından oluşan tarafsız ar acılarm talep'erı uzerlne merkez yönetım kurulumuz yedf yabancı şırket ve bu şırketlere bağlı ısyerlerınde 22 ağustos varşamba gununden ıtıboren grev uygulanmasıno karar vermışt>r. Bugüne kador tüm koşuliar dıkkate attnarak sağlıklı bır sonuc alınabılmesi Icın gosterdığımız olumlu yakloşjmın soz konusu güne kadar sonuc verm'jrnesı halınde grev DıjarbaK.r tesıslerınden boslamak uzefe uyfiiı.anacoktır. » BUHAR KAZANI 2 adet 60 m2 4 Atü kcmur ve Fue'oılu, 2 adet bru lor ve 16 ton'uk yakıt tan kı ıle satılıktır. TEL ISTANBUL: 52 11 63 |8asn Rek. 381) 62S3 Av Demet Yaprc< ve Ercan Yapraı< kızları ÖVGU'nun dost ve a.'abalara duyurur. 13 oğjstos 1979 Z. Kam I Hast doğumjnj Petkîmİş Kartal'daki PegaGaz doium tesislerinde greve başladt ANKARA (a.a.) DISK'e bağ lı Turkıye Petrol ve Kimya Sanayıı lcış'eri Sendıkası (PETKIMlş) İstanbul Kartal Soğan lık'daki Pega Gaz dolum tesıslerınde calışan uyelerı adına, işverenle sürdürdüğü toplu Iş sözleşmesi göruşmelerınde uyuşmazlığa duşmüş ve bu ış yerinde grev kararı alarak uygu tomaya koymuştur. Pega • Gaz dolum tesislerlnde 160 işçı colışmaktadır. Sen dıka Genel Başkanı Mustafa Karadayı. Işveren'm katı tutumunun anlaşmo şortlar.nı ortadon kaldırdığını öne sürerek, bu yere rafınerllerce verılen LPG gczırın derhal kesjmesını jstemıştır. Öğrencilerin Sorunu: Askerlik Onlversitelerorosı seçme sınovını kazanamıyan, gelecek yıl tekrar bu imt/'nonlara gırmek isteyen erlcefc bir aaaym yaşı 20'yı da oulmuşso. osKerlık yönünden yokiama kaçağı asker kaçağı durumianna caşmemek rcln genellıkle yaptığı. yo bu tip öğrencıien programlorına kabul eden tek yuksek okulu durumundaki YAY KUR Mektupla Yuksek Oğretifli kurumuno kaydoJarak. bu kurumdan olocoğı öğrencilık belgesınl veya askorî bir hastanedsn alocağ«, o yı) sthhctının oskerlik yapmosıno mani olâu^una daır b r s>rthî kurul raporunu boğiı olduğu askerlik subeslne göndermektlr. Askerlik şubesl bu belgelerden birlne gor» ö^rencınin askerfiğinı enes' yıla erteler. Bugun uygulanmokta olan oskerl mevzuoto gdre askerlik çubalennm, yükseV okjl Ğğrencıl.'jı veyo asfcefi rıastane sıhhî kurulu raporu dışında öğrencinin oskerliğfnl ertesl yıla ertelema olayoktur. Teciii SanayiciJer ithaîât için 6 aylıkek sure isteyebilecek ANKARA (ANKA) Sanaylcılere ceşıtlı nedenlerle süresl ıçınde kesın Ithaîatını yopoma yacakları gümrükıerdekı malları lcin 6 aylık ek sure tanınabıleceğı karara bağ/anmıştır. Tcaret Bakanlığının dünkü Res mi Gazete'de yayınknan bir slr küian Ile. ithalot yönstmeiığı" nde değişıkl k yapıim<ş ve sanayıcılerin ek sure olanaklan uzotılmıştır Mevcut uyaulamodo, sanay!cıîsre Ithalot 'cir. yornızca 3 oylık ek 6üre tanınıyordu. Askori mevzuotfo yopılacak bır değlşıklıkıe, orneğ'n, umversıte aday», unıversıte.erarass secms kurulunun kendıne gonderoıği, me'kez' s.stema bcğlı hıc br yükselc oku'a gıremedığıne daır belgenın folokopisını vgya noterdsn tasd'klı b r sure;>n , bajlı c'duğu oskerlîk şubesmo, şuoeye hıtaben yazaccğı clhşık Foto kcpı (veya belge s'jre'ı) den d8 anlaşılacağ! gıbı bu yıl ünıversıteye gıremedırn. Gelecek yıi tekrar tıniversıte fmtıhanlarına girmek Istıyorum. Askerıiğımm tecıl edılmesıni» şeklınde bır dılekçe ıis bırlıkte noter arocılığı Ue gonde'se, bu ış'em uzerme oğrencinm askerlığı ertesı yı'a ertelense. öğrencının bu nevı ışlemı dıyelım 25 vasmo ko'Jar yapmasırıo Oıai"!< tanınso, bu iştemlerden ulusca ne g.bı Dır kaybımız oıabılır? Kenol ÖZOK ANKARA