05 Mayıs 2024 Pazar English Abone Ol Giriş Yap

Katalog

Aylar
Günler
Sayfalar
CUMHURİ YH  1 2  Jubıl 1 9 7 6 arlamentoda  göruşülmekte  olan  1878 Bütçe Yasası  Tasarısı,  memurlann  sorunlarına  çözüm  getirmekten  uzak  bir  görünüm  içinde. Katsayı  9'da  bırakılıyor.  Devlet  Personel  Y asasınm  öngördUğü  sosyal  hak  ve  yardımlann  1976 yılı  içinde  uygulanması  ya  önlenmiş  ya  da  güllinç  miktarlarda  saptanmış.  Aslında  bu  düzende İ Jütçelerdon  tnemurlar  yararına  hükümler  beklemek  yanlış.  Memurlar  çalışaniarm  bir  bölümil. Çahşanlann  ya  da  sermaye  keaiminin  yanında olmak  bir  siyasal  tercin  sorunu.  Bu  slyasal  tercih,  çok  önceleri  belirlenmiş.  Çalışaniarm  insanca  yaşama  hakları  sanayileşme sonrasına  bırakılmış.  Bu, Üçüncü Beş Y ıllık  (19731977)  KalKmma Plânının  «Kalkınma  Plânlamasmın  Anayasal  Temelleri»  başlığı  altında  açık  açık  anlatılmış.  Y oruma  bile  gerek  bırakmıyor.  Burada  deniliyor ki;  mercut  kaynaklar,  önce  belli  bir  ağıılık  merkezinde,  Sanayileşme cepheslnde topianacak, bu  da  bazn  iktisadî  ve  sosyal  haklarda  ciddî  ve disiplinli  fedakârlıklann  yapılmasını  gerektlrecek.  Çalışanlardan  beklenen  bu. Sanayileşinceye dek  iktisadi  ve  sosyal  haklarından  vazgeçrneleri,. Sanayileşme  soyut  bir  kavram.  1995 yılında  bugünkü  gelişim  düzeyine  erişeceğimiz  söylenen îtalya  rm  sanayileşmiş  bir  tilke,  yoksa  belkı  de yüzyıllar  boyu  erişemeyeceğimiz  Ingiltere,  A lmanya  ya  da  Amerika  mı  sanayileşmiş bir  Ulke. Memurlann  iktisadi  ve  sosyal  haklanmn  askıdan Indirilmesi  için  öiçti  hangisi  olacak.  Bu  arada plânda,  hem  özel  sektöre  özendirici,  destekleyki yardımlarda  bulunulacağı  bunun  için  gerekli tedblrlorin  ahnacağı  vaadediliyor.  Hem de  özel  girişimin kârlı  bulmadığı  alanlarda  devletin  girişimde bulunacağı  anlatılıyor.  Tercih  üçüneü  Beş  Yıllık Kalkmma  Plâmnda  bu  biçlmde  ortaya  konulunca,  plftnın  yıllık  programlan  demek  olan bütççler  de  bu  teroihin  göstergesi olacak  elbet. BUtçe olanakları  özel  girişime  kaynak  sağlamak  için sonuna  değin  zorlanırken,  giderek  yoksullaşan çahşan  kesimin  iktisadi  ve  sosyal  hakları  askıya alınacak. P OLAYLAR  VE GÖRÜŞLER M emurlar  ve  1976  butçesı A.  Kadir SEV SAYIŞTAY  DENETÇİ SÎ bütçe  yasftianyia  saptanacagını  Sngörmüş.  Katsayı,  yasanın  vıygulanmaya  başladığı  1970  yılından başlayarak  1973 yılı  sonuna  değin  7 olarak  kalmış,  1974 yılında  8,  1975 yılında  ise  9'a  çıkarılmış.  Bu  arada  Y a.sa  GUcündeki  Kararnamelerle gösterge  sayıları  da  değiştirilmiş,  16. derece  kaldınlmış.  Tüm  bunların  memur  aylıklarında  sagladığı  artış  ° ' n  40. Memur,  1970  yılında  aldığı  aylığın  ^40 fazlasını  alıyor bugün.  Ama  bu süre için de  enflâsyonun  hızı  memurun  aylığındaki  artışı silmiş,  memurun  1970 yılmdakl  yaşam  düzeyinl bile  sağlayamaz  olmuş.  Hele  Ankara,  îstanbul gibi  illerde  yaşam  pahalılığı  tek  kelimeyle  korkunç.  1970 yılını  100 Kabul  edersek  1975 yılı  sonunda  bu  iki  ilin  geçinme  endeksleri  ortalaması %  244.3.  Bu  iki,  ilde  memur  aylıkları  fiyat  artışlarımn  »o  200 gerisinde  kalmış.  Burada  katsayının  S'mu  yoksa  10'mu  olması  tartışmaları  gülünç kalmakta.  Memurun  1970  yılındaki  yaşam  düzeyine  bugün  ulaşabilmesi  için  katsayının  en  az 17 olması  gerekiyor.  Aynca,  katsayının  17  olması Başbakanın  açıkladığı  gibi  bütçeye  korkunç  yük yüklemiyor.  Başbakan  katsayının  bir  artışmın  5 milyar  lira  bütçeye  ek  yük  getireceğini söylüyor, araa  ele  kağıt.  kalem  alınınca  gerçeğin  bu  olmadığı  çıkıyor  ortaya. Katsayı bir  dejil  8 artırılıp 17 olunca  bütçeye  net  yüMi yalnızca  8 milyar  lira. Çünkü,  aylıktakl  artışm  önemli  bir  bölümü  vergi  olarak  gerl  dönmekte.  Bu  kaçınlıyor  gözlerden. " \  y |"  1 ~% f\ ^ ! S"   T" \   •  •     •  öngörmüş.  O  da  ayda  yalnızea  75  Ura.  Tasanın 199.  maddesi,  mahrumiyet  yerlerinde  çalışan memurlann  orta  dereceli  okulıarda  pansiyonlarda kalarak  öğrenim  gören  çocuklan  içln  pansıyon Ucret  indiriminden  yararlanabileceklerini  öngörmüş.  BUtçe  Yasası  ötekl  yıllarda  olduğu  glbı  bu maddenin  uygulanmasını  yine  önlemlş.  1976 yılında  olduğu  gibi  bu  maddenin  uygulanmayacağını  hükme  bağlamış. gmı hükme ba Memurlann  tktisad!  ve  sosyal  haklan  yalnızca  bütçe  yasalanyla  ödenmelerinin  önlenmesi yoluyla  ortadan  kaldırılnıaz.  Başka  yöntemler  de var.  Bu  da  ödenmesi  öngörülen  ödemelerl  gülünç  miktarlarda  saptamak.  Devlet  Memurları Yasasının  ödenmesini  öngördügü  dogum  yardımı ftdeneğinin 3(K )  lira  olarak  saptanması  gibi... Doğum  yardımı  bir  yardım  İ se  en  azından  dogum giderlerini  karsılaması  gerekir.  Bugün  ktmi  yerlerde  değil  dogum  giderlerini  karşılaması.  neredeyse  hastaneye  geliş  gidiş  giderlerini  bile karşılaması  dUşUnülemez. Memur  harcırahlarının 35  lira  olarak  saptanması  gibi...  Bu  para  degil bir  frün  Eeçinmpyi,  birçok  yerde  otel  ücretini karşılamaz.  Fazla  çalışma  Ucretinin  alt  ve  Ust sınırını  saptamak  gibi...  Y eni  yıl  bütçe  yasa  tasansında  seçen  yıllar  oldugu  gibi  bu  yıl  da  alt sının  2, üst  sının  İ se  15  lira  nlarak  saptanmış. Aynca.  alınan  bu  en  çok  15  liranın  da  öneml) bir  bölümünün  verji  olarak  geri  ahndığını  tekrar  vıırgulamak  gerekir.  Ek  ders  Ucretlerl  İ çin de  aynı  sözler geçerli. Memurun  iktisadi  ve  sosyal  haklan  bütçe yasalan  işe  kanştırılmadan  da  enj»ellenir.  Tüm parasal  olanakları  kısıtlanarak  lnsanca  yaşama olanagından  yoksun  kılınan  memur.  memur  güvencesinden  de  yoksun  bırakıhr.  Siyasal  iktidarın  elinde  oyuncak  ynpılır.  Disiplin  cezalflnyla, sürülmelerle  bezriiriiir.  Sendikal  hakları  elinden alınır.  Birleşmeleri.  dayanışmaları  araya  bürokrasi  kurallan  konularak  önlenir Oysa,  devletin  çalışan  herkese  insanca yaşama  olanagı  Raglaması  Anayasal  gtirevidir.  Ama, tercih  »anavllrşmr  cepheainde  yapılmışsa  Anayasa  bir  yana  itilir. Sonuçta.  yeni  blitçe. memurlara  birşey  getirmiyor.  Getirmesi  de  beklenemez.  ÇözUm,  her çıkacak  yasadan  blrşeyler  beklemekle  degil, grevli toplu  sözleşmeli  sendikal  haklara  kavuşma  mücadelesi  vermede.  Başarının  koşulu  da örgütlenmede. DÜZELTME:  Dün  bu  sütunlarda  yayımladığımız  Prof.  Muammer  Aksoy'un  «Bir  Genel  Vur Emri»  başlıklı  yazısında  «Buna  karsı  saldırganlar.  >  diye  başlayan  cümledeki  • Saldırganlar » sözcugü  «Saldınlanlar»  olacaktır.  DUzeltir,  özür dileriz. **&* Y ö SiyasaL  Bun ah m ın Kordu<»;umu er  Allahın  günü  TRT'de  bir  temcit  pilavı  ısıtılıp  «ofraya  sürülüyor;  milyonlarca  klşl  her  akşam  bu  bayatlamış  pilavı  kaşıklamaktan  bıktı,  usandı:   Komünistler,  anarşlstler, MarkHİ st   Lenlnistler,  Maocular,  solcular Televizyonda  her  akşam  aaat  sekizde,  ylrml   otuz  daklka  aynı  gırgır  başlıyor.  Önce  Irili   ufaklı  partl  genel başkanlari,  ardından  sekreterler, ardından  grup  haşkan  vekillerl  konuşuyorlar.  «Beynelmllel  komünlzm»  üzerine  çeşltlemeler  blrbirİ nt  Izllyor. Ama  bu  karavana  atışlarından  bıktı • rtı k  musteri;  tüm  «ftylenenlerin  TUrkiye  norunlarıyla  »• ferçeklerlyle  uzaktan  yakından  blr  lliskisl  yok. • 40  mllyonluk  bir  ülkede  yaşıyoruz.  Işçlnin,  memurun, köylünün  az buouk  çKzünün  açıldığı  blr  toplumuz.  Gerçok sorunumıız  sudur:  Ülkede  slvanal  eıremenll&i  elinde  tutan partiler.  halk  yığınlarının  Isteklerlnl  karsılamakta  çaresizdlrler.  Siyasal  bunalım  bu  noktada  başlamaktadır.  Kapltallst  kalkmma  vnlıtnıı  yefclemis  Tiirkive'de  Uretim  aksıyor,  topallıyor.  Egemen  sermaye  cevre|primİ 7.  Isp  kendi cıkarlartm  hpsaplamak  bllincindrn  bile  uzağa  düşmüşlerdlr. Blr  Krnpkle  açalım  düşüncenıizi : Kalkınmasını  kapitalist  yöntpme  baglaınış  bir  ülkede BZPI  sanayici  herşeyclen  «nce  ucuz  ve  bol  ener.jiye  gerek duyar.  Sanayici  işadamı  rabrika  kurup  çalıştırarak;  ama npylp?  Yeterli  ve  ucuz  enerjiyle  fabrlkanın  çarklarını  döndürmesl  birinc il  koşuldur.  Peki,  Tüıkiye'nin  enerji  politlkasını  dısardan  Ithal  edilen  ham  petrole  baglayan  hir  yönetim,  sanaylciye  ne  kazandmr?  Ülkenin  pnerji  düzonlnl Anadolu'nun  akarsulanna  ve  kömürlprine  dpgll  de  dısardan satın  alınarak  petrole  dayayan  siyasal  Iktidar,  sanayi  kesiminl  aşılması  zor  blr  dar  boğaza  sıkıştırmadı  mı?  40  mllyonluk  ülkpnin  fahrika  çarklarını  döndürmek  içln  Arap petrol  spyhleriyle  Amerikan  petrol  krallarına  haraç  ödcmpk akıl  kârı  mıdır?  Dövizler  dısardan  gelecek  ham  petrole giderse,  kalkmma  tçin  gerekli  yatırun  malları  nasıl  satın alınacak? 1976  Türkiye'slnin  çıkmBTi  bellrgln: Işçi memur köylü  üçlüsünün  isteklerlne  yetemlyor  ejemen  çevrelerin  olanakları...  tşçi  toplıı  sözleşmeyle  ücretini artıracak;  memur  maaşının  artınlmasını  Isteyecek:  tanm tirünlerlnln taban  flvatları  köylü  kesimlnin  taleplerlnp  denk düşecek:  dışanya  bafımlı  fabrikaların  çarklarını  döndtirmek  İ çin  petrolden  başlayarak  her  tür  ham  madde  İ çin döviz  asgianacsk:  artan  niifusa  iş  bulmak  ve  üretiml  artırmak  İ çin  vatmmlar  düzryl  rükMİ tllecek... Ne  yapnın  bu  ortamda  slyasal  iktldar? tste  slyasal  bunahmın  kördüğiimü  budur.  öyle  blr noktaya  gelmlş  bulıınuyoruz  ki,  eıremen  çevreler  eldekl Anayasayla  ülkeyi  yönetmekten  yoksundurlar.  Stileyman Demlrel  apaçık  «ftylüyor  bunu...  Halk  yıgınlan  İ se Işçlslvle, köylÜRİ iylr  slyasal  Iktldara  geçmek  tçtn  önrütlü  ve  haıır degildir.  Şimdiye  dek  yaşadıgımız  çok  partill  rejtm  süreBİ nde  emekçinin  öfcrendlgi  şey  «Istemek tlr.  Cephe  Iktldan da  bu  tsteklerl  karşılamaktan  çok,  bu  Istekleri  kısmak  yolUrını  aramaktadır.  Bunun  çaresl  nedlr?   Sıkıyönetlm !.. Ama  Rikıyönetlm  glrlşlmi  nonuç  vermeml?.  Cephe  Iktldarı  halka  karsı  orduvu  kullanmak  taktiftinde  şlmdllik başarıya  ulaşamamıştır.  Simdl  yeni  blr  planlama  İ çindedlr: Halk  yıjhnlannın  ekonomlk  Istekierlnl  kısmak  ve  demokratik  haklannı  kısıtlamak  İ çln  yeni  yasa  tasantarı  tezgâhlamak  yolundadır. H Uygulanmayan Haklar 1976  yılı  Bütçe Yasası  Tasarısı da  bu  özelllkleri  gösteriyor.  Bir  yandan  bütçe  olanaklannın yetersizliği,  bir  yandan  da  enflasyon  yaratır  kaygısı  öne  sürülerek  katsayı  artırılmıyor.  Yetmez gibi  Devlet  Memurları  Yasası'nm  memurlara  tanıdığı  sosyal  hak  ve  yardımlann  ödenmesi  1976 yılında  da  önleniyor. 657  sayılı  Devlet  Memurları  Yasası,  memut »ylıklarının  ülkenin  gelişmesi  ile  genel  geçim koşullannın  gerisinde  kalmasını  önlemek  için katsayı  sistemini  getlrmtş. Bu  katsayının  da, yukarıdaki  koşulların  gözönüne  alınarak  her  yıl Sosyal Yönden Memurlann  bütçe  ile  engellenen  iktisadi  ve sosyal  hakları  katsayıdan  ibaret  degil.  Devlet Memurları  Yasasının  memurlara  ödenmesini öngördüğü  daha  başka  iktisadi  ve  sosyal  haklar var. 657  sayılı  yasanın  195. maddesi  Devlet  Me murlarına  mahrumiyet  yerl  ödenegl  odeneeeginl öngörmüş,  uygulanmasını  da  Bakanlar  Kurulunun  çıkaracağı  bir  karara  bırakmış.  BUtçe  Y asası  da  birinci  bölgede  ayda  (300),  ikinci  bölgede ise  (200)  lirayı  aşamaz  diyerek  ust  sınırını  da koymuş  bu  ödenegln. Üst sının  konmuş  ama Bakanlar  Kurulu  Kararı  ortada  yok  kl  bdensin. Beş yıldır  da  çıkarılmnmış. Yine  yasa,  memurun  eş  ve  çocuklarına  aile yardımı  ödeneceğini  öngörmüş.  Bütçe  yasalan her  yıl  getirdigi  hüktlmlerle  aile  yardımı  ödeneğini  yalnızca  çocuklarla  sınırlı  tutmuş,  eşe ödenmesini  önlemiş. Aslında,  btltçe  yasalan  ile  ötekl  yasalarla getirilen  hükümlerin  işlerliğinin  kaldınlması Anayasamıza  göre  olanaksız.  BUtçe  Yasalarına bütçeyle  iligli  olmayan  hükümlerin  konamayacagı  Anayasamızda  açıkça  belirtilmiş.  Bütçe yasalarınm  niteliği  de  buna  engel.  Öteki  yasalar yasama  orgamnca  değiştirilinceye  ya  da  Anayasa  Mahkemeslnce  iptal  edilinceye  kadar  jiirürlükte  kalıyor.  Halbuki  bütçe  yasalannın  işlerliği bir  yıl.  Yasaların  kimi  hükümlerinin  uygulamasının  bir  yıl  askıda  bırakılması  hem  de  aynı yöntemle  yasalaşmayan  son  derece  özel  bir  yasayla  askıda  bırakılması  hukuk  kurallarına  aykırı.  Nitekim  Anayasa  Mahkemesi  başvurulunca bu  tür  hükümleri  iptal  ediyor.  Ama  iptal  kararı çıkıncaya  değin  bütçe yasası bir  yılını  doldurmuş oluyor.  İ ptal  kararı  da  etkisiz  kalıyor.  İ ptal  edilen  hükmün  aynısı  yeni  bütçe  yasasıyla  yine  getiriliyor.  Böylece  Anayasa'ya  aykın  birçok  hükümlerin  yıllar  boyu  ytlrürlUğU  sağlanıyor.  Örnek  yalnızca  aile  yardımı  ödenejjinin  bütçe  yasalarıyla  eş  İ çin  ödenmesinin  önlenmesi  değil. Yasada,  memurlara  yiyecek  yardımı  ödeneceğl öngörülmüş.  Bütçe  Yasası  memurlan  yalnızca TUrk  Silâhlı  Kuvvetlerinde  çalışan  ordu  hastabakıcısı,  hemşire  ve  ebelerden  ibaret  saymış. Yiyecek  yardımının  yalnızca  bunlara  ödeneceğini MaskeJer düşecek  bir  bir OKTAY  AKBAL Evet H ayır Ü niversiteler  Yasası ve Asistanlar A ynen  bir  milletin  içinde  yeralan  gençlik  gibi,  Üniversitelerimizin  yapısı içinde yeralan asistanlar  da  Türkiye  Cumhuriyeti'nin  geleceğine  ilişkin  önemli  unsurlardandır.  Üniversiteler Kanununda'da  Üniversitenin öğeleri  arasında  sayılmışlardır.  Sayılan  bakımından  da  öğretim Uyeleri  ve  asistanlar  içerisinde büyük  bir  paya  sahiptirler. Bir  başka  gerçek  de  iyi  bir  kanun  yapma  sırasında  uyulması gereken  bir  tekniğin  varolduğudur.  Elde  edilecek  kanun  maddelerinin  geçerlik  kazanması amac  edlnllirse  bu  tekniğe  saygı göstermek  kaçınılmaz  olmaktadır.  örneğin  Üniversiteler, meslek  kuruluşları,  DçrneK  ve  Qdanaklar  açıktır.  Somut  bir  »çıklık  getirnıeyen  böyle  bir  yolun ne  derece  problemlerin  çözümüne  yardımcı  olacagı  şüphelidir. Aksakhklar  dlzlsi YUıürlükte  bulunan  Üniversiteler  Kanunu  başarıyla  yapümış bir  kanun  değıldir.  Başarısız olacagı  ise  kabul  edilmelidir  ki  doğdugıı  gün  bilinebilecek  kadar  aDr.  Uçkun  GERAY çık,  seçlkti.  Bir  kere  bu  başarısızlık  bir  çok  maddesinin  Anayat.  Ü  Orman  Fakülteai samızla  çelişmesi  nedeniyle  iptal  edilmiş  olmasıyla  ortaya  çıkmıştır.  Diğer  taraftan  Anayasa' yapılan  bir  maddenin  basarılı  ve Şimdiye  dek  yapılan  Üniversimızla  çelişkili  görülmeyen  daha verimli  bir  şekilde  uygulanması teler  Kanunu  çalışmalannda  bu bir  dlzi  aksaklıklar  da  ortaya kobeklenmemelidir.  Bu  çeşit  bir tllr  bir  teknik  uygulanmamıştır. nabilir.  Asistanlann  verimU  çaY ani  önejjıt,  açık  olan  asistanlahşmalarına  ve  meslek  çıkvlanra  öneHleri  ve  dilekleri  sorulna  aykırı  düşen  ve  (akat  iptâl malt  eeTeji'duyuVmamıştır..  Hee  bir  kere  de  uyedilmemtş  birçok  noktayı  saptam'en  şunu  belirtelim  ki  bu  tür mak  olanak  içindedlr.  tşte  bu  nlmaddenin  biçimlendirilmesinde cü  olur. sırasında  verlm  düşürUbir  danışma  için  âmir  hüküm teliklerinden  dolayı  1750  sayılı başvurulan  öğelerdir.  Geniş  anolmamakla  beraber,  açık  ve  saÜniversiteler  Kanunu'na  başanlı lamında  danışma  organları  deKurumlar  da  fikirlerini  oluşmimi  bir  tartışma  ortamımn  yanen  bu  öğelere  başvurulmadan, tururken  benzer  şekilde  yapılan ratılmasım  önleyen  bir  madde bir  Kanun  gözüyle  bakılamaz. bir  kamuoyu  oluşturulmadan  ve Içindekl  öğelere  aynı  nedenlerle de  Şimdı  iptâl  edilen  maddelerin yoktur. Bu noktada sadece  sahaberleşme  olanakları  kırılarak başvurmak  zorundadırlar. yerine  yenllerini  koyma  ve  bunkıncalarla  sakatlanmamış  bir  kalara  ek  olarak  bazı  değişlklikler nun  yapma  endişesi  yeterli  olabilir.  Yent  kanunlarla  eskilerinin yapma  dönemi  gelmiştir.  Yalnız ister  T.C.  HUkümetlert  tarafındeğlştirilmesi  sırasında  da  Ünidan  biçim  verilsin,  ister  Üniverversitenin  öğelerıne fikirlerini  orsiteler  eliyle  biçim  verilsin  asistaya  koyup  tartışma  olanağı  getanların,  dolaylı  ya  da  dolaysız tirmege  özen gösterilmemiştir. yoldan  ama  mutlaka  fikirlerini Merhum  Hasan  Behçet  ve  Merhume  Fatma  Hanımın Kabul  edilmelidir  kl  bu  sakınaçıklıkla  ortaya  koymalarına olaoğlu,  Merhume  Sıdıka  Eper  ve  Ferda  Eper'in  eşl  A v.  B«calı  tutumun  nedeni  ağırlıkla nak  verılmelidir.  Bu  konuda  faüniversite  içinde  aranmalıdır.  Ühiç  Eper'in,  MUh. Hakan  Eper'in  babaları,  Nurlye  Klper külte  kurullanna  önemli  sorumniversite  bu  sorununu  kendi  içinve  Merhum  Top.  Alb.  Zeki  Eper'in  kardeşlerı,  Turkân, luluklar  düşmektedir  kanısındade  hukuk  dlsiplinlne  ve  billme yız. Bundan  başka, giderek  butün înge  Eper  ile  Top.  Alb.  Ahmet  ve  Hasan  beylerln  kaymuygun  biçimde,  sagduyuyla  çözpederl.  Meliha  Eper'in  kayınbiradert  Nadtde  ve  Muzaffer Üniversite  içinde  bazı  anlayıs demelidir. ğişlkliklerlnin  de  yerinl  bulması Kiper'in  dayıları.  Dr.  Ermüment  Eper,  ŞUkran  Eper  ve iyl  bir  kanun  çalışması  yapabil1750  sayılı  Üniversiteler  KanuSevin  İ le  Süleyman  Caner'in  Murat,  Sina'nın  amcaları. nu'nun  hazırlanması  esnasında mek  için  zorunludur.  Bu değişikMerâl,  Ayşe,  Serhat,  Nermin,  Nesrln,  Gürcan'ın  dedeleri 1 sadece  bazı  dernek  çahşmaları, liklerden  en  önemlisi  blzce  asisMelâhat  ve  Hayriye'nln  Uvey  babalan.  TUccar Ertan  Trak yazışma  ve  blreysel  etkller  sonutanlann  Universitenln tüm  sorunın  enlştelerl  Sabiha  Trak'ın  damadı. cunda  aksadığı  görülen  noktalarlarıyla  ilglli  kabul  edilmesidir. Gerçekten  de  bir  asistanın  doda  yenillkler  Kanuna  sokulabilMtLLΠ EMNtY ET  MtFETTlŞLERtNDEN  Em. P. Alb. miştir.  Ancak  aynı  zamanda  kaçentlige  ilişkin  soruniarla, Unlbul  görmemest  gereken  birçok, versitenin  yapısı  ve  çalışma  dühusus  da  Kanuna  girmiştir. KUrzenlyle  llgili  olmadıgını  savunsü  asistanlanndan  birinln  kürsü mak  imkinıızdır.  Bu  ayırım  tükurullarında  yeralması,  fakültemüyle  sunt  bir  ayınm  görününin  yönetim  kurullanna  asistan milndedlr. temsilcisinin  girmesi  gibi  gelişme Diğer  taraftan  asistanlan, salt, vefat  etmiştir. ler  birçok  sakınca  arasında  azınyönetilen  bir  grup  olarak  görlıkta  kalmıştır. Cenazesı  12.2.197H perşembe günil oğle namazını  müteakip mek  de  sakıncahdır  ve  değistlKadıköy  Osmanağa camilnden  kaldınlacaktır.  Tann  rahmet Aynca  fakillte  kurullan,  isterrilmesi  gereken  bir  anlayıştır. eylesın. lerse,  asistanlann sorunlarına  ait BUtUn  asistan larca  kabul  edilen Aİ L E S t konularda  asistanlann  fikirlerine husus  bilimsel  yönden  yetişme başvurmaktadır.  Bu  yola  başvurhalinde  olduklarıdır.  Belll bir  bimak  istemeyen bir  kurul için olalim  dalında  yetişmek  uzere  de gerçekten  daha  önceleri  bu  yola koyulmus  bulunan  öğretim Uyelerinin  yönetimi  altındadırlftr.  Fakat  aynı  grup  bilimsel  yönden yönetilirken  idari  yönden  Üniversite  özerkliği  içindekl  bir  talum  görev:Pıe  de  s&hip  kılmmıştır.  Örnegin  fakültelerin  yönetim kurullarında,  kürsü  kurullannda, çeşltli  komlsyonlarda,  öğütçü sistemlerinde  v.s.  görevlerini  yürütmektedirler.  Bunların  herbıri aynı  zamanda  yönetim  çalışmalarıdır. UçüncU  olarak  üzerinde  durmak  istedigimiz  konu  ise  öğretim  üyesi  ve  asistan  biçimindeki bir  ayırımda  katı  davranıldığıdır.  Gereksiz  yere  birçok  yerde bu  ayrım  göze çarpmaktadır. öğretim  Uyeleri  ve  asistanlar  billmsel  düzeylerine  illşkln  sorumlu luk  ve  yetkileri  dışında  kalan alanlarda  gerek  insan  haklarından  faydalanırken,  gerekse özlük haklarından  yararlanırken  birlikte  düşUnülmelidirler. YürtlrlUkteki  maddelerl  daha birçok  noktadan  eleştlrmek  olanak  içindedir.  Ancak  yukarıda sıraladığımız  Uç özellik Üniversiteler  Kanunu'nun  baskın  nitelikleridir.  Bu nlteliklerin  olumlu yöntie  değiştirilmesi  Üniversite içindeki  öğelerin çağdaş olmağa özen meleri  ve  uygulanabiltr,  verimli «onuçlar  alınabilecelc  kanunlar elde etmeğe önem vermelerl ölçüsünde gerçekleşecektir. ÖĞRETİ M  ÜYELERi  VE  ASİ STANLAR,  BiLiMSEl  DÜZEYIERiNE  iLiŞKiN   SORUMLULUK  VE  YETKilERi  DIŞINDA  KALAN ALANLARDA  GEREK  İ NSAN  HAKLARINDAN  FAYDALANIRKEN, GEREKSE  ÖZLÜK  HAKLARINDAN  YARARLANIRKEN  BiRLiKTE DÜSÜNÜLMEÜDiR. eni  bir  şey değil, Iıerkes Bıınu yınardır  blllyor.  Açık  açık yazıldı  kitaplarda,  romanlarda.  llluslararası  büyük  ortaklıklar dünyamızın  yönetlmini  ellerinde  tutuyorlar.  Hangi (dk'le? dive  soracağınızı  hiç  sanmam. Onu  da  herke»  blllyor,  parayla... Yeryüzune  egemen olan  t«k  güç  paradır.  Savaslar parayla liazanıhr,  ama  sava.ş .narlan  da  kazanılir,  parayla...  Kimde  par»  var«a,  onun  sırtı  yere  gelmez. Kl»l  olarak  da  böyle, toplum  olarak da... Çok  uluslu  şirketler eskiflon, yani  savaş öncesl yillarmda  daha  çok Amerika  kıt'asında  KÖrulürdü.  Devlet gücUnde,  bütçeslnde  mey\ a  şirketleri,  kalay  slrketleri,  petrol  şlrketlerl,  bllmem ne  şirketleri...  Bu  şlrkctlerln  başındakllere  de  «Kral»  denlrdl. Yirminci  yiizyıl,  tahtların  taçların  yıkıldığı  bir  çag  oldu.  Ama baska  tiirlü  krallar  çıktı  ortaya.  Bunlar  parayla  yeryüzune, Insanhfca,  gelmişe  geleceğe  hiikmediyorlardı.  Güney  Amerika bu  şirketleı in  at  «ynattıkları  bir  yerdl.  Küçük  devletlerln  yöncticilerinl  bu  «Kral»lar  atı.yor,  yıkıyor,  değiştlriyorlarrlı. MekBİ kada,  Brezllya'da.  Arjantin'de  kl  bunlar  hUyük  devletler sayılır   sık  sık  dlktatörlrr  devriliyor  yenilerl  çıkıyordu.  Kim destekliyordu  bunları,  kim  verlyorUu  silâhları?  ABD'de  bile Başkanlan,  Başkan  Yardımcılarını  kun  ortaya  çıkarıyordu? Kimler,  hangl  kademelerden  Keçerek,  kimlerden  *uç  alarak yönetim  yerlerine  geçiyorlardı?  Büyük,  dev  sirketlerdl  Amerika  kıt'asına  egemen  olan, herşeyi  elinde  tutan .. Şili'nin  büyük  salrl  Pahlo  Neruda  «Blrleşlk  Meyva  Kumpanyası»  şilrl  İ le yıllar  önce bu  (terçeğl  Insanlara gösterdl: «Borazanlar  çalanda  davullar  dövende    Y eryUzünde  herşey  hazır ve  nazırdı   Yehova  hazretleri  gönlünte  evrenl  böldüğünde  Burası  senin  Anakonda  gülünı    Kord  Motorları surası  da senin   Coca  Cola  Şirketl güzüm,  beğcndiğin  yeri  al   Ve  benreri  flrınalar  slze  gelince    Size  de  dünya  kadar  yer  v»r  Benzer  firmnlar  arasında  ve  bu  arada  tabil    En  büyügü,  en gliçlüsü,  cn  önemllsl    Birleşik  Meyva Kuınpanyası  Şlrketi  Kendine  ayırıvcrdi,  kaçırır  mı    Amerlkanın  en  verimll,  en güzel  kuşağında    Ana  topraklarınıı  ve  ülkemln  kıyüarını  Iftc  bu  adı geçen flımalar   Tekrar  bir  araya geldllcr   Mülklerln  topuna  birden   «Muz Cumhuriyetlerl»  adını  verdller.» Iklncl  Dünya  Savaşından  sonra  ABD kapltali  dünyaya  yayıldı.  Avrupa,  Asya,  Afrika...  Cİ A'lar  bas  yardımcısıydı  çok uluslu  şlrkctlerln,  ABD  hükümetl  bas  destekleyidsiydl,  daha doğrusu  içli  dışhydılar  blrblrlerlyle...  Her  Iş, sirketlcrln  ellyle yapılırdı  orada.  FUzeler, gemiler,  sllâhlar,  atom  bombaları, hrrgey  herşey  parababalarının  UrUnüydü.  Başkanlan, Dışlşlerl, Savunma  Bakanları...  Yalnız  kendl  ülkelerlnde  değil,  Avrupa' nın  en  güçlü  ülkelerlnde,  Asya'daki,  Afrika'dakl  ülkelerin  kralları,  Basbakanları,  Bakanları,  partl  Uderlerl,  Unlü gazeteler, yazarlar,  işadanılan  hcpsi  hepsi  bu  uluslararası  büyük  şirketleri n  elinde  bircr  oyuncak  oluyorlardı.  Paraıun  fücüyle,  bol bol  para  dağıtarak... Bir  süre  önce  çok  uluslu  büyük  sirketlcrln  Uerl  gclcnleri az  gpllşmis  ülkclerde  iş  görmek  için  bol  bol  rüşvet  verdiklerinl açıklamıslardı.  Sivll  asker  herkese  para  yedlrdlk  dlyordu  bu klşllcr.  Başka  türlü  ls  göremeylz,  mal  satamayız,  tek  yol  rüşvet  vermektir!  Bu  rüşvet  parasını  da  o  ülkelere  sattıkları  mallarııı  üstünc  ekllyorlardı  elbet.  Altta  kalan  yine  o  ülkelerin halkları  oluyordu.  Hem dış  ülkelere  bağımlı  oluyorlar,  hem  de o  egemen giiçler  için, onları  doyurmak  İ çin daha  çok çalışmak, daha  çok  acı  çeknıck,  aç  kalmak,  vokiHullııga  düşmek  zorunda kalıyorUrdı.  Çok  uhiHİ ıı  şirkellerln  tatlı  kun  bütün  bu  rüşvetltre  rağmen  kat  kat  arıyordu.  Rüşvet  yiyen  önemll  klsller  de zenglnllklere  zenglnllk  katıyorlardı... Lockheed  ucak yapımı  »Irketlnln  başkanı  Kotchlan ABD  Senato  Alt  Kurulunda  önemli  bir  açıklama  yaptı.  Dünyanın  hlr çok  ülkeslnde  rüşvet  olarak  milyonlarca  dolar  dağıtıldığı  böylece  ortaya  çıktı.  Italya'da, Japonya'da,  Hollanda'da, daha başka  yerlerde,  bu  arada  tabit  Türklye'de!  .  Kotchlan, Hollanda Kraliçesinin  kocası  Prens Bernbard'ın  da  adını  vermlştlr. Koskoca  bir  prens  çok  uluslu  şlrketlerden  rüşvet  almaktan  çekinmediginc  göre,  işin  içinde  daha  kimler  vardır,  orasını  aiz  düşüniin! Lockheed  şirketl  Başkanı Türklye'deki  temsilclye bu  İ ş  İ çin taitı  878 bin  dolar,  yani  blzim  paraınızla  13 mllyon  lira  verildigiııi  söylemiştir. Bu mllyonları  kimler  bölü»tü?  Herhalde temsllci  cebine  tek  başına  bunu  ceblne  atmadı,  birileriyle  paylaştı. CHP  milletvekillertnin  verdiklerl  hlr  önergede, bu  13 mllyon Uranın  TUrkiye'de  kimlere  veya  hangi  kuruluılartn  yctkilllerlne verildigl  sorulmaktadır.  Meclls  araştırnıası  açılırsa  llginç  durumlarla  karşüaşacağımızı  »Imdlden  bilelim.  Hem  biz  aaklaHak  da,  Ustünü  örtmekte  yarar  görsek  de, el  oglu  kendl  kendine  açıklıyor  olup  bitenleri!  Amerika  iljlnç  bir  Ülkedir,  hem bu  Işleri  yapar,  hem  de  bu  çirkln  olayları  kamuoyuna  yine kendisl  açıklar.  Demek  Istedlglm, bütün  kirli  çamaşırların  dünyanın  «özü  önündc  ergeç  bir  bir  ortalığa  döküleceğidir... Grl  de  Neruda'nın  dlzelerini  anma: «Sözün  kı.sası  bir  konıik  opera  kurdular   Tüm  «erbeat teşebbiisc  el  koydular   Odüller  dağıttılar  bir  güzel  sağa BOİ a   üefne  dallurındaıı  Sezarlar  kaç  para?   Tasmaları  «özttldü aç  K'özlülrrin  bir  bir» A ç  gözlülcıin,  sahte  Sezar'ların,  ödül  dlye  rüsvet  almı» klmsclcriu  nıaskeleri  düşecek  bir  bir  bir  bir!... Y • * Ülkeyi  yönetemez  duruma  düsmüş  bntunan  egemen çevreler,  «askeri  sıkıyönettm>  yerine  «slvll  sıkıyönetlm» hazırlıgı  Içindedlrler.  Komünlzm  ticaretinl  bnnun  Içlo  yapıyorlar. Ama  komünizm  tehlikesl  gerçekten  var  mıdır? Bugün  40 mllyonluk  Türkiyp'de  Iktidara  en  yakın  adaym  CHP oldugtınu  çocuklar  bile  öğrendller.  Heniiz  güçlü blr  sosyallst  partlsl  örgütlenememiş  koskoca  ülkede  komünlst  Iktldan  nasıl  kurulacak?  Bırakınız  komünlstleıi: bıralcınız  sosvalistlprl;  demokratik  sol  CHP'ntn  bile  tüm ,  kadrolanyla  siyasal  Iktidara  hazırlıklı  olup  olmadıği  blr • orudu r  buptin... Türkiye'nin  sorunu  da  bu  zatcn: tktidar  Ulkeyl yönetemlyor;  ve  ana. muh»letet  boşlugu  dolduracak  gücU  bulamıyor. Ö L Ü  M BIRÜK^HNESİ KÂZIM  EPER ispanya'dan günümüze OZANLAR1N Dİ Lİ NDEN ATAOl BEHRAM06LU/ SVALİ TAYGUN Cuma 2JR  Cunvrt nı JglS 2   B  v e   Pazar  ic ıs 4 8  5346/ HARBİ YE (Cem  Reklâm:  256)  1093 Yürdumuzun en  kalrteli kadın ve erkek kumaşları Kula kumaşlarıdır TOPRAK  M AHSULLERi  OFiSi  GENEL M ÜDÜRLÜCÜNDEN : Müfettiş  Yardımcısı Alınacaktir 1   Teftiş  Kuruluna  sınavla  yeterl  kadsr  Mülettiş  Y ardınv cısı  alınauaktır. 2   Sınavlara  katılabilmek  İ çln: A    Hukuk,  îktisat,  Siyasal  BilRiİ Pr  Fakü»elertnd«n, İ ktisadi  ve  Tıcarl  llımler  Fflkülte  Akademı  ve Y Uksek  Okullarından,  dıger  Unıversiteienrı eKono. mı,  îşietme,  Idarî  llimler  Faküite  ve  nöiüınıprınden  veya  MilH  Egitim  Bakanlıgınca  Bunlara  eşit. ligı  kabul edilen  yabancı  fakülte,  Akademı  ve  Y üksek  Okullarından  birini  bitirmiş  olmak. B    Yazüı  Sınav  tarihinde  (30)  yaşını  bıtırmemlş  olmak, C   Devlet Memurlan  Kanununun  48. maddesinde  nelirtilen  nitelikler  ile  TMO Personel  Yönetmelieın. de  belirtilen  Ofise  memur  olabılmek  için  aranan genel  şartları  haız  bulunmak. • L>   MUteu.ışliğe  alınmasma  sakınco  teşkil  eden  olr haJi  olmamak. E   Erkek  olmak  ve  askerliği  yapmış  bulunmak. P   Evvelce  açılmış  sınavlara  bir  detadan  tazla  girmemlş  olmak  gereklidir. 3    Yazıiı  amavlar  15 mart  l»7b  pazartesi  ve  16 mart 1976 saiı  gtlnlerl  Ankara,  îstanbul  ve  Izrnir'de  yapılacaktır. 4   Sınava  katılmak  isteyenlerin  dilekçe  İ le  başvurmaları ve lst«nllen  belgelen en geç 9 mart  1976  salı  ÇÜJIU  mesal bitlmln»  kadar  Teftls  Kurulu  Başkan iığına  vermelerl veya  bu  tarihte  bulunacak  şekilde  göndermelert  eerekmektedir. 5    SUMV  Konulannı  ve  gerekli  sair  bllgllerl  kapsayan  broşür. TeTtlş Kurulu  Başkanlığından  bizzat  veya  mektupla tsteneblleceği  (rlbi  Istanbuı,  îzmir,  Afyon,  Konya. Samsun,  îskenderun,  Dıyarbakır  ve  Erzurum  Bölge MUdürlüklerlmizden  da  temin  olunabllir. (B»«ın:  1(1484)  MflS Î LÂN GAZtOSMANPAŞA  ASLtTE  1974/72* Davacı  Cemll  Deniz  tarafından davalı  Katma  Ueniz aleyhine açılan  boşanma  davasının  yapılmakta  olan  duruşmasında; Gaziosmanpaşa,  Dörtyol, Pınar Sok.  No:  52'de  oturan  davalı PA TMA  DENlZ'e  davetiye ve dava  dilekçesı  tebllg  edilemedigl gibi  zabıta  tankikaü  İ le  do  tebHUKUK  HAKtMUĞtNDEN ligata  sarih  adresi  tespit  edilemediğtnden  tlanen  tebliğat tcrasına  karar  verllmtş  olmakla. Davalı  Hatlce  DENlZ'ln  durus manın  atılı  bulundugu  12.2.197S gunü  sMt  10.30'da  mahkememiz duruşma  salonunda  hazır  bulun. ması  davetiye  yerine  kalm  olmak  üzere  Utnen  tebllg  olur.ur. (Basıa:  1199) I  l  A  N NUfus  Sicillnde  İ STANBUL  rtiye  yazılı  soyadtmm  ÎSTANBÜLLU  olarak  düzeltilmestne  tstanbul  20. Asliye  Hukuk Mahkemesinin  esas  1976/44  ve  Imrar  fl7«/ «l sayısiyle  26.1.1978  tarihinde  karar  verildiği  ilân  olunur. îstanbul  Mecidiyeköy BUyükdere Cad. No:  15/12  ıîe , Dr. M.  Emln  tSTANBULLD Hâncıük  5130    1108
Abone Ol Giriş Yap
Anasayfa Abonelik Paketleri Yayınlar Yardım İletişim English
x
Aşağıdaki yayınlardan bul
Tümünü seç
|
Tümünü temizle
Aşağıdaki tarih aralığında yayınlanmış makaleleri bul
Aşağıdaki yöntemler yoluyla kelimeleri içeren makaleleri bul
ve ve
ve ve
Temizle