Katalog

SAHİFE ÎKİ 15 Temmııı 1969 CUMHTRİYET ASISTAN HEKIMLER SORUNU lfetan hekrmler beyas gftnlekleriyl* ytrfidü. Asistan heklmler boykota |Hl Bn yollarla kama oynna «nlatUmak istenen «orunlar nelerdi? Hangl nedenler, asistan bektmleri, j etkililerden, yönetidlerden ümtt ke»meye sevkedip dertlerini kamn oynna aeıklanak zonında bııakmıştı? öncelikle belirtmek gereklr kl. kamu oynna sadece taırainatlarm alınması şeklinde yan•iyan konn genistir, çok yönlüdür ve tazminatlar bn konunnn sadece bir kısmıdır. Asistan heklmler »onınunu da daha birçok konn glbl bir «Güvenlik» konusn olarak ele almak gerekir. Eğitim güvenliği. çalı$ma güvenligi v» ekonomik güvenllk olmayışlannı her an dnyuran nitelikleriyle asistan hekimler sorununu meydana getirmektedirler. Tazminat probleml konunnn sadece bir kısmıdır. Eğer tazminat konnsu çozümlense dahi »onınun çöriimlenmiş olmayacagı da böylece anlaşılmaktadır. LAROCSSE A Eğitim mi, hizmet mi? efitimi. teşkil eder. Oysa asistanlık kurumu bugün bu amaçtan sapmıj durumdadır. Hizmet lerin yoğunluğu, asistan hekimlerin bir eğitim gSTecek eleman olduğu»u âdeta unnttUTmus ve asistan hekimler hastane hizmetlerinm eğitimle llgili olsun olmasın her bölümünü yük lenmi? ve bir nevl hizmetin yardımcı elemanlan dnrumuna gelmişlerdir. Polikllniklerde veya kllnlklerde, gündüz veya gece hizmetlerinde ozmanlarla birlikte ve onlann yanmda çahsmaları gereken asistan hekimler, nzmanlann yertne. çalıştırılmış ve çalıştınlmaktadrr. Elbette. bu dunım, her kummda ve her hizmet türünde böyle değildir, fakat özellikle polikllnik ve nbbet hizmetleri genellikle asistan hekimler Urafından yürütiilmektedir. Asistan hekimler elbette pollklinik hizmetlerinde çalıaarak ve nöbet tutacaklardır, ancak, önemll olan *n hizmetleri uzmanlarm yerine değil. nımanlann yanında yürütmeleridir. Bn durnmun önlenmesi için eğitimle ilgili asistan hekimlerin yalnız eğitimle llrfH hizmetlerle IIgilendirilmesi ve hizmetlerin yardımcı hekim Ihtiyacının bu amacla calışacak hekimlerle «at lanması zorunludur. Diğer önemll hnsus. asistan hekim ealısmalannm ozmanlarla birlikt» yfirürülmeçl gereğinin unutulmaması v« bn İıuMisun dlkkatle izienmesi gereğidir. slstanlar daimî olarak hastanede yarrp kalkarlar ve haftada 24 saat izinll cıkarlar.» (Hastaneler talimatnameM, madde 123, llk paragraf).Ayni talimatnamede hastanelerde gündfiz calismaİarının saat 7'den 19'a kadar de vsm ettiği belirtilmcktedir. Günde 12 *aat Ç«lısrna, aynca nobet hizmetleri ve haftada 24 saatllk iztn dışında hastanede yatıp kalkma. Asistan hekimlerin calışma sartlandır bunlar. Bu yonetmelik 9«jlık ve So«al Yardım Bakanlıjh ve bu Bakanlığın denetiminde bulutıan diğer Kurumlarda uygulanır. Daha dognısn uygulandığı farzedilir, çünkü bugünkü kosullarda bu yonetmeliğin bu hiikümleri gnlama kahiliyeti de tasımamaktadırPVlne tıi yÖHetmclikle, evli olup ailesi «Tnl s e | ^ de oturanlarla niıbetçi olmadıklan zamanlarda gece lznl verilebileceğl kaydedilmistir. Tıp Fakülteleri yönetmelikleri 11e belirlenen aristan hekim calışma sartlan da genellikle ağırdır. Bogün, hastahakıcı ve hademeler Kurumlarla toplu lş sözleşmelerl yapmakta ve günde 8 saat calışma düzenine göre çalışmaktadırlar. Bu. elbette çok haklı ve yerlndedir. Asistan hekimlerin calışma şartlan bn şartlarla karjılaştınldııh zaman ne ölcüde giiç sartlar içinde bulunduklan derhal ortaya çıkmaktadır. Burada da yine ilk paragrsfta belirttiğimi» hizmet mi, eğitim mi sorusu karşımrea eıkmakta ve asistan hekimlik çalısmalarında hlımetin ön piâna alındığı görülmektedir. sistanlık amacı nımanlık kazanmaktır. A niteliginl çahşmalanntn Bu bakımından asirtanlık doneminin karakteristiginl «ihtlsas TÜRK TABİPLERÎ BİRLÎĞÎ BAŞKANI nı elbette tasırlar. Fakat eğirimin temel amacının bu rtandart düzeyi uğlamak oldugn unntnhnamahdır. Bn suretle eğitimci mmanlarm falısrjıaları hakkıoda da blr yargıra v»rmak mümkün olabllecektir. A Eğitimln başansının değerlendlrtlınesl de bugün oldukça yeteniz ve indl dlçiilere bajlı kalmaktadır. Tapılan lmtihan, daha çok imrlhanda sorulan sorularla belirlenen asistan nı genel bügisine, ihtisaa Jürlsinin klsisel değerlendinnelerine ve eğitimci azman sefln kisiliğine biiyük ölçüde bağlı kalmakta ve ylne örneğin dört yıllık blr efitimln bütününü lnceleyerek daha doğru blr yargıya Tsrmak mümkün olamamaktadır. Bütfin bnnlar gdzBnflne ahnaraJc, bogfin yflrürlükte olan «Tababet Uzmanlık tfizugft» ılefistirilmrk Istrnmiş, fakat yukanda esaslan belirtflen reformcu görüşler bazı yetkililerce kabnl olunmak istenınediği için bu düşünce gerçekleşmemiştir. Fakat aynı görüşlerin yer aldığı lkinci Beş Yıllık Plânın bn konndakl hükümlerinl aynen vermekle yetiniyoruz: « Asistanlık eğitiminl düzenlemek için ttniTersiteler, Askerî Tıp Akademisi. Sağhk ve Sosyal Yardım Bakanlığı, Sosyal Sigortalar Kummn, Türk Tabipleri Btrliği temsilcilerindeu mütesekkil bir KURÜL tesia edilmelldir. • Asistanlık esas itibariyle bir eğitim devresldir. Bu sebeple asistanlığın hastane hizmetlerin i az iicretli hekimlerle yürütme müessesed olarak değil. blr eğitim hizmeti olarak ele almması zamridir # Asistanlann eğitiml için hazırlanscak prorram ve şubelerine g«re alacaklan mecbnrl knnlar asistan eçitinı knrnlnnnn tasvlbl lle yfl rttrlfige konmalıdır. # Czmanlık jürilerl b^ kurulo* tesblt edllmeli ve sınavlar yaptınlmalıdır. • Asistan eğitim kurulu. asistan eğitiml için seçilecek bastane, klinik ve enstitfilerin nlteliklerini beUrten kriterleri tesbit ve bn kriterleri haiz olmayan yerlerden yetkilerin alınmaaında karar organı olmalıdır. (1) Bu gSrfişlerin gerçeklesmesinde peclkmenin afır bir sorumlnluk olduğunu da belirtelim. Ûr. Erdal ATABEK Ilâ veler nedir ? I OnkO kısımda yeni anlaarn» konusunda amaç, yapılan ışlem ve degisıklik olup olmadıgı münakasa edilmlçtl. flugtin, konunun devamı olarak ılftvelerin mahiyeti üzerinde durulacaktır. llâve edilen maddelerln Wr lns mı ve bilhassa ikısinin, eger pz11 tutulan metinde daha sarih blr ifade şekll yoltsa, ne anlam ifade edeceklerinl belirtmek oldukça gtlçtür. Bu maddeler şunlardır: I BÜYÜK LÛGAT ANSİKIX)PEDİ 14 Sezal ORKUNT EMEKLt AMtRAL nlzde düsen blr kestt uçagırun uçuş programlan, yetkill Türk makamlanndan gızlenmışti. Bu da, malumatı dışmda olmasından dolayı Türkiye'nin hlç arzu etmediği siyasî bir yön alma lstidadını göstermişti. Ümlt edilir ki, bu madde iîe Amerika'nm Türkiye'deki görevlileri bundan böyle yetkıli TUrk makamlannı malumattar etmeden ve hareketlerül Türkıye İçin çok önemli olan siyasl komplikasyonlannı değerlendirmeden gizll faaliyetlerda oulunmavacaklardır. O Millî bayraklann çekflmrsine mntedair nsullerin Türkiye Cumhurivetl mevznatına uygun özel bir talimatname çerçevesinde bulunma«ı kevfiyeti de bir teamülün vazıh şekle intikalinden ibarettir. fll Anlasmada, Amerika Birleşik Devletleri hükumetinln, kongrenin hareketin* bağlı olarak, Türk savunma gayretire destek sağlaması meselesi, 1947 deM Truman doktrininden bu yana askeri yardunlar habnde devam ede gelmektedlr. Bu da ne yeni bir taahhüt. ne de bir degisikliktir. A (Her müşterek aavunma tesisinin mahiyet, amaç ve süresinin Türkiye Cumhuriyeti hükfimeti Urafından tasvip olnnman lâzımdır) prensibi bilhassa sflzlü mutabakat ile tesis kurma eğilimlerini önlemek içlndir. Ancak süre, esas İtibariyle, Kuzev Atlantik Antlaşmasının vnrürlük süresine bağlıdır. Bu bakımdan süre kısıtlaması. özel sartlar dışında, mümkün değildlr. O (Taraflann. Knzey Atlantik Antlaşmasıyla bağlı ol duklan sürece yürflrlükte ka lacak bu anlasma ayannca, taraflardan her blrl. luzum hasıl oldukça bu anlasmayı değiştirmek veya sona erdirmek için mfizakerelere eirismek hakkını haizdir) madoormai dlplomattk blr kuraldır. Ancak, bu anUszna, yukandakl açıklasnalar muvacehestnde mütalâa edllirse, defiştlrilmesl veya sona erdirilıp erdlrilmemealyle müspet veya menfl berhangi bir sonuç Istihsal edilemeyeceği anlasılacaktır. önemli olan, luzum hasıl oldukça, bu anlasmanın eklerindekl Us ve fesislerin statülerlnin degıştirilip deglşürilemivecefi meselesidlr. Bundan ise dik<a:le kaçuulmaktadır. D MeydanLarousse •••• •••• :::: •••• •>••• •••• •••• :::: ••>•• ttll IÎİ: İİİİ Ücret ve ödenekler elelim, asistan hekimlerin tek «onınn gfbl görunen, fakat 8yle olmadığını gördüğumöı Gcretler ve Sdenekler bölümüne. Asistan hekimler bulnndnklan knruma gBre değişik ficretler alır ve hekim ficretlerindeld genel dflcensizUfin tipik bir örneğini teşkil ederler Üniversite asistanları. barem maaşına ek olarak 200 lira ödenek alırlar. Sağhk Bakanlığı asistanlan barem maasına ek olarak 300 lira ödenek alırlar, aynca fulltime çalışan hastane asistanlan nöbet tazminatı alırlar. Sosyal Sigortalar Knrnmu asistanlan ficretlerine ek olarak* 1250 lira ödenek ve 200 lira nöbet ödeneği ahrlar. Hacettepe ve Ereurnm Atatürk ÜniversJtesl aslstanlan avn statüler gereğince Sdenck alırlar. Rütün bu dağınıklığm, fizüntü ve kırginhklann temelinde blr husas vardır: Bir hekimln asgari ücretinin ne olduğunu bilememek. \K*»<, Çtne s«rnyerszttMr Iıekimin3.<tgari ijcre * ti nedir? Bıınu rjirmpit zornndavız, bnnn artık : Helirtmek zomnd*nı. Y»rt dışına giden Vkimleri kınayanlar, sağhk hizmetlerinin yflrumediginden vakınanlar. yetkililer, yöneticiler bu nokiada durmak. düsünmek ve «Hekimlik mesleğinin asgarî öcretinl tesbit ederek, her hekime bnnn saflarnak zorundadırlar». Aksi halde uir so<ıval adaletten bahsetmek. baklı nygulamalardan soz açmak mümkün değildlr. Sağhk ve Sosral Tardım Bakam. Tflrk Tabipleri Birliği Büyük Kongresinde Bakanlık asistanlan için yeni bir kanuna gereklilik olmadan 500 Hr» daha verilmesinin mfimkfin olacağını, burran için bir fonnül bnlundnğuntı belirtti. Fakat hekimlik mesleğinln asgari ücreti belirlentp sağlanmadıkça. biraz ona, biraz bnna formülleriyle haklı bir ücret düzeni kurmanm mflmtrfin olmadığı kanısındayız. önce, meselenin bir prensip meselesl olduğn anlasılmalıdır. Asistanlık Istefinl diğer bazı uygnlamalarm istismsn İçin konn yapmak da büyük bir haksızlıktır. Bn haksızlıklardan biri de mecbnri hizmet yflkümlülüğüdür. üzman hekimlerin hizmette görev alması için yeterll tedhırlerin alınmasını basaramıyan vönetimler, hekimlerin bazı isteklerini mecburi bizmetle llgllendirerek nzman hekim çalısmasını sağlamak ıstemişlerdir Yanlıs ve çıkmaz yoldur bu. Bagün Sosyal Sigortalar Kunımu asistan hekimlerin uzman olarak ihtisas süresi kadar Kurumun istediği yerde hizmet görmeyi kabnl etmelerini öngören bir hizmet taahhfidünde bulunmalarını zonmlu tutmaktadır. Aksi halde 48.000 IIrahk bir ödeme vükümlülüğü konmaştnr. Sağlık Bakanlığı da asistan hekim ödeneklerini bir kanun tasansn haline getirirken ylne mecburt hizmet görüşüne ver vermiş ve genel tepki ile karşılasmi?tır. Tekrar ediyonız. sağhk hizmetlerinde hekim çalısmasının sağlanması ekonomik ve mpsleld güvenliğin sağlanması ile olur. Hekimlerin meslekte ilerleme isteklerini mecbnri hizmete bağlayarak bu hnsus sağlanamaz. A aaaa •ııt • ••• • (Amerika Blrlesik Devletlerl hükumetinin, Tilrkiye'deki mdşterek savunms tedbirlerinden herhangi birine katılabilmeBİ, Türkiye Cumhuriyeti hükumetinin bunu tam ve teferrüatlı olarak kaburonfi müteakip oUbilecektir.) Elbettekl. lttifak içindeki bir üyenln, Türkiye'deki savunma ted"oirlerine katılabilmesl, Türkiye Cumhuriyeti hükumetinin tam ve teferrüatlı bir şekilda tetktk ve kabulünden sonra olacaktır. Bu malumu llâmdan baş ka bir şey de&ıldir. Bunun diğer blr an amı (Bugfine kadar aksi ceryan ettiğinden bnndan sonrasım bu madde dfizenleyecektir) demektır kl, düşünülmesl dahl caiz değildir. O zaman sokaktakl vatandaşa kadar hesap verilmesi gerekir. Ancak, bu maddede, ilerde askerlerin tekemmül ettireceklerl uygulama anlaşmalannda, eskiden yapılmış olan anlaşmalan da yenlden tam ve teferrüatlı olarak gözden geçirerek kabul veya red hakkı anlamı mevcut lse bir deger ifade eder v» o takdirde çok büytik bir önern kazanır. • (Mİ1IÎ olağanustfl hallerde Türkiye Cumhuriyetl hükumetl, olağanüstü hal devresinin bütün •firesi borunca. miTIî mevcudiyetinin koronması için ihtiyae duynlan kısıtlayıcı tedbirleri almak hakkma sahiptir.) maddesi blr egemenlik hakkıdır. Türkiye, milli olağanüstü haljerde hiç 'kimsej»~sormadan srereken kısıtlayıca bütün tedbırlerl almakta muhtardır. Bunun için, bir başka devlet ile yapılan ve sadece ittifakın müşterek savunma gayesiyle sınırlı olan uluslararası bir anlasmaya, müsaade Istihsal ederceslne böyle blr madde koymanın hiçbir anlamı voktur. Diğer bir devlet lle yapılan bir anlasmaya müşterek bir madde ko nulduğu Eaman bu bir istisare anlamını da taşır. Buna göre, Amerika ile mllll olağanUsttl haller Üzerinde istisare etmeye veya bilgi verme ktllfetine ne lüzum vardır? Bunlar kaydedilmeden de zamanın sartlanna göre zaten düzenlenir. Aynca bu madde, siyasl lstismara da çok müsaittlr. ıger ilâvelerin tenkidl bir yönü yoktur. Teamül haline OTİmiş hususlann saptanma«ından Ibarettirler: 0 (Tflrldve bütün tesislere uygun gördfiğfl askerî ve sivîl pe«oneli tavin etmek hakkma sahiptir.) maddesi yeni bir anlayıs ve uvgulama getirmemektedir. Bnndan kasit. büyük kitleleri tesislrre sokmak değildir. luzumu da Toktur. Bugfine kadar bu husus yaoılamamış lse. bu Amerikalılann kabul etmemesinden ilerl gelmemekte, müş terek eğitim için pervtnel tahsislerinde farklı Amerlkan iase standardına före, «aşe ve iskfin bedellerinin 5denmesi bakımından ödenek kannnlanmızm müsalt olmamasından ilerl gelmektedir. Teamül bSvlece resml aniaşma haline getirfldikten «onra buna davanılarak ftdenek tah sisleri için blr mnervlde bnlunmus olacaktır. 4a Denetleme hakkı, busrüne kadar da mevcuttur. PoliMkacı. bu hususu halk efkânna gerekli sekllde açıklamadıgı. askerlerde kendi içlerlnde (şrizliliki anlamı üstüne lüzumsuz dügümler attıgı İçin asın blr muhalefet bunu kolavlıkla lstlsmar etmistlr. Yetkill komutanlann zaman zaman Amerikan tesisle rlne vaptıklan zlvaretler deretlemp hakkını da ihtlva et mektedlr. Ancak. bu madde ile dunım halk efkan 8nünde şimdi sarahpta kavustunılmusHır O Amerikan tesislerinde lnsaat dahil Bıtiyaç duvnlacak malzeme. teçhfeat, Ikmal ve ia«e maddelerinin mümkiîn olan en genls bir olçflde Türkive'den temin olumtıası ivl bir temennidir. Fakat. av n «ıtandartlar ve kalite farklan müvacehesinde uygulanması nazart kalmava mahkumdur. Amerika'nm merkeIÎ Avnrpada tnttağu i'Ml.eOO kişilik kuvveti ve tesisleri ba kımmdan Arrup» ekonomlslne olan genis katkısıyla TfırkivedeM kısirlığı bn standart ve kalite farklarmdan lleri trelraektedir. Sonvç 6 örülecegl Uzere anlasma bu durumu ile mevcutlann bir özeti ve tekranndan. teamüllerm vazıh hale getırilmesmden ibaret bulunmakta ve başlangıçta ı*ade edildlğl Uzere (îttlfak tarihinde müsbet bir adım) teskıl edecek kadar geruş bir kapsamı haiz bulunmamaktadır. Ay rıca, tebliğin basmda beUrtildigı gibi (Kozey Atlantik AntUş masının 3. maddesi gereğince iki hüknmet arasında ahnacak mflş terek tedbirlerin dayandırüacağı temel ilkelerle ilgül bir anlasma) ıfadesi. Tıirkıye'mn NATO' ya girdiğinden bu yana 17 yıldır mevcut olmayan bir takım prensıplerin saptanması şeklinde bir anlaan taşımaktadır ki, böyle bir durum mevcut deflldir ve olmadıgı da yukandaki izahat ilı belırlenmiştir. cıktı! Manajans: 1853 86?S Turkîye I? Bankası ve Bank of Amerlca tarafından kurulan 14.fasikül AMERÎKANTÜRK BANKASI Î00O00 10.000 DIŞTtCARET •••• •••• ••«• •••• •••• •••• •••• •••• :::: •••• •••• •••• *••• •••• • ••• u suretle yapılan lş, uygulamalardan sorumlu askerlere bu kolaylık, siyast bir yardım, bir yenilik getirmemekte, sadece bugüne kadar halk efkannca bilinmeyen bir tasım hususat resmî bir dille gizlüik kayıtlanndan kurtulmaktadır. Bütün bunlar bir başan lse, biz yapanlan tebrik ederiz. Ama, bir teknısyen olarak uygulayıcılarm neyi ve nasıl uygulayacaklannı da ciddl olarak düşünmekten kendlmizi alamayız. B Istanbul Ankara lanlr Cumhuriyet Caddesi 207 Harbiye Beyoğlu Istiklâl Caddesi 154/156 Atatürk Bulvarı 76/A Cumhuriyct Bulvarı 68 8 ON Moran: 1426/8630 •••• • • • « •••• •••• • ••a Bayındırlık Bakanlığı Yapı ve İmar İşleri Reisliği Yapı İşleri 9. Bölge Müdöriüğünden: 1 îçel Merkez Ilce Arpaç Sakarlar 200 Bşlllk pansljron 16 dersllkli Ortaokul tnşaatı lşi 2490 sayıh kanun hUlcümlerlne göre kapalı «art usulü tle 527 sayıh kanuna göre 1971 yılına sari olarak eksiltmeye konulmuştur. 3 tşüı kesif bedell (3 524.10252A Uradır. 3 Eksiltme Gazlanttpte Yapı Işleri 9 Bölge MUdürlügü Q»le komisyonunda 29 Temmuj 1969 salı günf» saat 1100 de yapılacaktır. 4 Eksiltme şartnamesi ve diger evrak mezkur Müdürlükte gdrülebllır. 5 Eksiltmeye glrebilmek İçin lsteklilerln: A (119.473.09) Iiralık geçicl teminaünı: B 1969 vılma alt ticaret odası belgesini; C Müracaat dilekçeleriyle birllltte vereceklerl fekslltme şartnamesinde bellrtilen ve valnız bu lş İçin muteber olan usulüne göre haarlanmış) plân ve teçhlzat beyannamesini, teknik personel beyannamesinl, taahhüt bevannamesini. Bayındırlık Bakanhğından almış oldtıklan fB) grupundan keşü bedel) kadar lşln eksiltmesine pirebileceklerinl gösterir müteahhitlik karnesini ibraz suretiyle Yapı îşleri 9. Bölge Müdürlügünden alacaklan Teterlik belgesinl tekllf mektuplan lle birlikte zarfa koymalan lâzımdır. 8 îstekliler tekltf mektuplannı 29 Temmuz 19«B salı günü saat 10.00 a kadar makbus karşılığında thale Komlsyonu Başkanlıgma vereceklerdlr. 7 teterlik belgesi alınması içta »on müracaat tarfhl 25 Temmuz 1989 cuma günü mesai saati sontma kadardır. Tel?rafla müracaatlar ve postada vâkl gecikmeler kabul edilmesKeyfiyet llftn olunur. Büyük Kaybımız Iıtanköy esrafmdan merhum Hacı Hilmi efendi ve merhume Hacı Seher hanımın evlâtlan, Seher Kocagil'in kıymetli eşı, Doktor Yusut Ziya Kocagil, Top. Alb. Hilmi Kocagil, Doktor Süleyman Kocagil, Fatma özkan, Diş Tabibi Orhan Kocagil, Vasfiye Kocagil ve Nazlı Kocagil'in sevgili babalan, P. Alb. Hamdi özkan, Nihal Kocagil, Betül Koctgil. Semra Kocagil, Yük. Müh. Mimar Ayhan öztürk'ün kayınpederîeri, Füsun ve Hülya özkan ile Cavit, Oğuz, Ayşe, Seher, Tuncer, Gül ve Serpil Kocagil'in biricik dedeleri, iyi kalpli ve muhterem insan, ISTANKÖYLÜ lle MEHMET UGUN OEM Nlfanlandılar 11.T.1M0 NADtRE tTSht Cumhuriyet M3S Bir Ölnm ARAM HAŞİMYAN (GOmttKü) Veftt ettijlrü akraba ve do«tUrın» tecaijrie blldirirler. Cena2e meraslml İS Temmuz 19«9 bugünkü Salı funü »at 13 tc Beyoglu Balıkptzan Üc Hcrtn Ennen) klliteslnde ler» kılınacaktır. t?bu ilân d»Vetiy« y«lnt k«imdir. AUed Cenaze tslert Servi» BECİDYAN TeletOB: U 12 21 51 M N tlâncıhk: 35428*20 Eğitimde plân ve program lr eğitim düşünebilir mislniz ki amacı olsun. fakat. plânı ve programı olmasın. Asistan hekimlerin eğitiml bu durumdadır. Bir yılhk asistan da dört yıllık asistan da hemen hemen ayni işleri yaparlar. Tıllara ajrı]mış ve ilerleme sınırları, yıllık gelişme ölçü»ü belirtilmlî bir eğitim programı bulunmadıgmdan asistan hekimlerin eğitiml gnellikle usta ciTak düzeninde vürütiilür durumdadır. Buradaki ustayı da eğitimci uzman olarak görmek her zaman miımkün olmamakta ve daha cok asistanuı kendi gayretine bırakılmış eğiHmde usta da kıdemli asistan olmaktadır. E^itim bu düzende olunca eğitimci şefin özel bilgi eğilimleri. çok defa değişik olan bilgi ver me isteği, metodu ve giicü eğitimde ön plâna gecmekte ve ortaya şefin kişiliğiyle sıkı sıkıya ba|h bir eğitim sekli çıkmaktadır. Bnnun çok sakıncalı olduğu ortadadır. Bu suretle değişik eğilimli, değişik bilçi hacimli, hattâ değişik nitelikl! uzmanlar yetişmekte, bu nzmanlar aynl lhtisas dalının uzmanlan olarak hizmete girmektedirler. Bu konu uzun uzun tartışılmış ve ihtisas eğitiminin bir plân ve programa bağlanmasının kesin zonınlugn tesbit edilmistir. Elbette. eğitimci uzmanlarm özel llgilerl, özel metotlan vardır ve olmalıdır. Ancak, bu özellikler genel eğitim standardınm •ağlanısından sonra ve belirli bilgi seviyesinin sağlanmasmı aksatmıyacak sekllde nygnlanmalıdır. Bunun için de asistan eğitiminin standardize edilmesl kesin blr zorunluluktur. Öyle bir eğitim stanadrdı sağlanmalıdır kl değişik knnımlarda eğitim yapmıs olmak asistan hekimler için biiyük farkJılıkl» Uade etmelldlr. Bunun lcin de: mmmm •••a • ••a •••• B D MUSTAFA KOCAGtL 14 Temmuz 1969 günü Hakkın rahmetine kavusmuştur. Cenazesi 15 Temmuj 1969 salı günü. (bugün) öğle namazını müteakip Şisli Camıinden kaldınlarak Zincirlikuyu mezarlıSmdaki ebedi istirahatgâhına tevdl edilecektir. Cenabı Allah gani ganl rahmet eylesin. A 1L E S t (Cumhuriyet: 8627) aaı •••••••••••<•»•»»•••• O O n. 1 O B £ Farık 7. Kıröakan | DKKİ SAC *• ZtTHKEVl ^ Hastalıklan tstiklâü C*d Parmakksp) N& S> M: M !• T • 8 »»»»»•••»»»•»•••••••» Sonuç y% aistan hekimlerin sorunlannı sadece flo* » retlerie ilgill gönnek problemi pek ba•ite döniiştürmek olur. Konu asistanlık kuru!: munnn reformu sekllnde anlssılmak zornnlu =: ğunn tasımaktadır. Asistanlık dSneminin eğitlmle flgill yönüne gerekll şekil verilmell, çalısma sartlan düzeltilmeU, calışma. eğitim ve • a«« *••• sınav güvenliği sağlanmalı. ekonomik eksiklik re dengesizlikler ortadan kaldınlmalıdır. Gösterl yüriiviişleri ve bovkotlan meselelerl sokağa dökmek diye niteleyenler ve kınayanlar yamlmaktadırlar. Meselelerin sokağa çıkması süphesiz kötü bir seydir, ama, bir mesele sokağa çıkmadan o meseleyle ilgilenmemek daha kötfidür. çok daha kotüdfir. Aslında, meseleleri sokağa dökenler de problemlerln ıstırabını çekenler değil, meseleleri daha önceden çözmeye calısmayanlar, geTekll hakları vermenin çaresinl bulmayanlar ve bu suretle sokağ» çıkmamn Sdeta teşvikçisi olanlardır. "öneticîleıin, yetkililerin, sorumlnlann bn hu•nsu gozden nzsk tutmamalanm temenni ederit (I) tklnd Beş Tıllık Kalkınms Plftm, Saglık Sektörll özel Komisyon raporu. sayfa 73. " " Deniz Kuvvetleri Komutonlığı Seyir ve Hıdrografi Dairesi Başkanlıgından bildirilmiştır. DENİZCİLERE VE HAVACILARA 89 SAYIU BİLDİRİ 24 ilâ 31 Temmuz 1969 tarihlerinde 09 00 ile 17.00 saatleri arasında aşafıdaki noktalann birieştigi saha içinde seyretme, demirleme, avlanma ve bu sahanın 6000 metreye kadar olan yuksekJigi can vc ruaı tmmyeti bakımından teblıkelidir. KARADENtZ ŞtLE ÖNLERt 1 inci nokta : E. 5832 No. lu Şile fenerinden 272 derece ve 3.8 mil mesafede, enlemi 41 derece 11 dakika Kuzey, Boylamı 29 derece 32 dakika Dogu. S nci nokta : Enlemi 41 derece 19 dakika Kuzey Boylamı 29 derece 32 dakika Dogu S flncu nokta : Enlemi 41 derece 19 dakika Kuzey Boylamı 29 derece 45 dakika Dogu 4 uncü nokta : Enlemi 41 derece 09 dakika Kuzey Boylamı 29 derece 45 dakika Doğu. DENtZCİLERE VE HAVACILARA ÖN'KMLE DUTURÜLÜR. (Basın: 18947/8606H (Baaın: 18651/8608) O Her yıla ait eğitim programlan blr yıl Içinde verilmesl zorunla bilgiler tesbit olnnarak hazırlanmah ve bu bilgiler yazılı metin olarak bellrlenmelidir. thtisas yıHanna göre hazırlanmış merinler birlikte gözden geclrildiğinde ömeğin dört yıllık blr ihtisas dalında nelerin bilinmesl. nelerin aygulanması f rektiirl açıkça blllnmeli ve göriilmelldir. A Bn plânın bilgi amaçlan ylne kesinIlkle belirtilmeli ve bilgilertn ereğl açıklanmıs olmalıdır. Bn plâna uygun olarak hazırlanacak yıllık programlann nasıl verileceğl, nasıl nygulanacafı ylne gerek genek plftnda, (ferek^e yıllık progTamlarda açıklanmalıdrr. Tazı lı metinler ihtisas eğitiminin standart t»mell ol malıdır. Eğitimci uzmanlar, bn standart düzeytn dışmda ve Ustünde bilgilerl vermek hakkı Hilvan Kaymakamlığından 1 Hilvan Memur Konutlan Onanmı 2490 sayılı kanun hükümlerine göre kapalı zart USTJIO ile eksiltmeye konulmuştur. 2 İşin keşif bedeü (68147.13) Uradır. 3 Eksiltme 9/8/1969 Cumartesi gunfl Kaymakamlıkta İlçe İhale Komlayonunca saat 11.00 de yapılacaktır. 4 Eksiltme şartnamesi T« diger evTak Kaymakamlıkta görulebilir. 5 Eksiltmeye girebilmek istiyenlerin: a) 4658 Iiralık geçici terainatını, b) 1969 yılına ait Ticaret Odası belgesini, O Müracaat dilekçelerile birlücte verecekleri bu isin keşif bedelinin yansı kadar bir iş başarmış ve kabulünö yaptırmış olduklanna dair belge ibraz ederek Bayındırlık MödflrlCğflnden alacaklan yeterlik belgesini ve malî durum bildirisini tekllf mektuplan lle birlikte zarta koymalan lâznndır. 6 îsteklüer teklir «ektuprarını 9/8/1968 Camartesi gflnu saat 10.00 a kadar maktraz karşüıgında tlçe thale Komisyonu Baskanbgına ver«ceklerdir. Telgrafla mflracaat ve postada vftkl gecikBMler kabul edilmez. llftn olunur. (Basın: 17B89/8«O0> !•>••*••••••*•••••••••••••••••••••«•<«« j T. C. Sağhk ve Sosyal Yardım Bakanlığı FLORENCE NİGHTİNGALE YÜKSEK HEMŞİRE OKULU MÜDÜRLÜĞÜNDEN OkuJumuz 19691970 Akademik yılı için aday 06renci kaydına balşamıştır. Lise mezunu yatılı ve yatısız Jaz ögrenci kabul edilir Giriş, sınavı : 15 Eylül 1989 Pazartesi günü saat 10 da Mulâkat : 17 Eylul 1969 Çarşamba günü saat 10 da yapılacaktır. • * Adres: Abidei Hörriyet Cad. Şlali. tstanbul Telefon: 47 55 77 (Basırr 19043 '8819) TESEKKÜR S«nh »fTesl: «evfcil! varlıkları, mıimtaz ınsan j Madensuyu Şişesi ve kapsülü naklettirilecektir tstanbul Kızılay Çırağan depolanndan Afyon'a 2S Klm. mesafede bulunan Madensuyu İşletmesine; 1 Çuvallar içinde 20 ve 30 Cl. lik »işeler olup tahminen 850 ton. 2 Kapsüller sandıklar içinde tahmini 85 ton. 3 Teklif mektuplannın 25/7'1969 Cuma günfl saat 16 00 ya kadar Madensuyu Müdürlügüne verıltnesi lâzımdır. Postada gecikme kabul edilmez. 4 Bu işe ait şartname Ankara'da Kmlay Oenel Mudurlüğünden tstanbul'da Kızılay Mfldurlüpünd«n îzmir, Eskişehir, Afyon Kızılay "şubeleri Bas.kanlıgından ve Afyonkarahisar Madensuyu îşletmesi MfldOrlfleunden temin edilir. Cumhuriyet 8614 11 Temmuz 19«9 tarihinde vefatı dolayıslyle cenaze merarimlne Ijtlrak eden; evlmlz* f«lerek %eya telgrafl» büyük •«mızı psylaşan bütün «kr»b«; dost ve «hbftplara derln mlnriı. 9>nlı; Krtkten ve Ezer C mburiytt Mİ» \ ZEHRA ŞANLI'nın O (Bn anlasma hflkflmleri Içinde Amerika Bfrlesik Devletleri hflkfimetinln Tflrkiye Cmnhnrivetl hflkflmettnden hlçbfr hnsaıra gizll rotmadı gi) marl(lp«1 Wr «Içüde fln«n lldir Mazlde. 19B0 daki UJ »• İMS da Kuada