Katalog
Yayınlar
- Anneler Günü
- Atatürk Kitapları
- Babalar Günü
- Bilgisayar
- Bilim Teknik
- Cumhuriyet
- Cumhuriyet 19 Mayıs
- Cumhuriyet 23 Nisan
- Cumhuriyet Akademi
- Cumhuriyet Akdeniz
- Cumhuriyet Alışveriş
- Cumhuriyet Almanya
- Cumhuriyet Anadolu
- Cumhuriyet Ankara
- Cumhuriyet Büyük Taaruz
- Cumhuriyet Cumartesi
- Cumhuriyet Çevre
- Cumhuriyet Ege
- Cumhuriyet Eğitim
- Cumhuriyet Emlak
- Cumhuriyet Enerji
- Cumhuriyet Festival
- Cumhuriyet Gezi
- Cumhuriyet Gurme
- Cumhuriyet Haftasonu
- Cumhuriyet İzmir
- Cumhuriyet Le Monde Diplomatique
- Cumhuriyet Marmara
- Cumhuriyet Okulöncesi alışveriş
- Cumhuriyet Oto
- Cumhuriyet Özel Ekler
- Cumhuriyet Pazar
- Cumhuriyet Sağlıklı Beslenme
- Cumhuriyet Sokak
- Cumhuriyet Spor
- Cumhuriyet Strateji
- Cumhuriyet Tarım
- Cumhuriyet Yılbaşı
- Çerçeve Eki
- Çocuk Kitap
- Dergi Eki
- Ekonomi Eki
- Eskişehir
- Evleniyoruz
- Güney Dogu
- Kitap Eki
- Özel Ekler
- Özel Okullar
- Sevgililer Günü
- Siyaset Eki
- Sürdürülebilir yaşam
- Turizm Eki
- Yerel Yönetimler
Yıllar
- 2024
- 2023
- 2022
- 2021
- 2020
- 2019
- 2018
- 2017
- 2016
- 2015
- 2014
- 2013
- 2012
- 2011
- 2010
- 2009
- 2008
- 2007
- 2006
- 2005
- 2004
- 2003
- 2002
- 2001
- 2000
- 1999
- 1998
- 1997
- 1996
- 1995
- 1994
- 1993
- 1992
- 1991
- 1990
- 1989
- 1988
- 1987
- 1986
- 1985
- 1984
- 1983
- 1982
- 1981
- 1980
- 1979
- 1978
- 1977
- 1976
- 1975
- 1974
- 1973
- 1972
- 1971
- 1970
- 1969
- 1968
- 1967
- 1966
- 1965
- 1964
- 1963
- 1962
- 1961
- 1960
- 1959
- 1958
- 1957
- 1956
- 1955
- 1954
- 1953
- 1952
- 1951
- 1950
- 1949
- 1948
- 1947
- 1946
- 1945
- 1944
- 1943
- 1942
- 1941
- 1940
- 1939
- 1938
- 1937
- 1936
- 1935
- 1934
- 1933
- 1932
- 1931
- 1930
Abonelerimiz Orijinal Sayfayı Giriş Yapıp Okuyabilir
Üye Olup Tüm Arşivi Okumak İstiyorum
Sayfayı Satın Almak İstiyorum
CUMHURİYET 2 0 Nlsan 1976 konomlk koşulların gttnden güne ağırlaşması, analık görevleri dısında kalan ev hizmetlerinm eskiye oranla daha sadeleşmiş ve azal mış olması, kadmm çalışma ortamında erkeğe esdeğer durumunu kabul ettirmiş bulunması gibi nedenlerle, Ulkemizde, kan koca çalışma dü«eni en tutucu kesimlorde bile yadırganmaz hale gelmiş bulunmaktadır. Bu gün emeği ile yaşamını sürdürmek xorunluğunda olan erkeğin tek basına emekçi ka«:ancı ile bir ev geçindirmenin ne denli güç olduğıınu bilmeyen kalmamıştır. Glinlimüz insanını kann toklugunun öteslnde, lmrenme duygusunu kışkırtan vltrinler, reklâmlar, kent kaldınmları doluşu eşyanın albenisinrien ayırmak olanak dışıdır. Hem azla yehnen, şUkürcü, sakin, lokman elinden kolayca alınacak. şartlanmış, çag dışı blr toplum arzu edilecek, hem de «aman şunu al. bu daha güzeldlr, kaçırma, koş...» gibi arsız reKlâm saldınsiyle çullandıjımz kıt kazançlı toplum bireyleri, kaşlarını çatıp yumruklannı SIKmaya başlayınca bilmezlikten gelen masum tavırlar takınarak (Bunlara da ne oluyor? Bu cennet gibi ülkede huzursuzlugun nedeninl anlayamıyoruz) denilecekse, toplum bilim bu safdllliği yutmayacaktır. Huzur deyimlnl sık sık yinelemekle blr ortama huzur gelmiş olsa idi, her vatandaş kediBinin adını .Huzur» koyar, sorunu kökündcn çözmüş olurdu. Işte karı kona çalişma zorunluluftunun pa relelindeki gUncel konulardan birisi de Sosyal Güvenlik niRvzımt.ından doğan ayncalığm getirdlğl huzursuzluktur. Bu yazımızda da (her zaman olduğu gibi) çalışan karı kocanm sosyal güvenliği konusunda, yerden göge hak vereceğiniz bir ayrıcahk Uzerlnde dıırmak istiyoruz. E OLAYLAR VE GÖRÜŞLER Ö Ö OLMEDEN ONCE Selâhattin TURLA her nykl maaşından kesilen (%22) kesenekler aynı sandığa yatırılmaktadır. Yani bu sosyal guvenlik kuruluşunun finans manına karı koca aynı oıan ve miktarlarda katkıda bulunduklarına göre, ölüm halinde, bu sandıkça baglanması gerekcn riul aylığında da. herhangi blr ayncalığın bulunmaması gerektıgi düşünülecektir. , Oysa, memur kocanm öllimü halinde, memur olarak çalışmakta olan dul karısına, T.C. Emekli Sanriıgı, «Dul aylığı» bağlnmamaktadır. Sosyal Oiivenlik mantığı lçinde, İdare, dul kadına, belki şöylc bir gerekçe ilcriye sürecektir: «Sen çalışıyorsıın, aylık kn/.ancm var, ileride emekli aylıgı sahibi de olacaksın. Yurdumuz da bu ninıetlcrden nnsibuıi almamış milyonlarca insanımız bu Anayasal hak sırasını beklerken sana ikinci bir gelir olarak dul aylığını bağlayamam.. Hiç kuşkusıu. tüm çalışanlara eşitlikle uygulandıftı takdirde bu gerekçeye saygı duymamak mümktin değildir. Ancak, ayııi iilketıin diğer bir sosyal güvenlik kuruluşu olan Sosyal Sigortalar Kıırumuna (506ı tabl, ayni çalışma koşulları ile aynl egitim dUzeyinden gclmiy diğer karı kocada ise durum tamamen değişmekte, yukarıda açık ladığımız gerekçeye taş çıkartacak bir hüküm ve uygulama ile karşılaşmaktayız. Sosyal Sigortaya tabi karı koca lçin de Ku ruma ("nln) prim ödenmekte aınma, sigortalı kocanın ölümü halinde, dul karısı, ister Bağ Kur, T. C. Emekli Sandıgı veya Sigortaya tabl olarak çalışsın, ister emekli aylığı alsın, ister evde otursun... Sosyal Sigortalar Kurumundan. hiç bir kısıntı veya kesintiye uğramaksıem, aynı zamanda, dul ayhgını da almaya devam etmektedir. Üçüncii sosyal güvenlik kuruluşumuz BagKur mevzuat ve uygulaması da Sosyal Sigortadakinin aynıdır. Bir düzen kurulmuş, çalışanları hayattayken memur, işçi, asker, sivil, esnaf, bankacı, tarımcı, ormancı diyor bölüm bölilm ayınyoruz. Bu ayırım sonucu klmlsine öz evlat. kimisine üvey, kimisine nazlı nazenln, kimisine hoyrat lşlemler yapıyoruz. Hiç olmazsa, emekçi öldükten sonra, bu ayıreanlıfc düzeninin kara yazgılı mırascısı dullarını da sınıf sınıf ayırmayalun... Dullar arasındaki uygulamada; vatandaşlık, kardeşlik, yazgı ortaklığı, eşitlik ve dilimizden düşürmedigımiz sosyal adalet ilkelerinl inritmeksızin sosyal güvenlik yasalannda paralellik saglayalım... Neden karı koca çalışılıyor? Kvde birazcık daha ferahlık olsun. çoluk çocugun benzine kan gelsin, memur çocuğu olmanın boynu bUküklügünden kurtulunsun, uyutııcu ve uyandıncı televizyon reklâmlarına biraz daha iştahla bakılabilsin diye değil mi? Neden memur koca, Emekli Sandığına her ay tıkır tıkır kesenek ödemektcdir? Ayrıcahk Nerede? Yürürlükte olan yasalara göre, her gün karşılaşhğınız, selâmlaşügınız, sizlerden biri olan kişilerl. belki de bizzat sizi ele alarak örnekler üzerinde birlikte düşünellm: Karı koca, memur tanımı Içinde çalışıyorlar. Örneğin, koca filanca lisede öğretmen, karısı da falanca Devlet Bankasında memurdur. Memur oldukları içln de 5434 sayılı T.G Emekli Sandığı Yasasına tabidirler. Böylece kocanın her ayki maaşından kesilen (.",'«22) kesenekler bu Sandığa yatırıldıgı gibl, kansının da, hiç bir indirim veya ayırım gözetmeksizln, Geleceğin Dullarına Uyarı ÖlUmünde, geride kalanlara daha da rezilllk çektirmemek, ardından .saftlıgmda ne ondurdu ne kondurdu, b'ldu gltti bir dul aylığı blle bırakmadı, şu temizlik işçisl Ahnıedin dul karısına imreniyorum...» dedirtmemek için de411 mi? Çe?!tll mahnımlyei'ler, yıprânmBİsr, yorgrun lukliir, hırçınlıklar pahasına karı koca çalı^ılıyorsa. ekonomlk zorunluluklardan ötUrüdür. Eşlerden birısl ölünce bu zorunluluk ortadan kalkmayıp, aksine daha da ağırlaştıgma göre, Emekli Sandıgı slstemindeki bu anlayıçı, iylmseıiikle yorumlamak kolay değildir. O halde, yüriirltlkteki yasalara göre, hem kendi ödedikleri keseneklerden, hem üv memur kocalnrının ödedikleri keseneklerden ötürü, gelecegin memur dullarının emeklilik ile dul aylıklarınu birlikte sahip olabilmeleri lçin ne yapüması gerekmektedlr? YUrürlükteki yasalar düzeltilinceye kadar, hiç de praük olmayacak bazı yolları salık vermekle yetinecegiz. Sosyal Sigorta ile ilgili olarak geçen hizmetlerle Emekli Sandığına tabi olarak geçen hizmetlprin bırleştırilmesi hakkında 228 ve 1214 sayılı yasalar el'an yürürlüktedir. Bu yasalara görc, klşi. emeklilik, yaşlılık ve ölüm olaylan esnasında hangi sosyal güvenlik yasası ile 154345061479) İİRİH durumda bulunuyorsa o yasadaki csaslar dairesinde kendilerine veya g« rideki hak sahlplerine ayak bağlanmaktadır. Bunu belledıkten sonra, çalışan memur hanımları, kocalarının emekliliklerinden, malüllüklerinden (!), ölümlerinden (!> kısa bir süra (bir ay gibi) önce, kocalarını memuriyetten istifa ettirerek sigortalı bir işe kovalamak zorunda kalacaklar. Boylece, yıllar boyu «sıtkı sadakatle., bir clrmik rlişvet ve hediye almaksızın geçen şanlı memuriyet hizmetleri iizerine kısat'ik bile olsa bir sigortalı hizmet kreması çekilirse, dullar çalıştıklan veya emekli oldukları halde. Sosyal Sigortalar Yasasına gore, .dul aylığı» bağlanması saglanmış olabilecektir. Bu ögüt, yazıldığı, söylendiğl kadar, yerine getirilmesi kolay bir iş deŞildir. Gerçi geçim zorlugu içinde kıvranan ytlzlerce ögretniRn, teknlsyen memur, canları kadar sevdikleri mesleklerini, okullarını, ögrencilerini, yurtlarını. yuvalarım terkederek, yabanrı ülkelere, en pespaye lşleri yapmak tizere gitmişlerdl aınma Yıllarca görkemll amlrllk, komutanlık, müdürlük. hakimlik. öğretmenlik, vs. yapmış olan karnu görevltlerine gellnce; dullarına, sigortall işçi dulları gibi ikinci blr aylığı bırakabilmek ıçin. bir süre de. sigortalı garsonluk, kapıtılık, inşaat işçiliği, şantiye bekçiligi, vs. gibl hizmetleri sınamalarım salık vermek sorunu ne denli acı olduğunu tanımlamaya yeterlidlr. HaHtÇetenk Yanlış Tutulan Dürbün Prof. Fehmi YAVUZ azete habcrlerlne göre, Basbakan son basın toplantısımla, polis sayısının azlığuıdan. İstanbul ve Ankara'da iiçer bln kadar olan polis sayısının, onar blne çıkanlacafcınclan söz ctmlş..., tuluklamalar hakkında hllifi vermiştir. TKT de, söriinü ettlgimiz basın toplantısına, habfr biiltenlerinde değindl MEMURSUZ MEYAK!.. urulması kararlastırılan Memur Yardımlaşma Kurumunun gerek ekonomik gerek yasal yönden hayli eleştirisi yapıl dı. Ekonomik eleştiride ağırlık, MEYAK ve benzeri ek sosyal güvenlik kurumlannın, özel sermaye kesimine kaynak saglamaya yönelik girişimler olduğu gerçeğine verildi. Kanıt olarak, üçüncü 5 yıllık planda yer alan görüB ler gösterildi. Plan. darboğazdaki sermayenin kaynak güçlüğUntl çl derınede, MEYAK ve tYAK gibi kuruluşlarnı hiç de küçümsenemiyecek işlevler görecegini belirt mişti. Demokratik örgütlerin ikin ci eleştirisi Emekli Sandıgı ile MEYAK arasındaki görev paylaşımına ilişkindi. MEYAK ile öngorülen sosyal yardımların Emek )i Sandıgı'nın kıırulıış amacını oluştuıdugu söylendi. Konut sorununun çözümünün Annyasanın 49. maddesine göre devletın göre vi oldugu açıklaııarak, «linJenme kamplanndan yararlanmanm eko nomik güç sorunu oldugu vurgu lanarak eleştiriler sUrdtirUldU. K MEYAK, İYAK GiB! GiRiJiMLERiN KiMLERE NE SAĞLAYACAĞI SOMUT VERilERLE ORTAYA BELKİ BUGÜN MEYAK'IN OMUZLARINA BASILMAK KONMALIDIR. TÜM BU ÇABALAR, KURULMASINI ÖNLEYEMEYECEK AMA ISTENENLERi UYANDIRACAK1IR. G Tııtuklamalar, son Künltrde, arka arkaya Islrncn clnayetlerln blr aşamasıdır. öııemli olan, bu cinayellerin ve henzerlprinin, önlenip önlencmlycceği konusudur. Sorıımlu llükümeti ve sorunıluları da, en ba^ta, önlcmc ilçilendirmplidlr. Çok sayıda in.sanı tutuklamamn, basarı kadar, haksızlık anlanu tafıdığım unutmayalım. Osmanlı jandarmasından, gelenrksrl kollıiK ve güvrıılik anluyışından kalına bir uygulama, şu »ozlcrlc dile petirllir: «Blr suçluyu bulup (ikarmak i(;in, 100 Mivsıızıı >:ıkiilı,viicak.sın.» Urri kalan 9» kl?i NÜründUrülfcek. türlü iskencelerden noıira, yakasını kurtaracak, üzgürlüğiine kavuşııcak ve bu sonuçla avunacak. O. bir kişinin de, yapılan işkeııcelere dayan.tını.varak, suçu kabuUendigl, zaın«n xaman orUya,•, vdinuktodır. , r'. ' . . ; , , . . . Polis sayısı yeterslzmi». Belki öyledir. Blr gerçcğl nnut. mıyalım: Snrıına kaynağında çiizüm aramak yerine, lşleneıı cinayetlerden sonra, yüzlerce kisiyi tuluklanıak, olaylara, ters avıdaıı bakmak anlamma gelir. O zaman. polis sayısını, İstanbul ve Ankara'da ıııı binlere v'karmak, aynı oranda, ülke çapında arttırmak da hiç blr yarar saglamaz. örneğin birkaç hal'ta sonra cinayetlerin sayısı, 20'ye, 50'ye, yiize. birkaç yiize (ÜniversitelercUn, iiğrenci olaylarından söz ediyoruz.) çıkarsa. Bu nedenle bin .verine, on binlerle insanı tutuklama yoluııa gldilirse, bunun adı sindlrme olmıyacak ve yine sayın Basbakan, yapacağı venl basın topUntılarındu, her cinayet için tutuklananların sayısını vermekle ıni yetinecek? Yine «Açıkça söylensin. Meydan okuyorum.» mıı diyrvck? Projektörtinü yanlıy yere tııttuKiı, o'nun hiç mi aklına gelmiyeceU? Bu türlü davranışlar, içine düştügü kısır döıiKÜden Kuttulınayı tttmden önler Dttrbünlerin iki yüzü vardır. Blr vtizü ıı/aktakl şeylerl yakla.ştırır, öteki yüzü de, yakındaklleri uzaklaştınr. Kıı^bakanın yakınındaklleri görmek yeHne, onları ıızaklardan seyretme çabasında olduğu söylenebllir. Bunda Ccphe llükümeti ortaklarının etkisi büyük olsa gerek. Küçük ortaklar, lklldar silrcsinl, nc pahasına olıırsa olsun, uzatınak için, her çareye başvıırma egiliıııindeler. Küyük nrtak da bu yolun yolcusu. Bu durumda, «Tencere yuvarlannus, kapagını bulmuş.» dcmek, yanlış olmaz. Öyle İse, dürbünün yanlış tııtulması lçin herşey hazır. Baska sftzlerle, dürhünti tutanın, ya da datıılu taşıyanm ellııde, herhangi bir kontrol gücU kalmamıştır, diyebiliriz. Basbakan: «Klm klmin yan ör^ttliidür. Ben lııınıı hilmem.» diyor. Belki doğıu söylüyor. Herkes herşeyl bilmez. Ilele blr Başbakan'dan, türlüçeşltli sorumluiuklar arasında, her şeyl bümesinl beklemek, yakışıksız olur. Anıa, O'nuıı «Kor kadıııın göi'düğü», «Sağır .Sııltaııııı duyduğu» seylere llglslı kalmusı, ya da grtrünmcsl şasırtıcı değll mi? özgürlükçü demokrasilerde, vatandaşın, onun aclına hasının: «Peki siz onu bilmezseniz, neyi bllirslııl/.?» diye sornıağa, yerden göğe kadar hakkı vardır. Ünlversitelerarası Kurul, klml senatolar. fakülte kurullan, yayınladıkları bildirilerde. anarsik diye nitelendirilen olayların, zehirinln de panzehirinin de HUkümetin lçinde ve iktldardakllerin davranışına, sıkı sıkıya bağlı olduğunu açıkladılar. Soııuç olarak, Hukümetin başı, olaylara yanlış açıdan hakmamayı, en azından, haşka açüardan bakmayı öğrcnmeli, denemelidir, diyeceğlz. Somut bir öncrlmlz de var. Aziz Ncsin'in 1967 tcınmuz ayının ortalarıuda, btrçok gazetede çıkan, J068 Varlık YıIUğı'nda da yayinlanan «Basbakana Açık Mektııp»u, yeniden okumasında, büyük yarar görüyoruz. Ilyarıcı gücü yüksck olan o yazulan (nıektuptan), başta polltikacılar, .sorumlıı Devlet udamları olmak üzere, ön yargıdan uzaklaşmaKiııı bilen, her düşünür, yazar, vatandaş, bol hol, pay alabillr. Biz de hirkaç Hatır aktaralun: «Sayın Demirel! BlrHnsan, buiunduftu ozel duruma gilvenerek. İıa.şka bir insanı dövüyorsa, dövdügU lıısandan çok daha oıııc, Kıııdi insanhk hayslyctlnl çlgıılyor ve kendi iıısanlığına saygısı yok, demcktlr. Bir insan, kendi hayniyetinl çiğnemcdın, başkasını dövemer. Ve blr insan kendi resmi durıımundaıı yararlanarak haşkasını dövüyorsa, kendisinin de dayak yiyebileceslnl, kabul ctmiş denıektir. Nitekinı öyle de olmuş. tur.» «Sayın Demirel! Ben bu sövgülerln ve tehdltlerin yapıldığını İMpat edemem. Sorgum sırasında bana sık sık «Yalaıı KÖylvınc» diyeıı siyasi polislıriıiiz de, bana yaptıklarını ve söyledlklerini dogrıı söylemiyeceklerdir. ÇUnkii onlar, gazetelere de benim hakkıında, hllerek yalan haberler vermislerdir.» «Pollsinlzin lıajsiyetini koruınnk, ya da insanlık hayniyetini koruyan polisleri çalıştırmak size düşer.» «Sayın üeınlrel! Söyievlerinlzde, demeçlerlnizde, konııçmalarınızda, Mk sık Anayasaya saygıdan vc demokratlk düzen. den sAz ediyorsunuz. Slyası polisinizln bana yaptıkları, Anayasaya da, demokratlk düzene de aykındır. Yanlıs bir yoldadırlar. Bıınları hilmiyorsunuz sayarak ve slze yararı olur düşünceslyle blldiriyorum. Saygılarıınla.» Musa ÖZDEMiR DANIŞTAY DENETÇİSÎ lerin mirasçılarına ölüm yardımı. d Malüllük ve ölüm neden leri dışında üyelıkleri sona eren lerden, üyelik süresi 10 yıldan az olanlara kesenek iadesi, e Ipotek karşılığı faizli kredi. f lnşa ettirdiği .yeya, ettiği peşin â^fMÎ g Üyelerme borç para vermek amacı ile ikraz fonu kurmak, h Dinlenme kampları ve mtmıır pazarları, üyelerin çocukları lçin yuva ve yurtlar kurmak şek liııde hükme bağlanmaktadır. İlk bakışta çekici görünen bu yardım Jardan emeklilik, malüliyet ve ölüm yardımı esasen Emekli San dığınea memurlara ödenmektedir. Keza MEYAK yasası tasaıısının 33. maddesi bu üç yardımın hiç bir zaman aynı kişiye birara da ödenemiyeceği hükmtlnü getirmektedir. O zaman sormakta yarar var: Niçin Emekli Sandığının yapmakla yükümlü oldjgu bu yardımlar arttırılmıyor da MEYAK'a gerek duyuluyor? Yanıtını gerek plan, gerekse halk sektörünü savununlar vermektedir. Sermaye birikınıi saftlamak. İkraz ve kredi yardımı, konut pa lar, kamp konularında ileri sürü len gerekçeler de doyurucu ve inandırıcı olmaktan uzaktır. Emekli Sandıgı fonları memur yararına kullanılırsa, ikraz ve kredi musluğu memur çıkanna akıtılırsa kim karşı çıkacak? Niçin sundık yasasında gerekli deftişıklik yapılarak konut, dinlenme kampı, memur pazarı sorunlarına çözüm getirilmez? Yanıtlarını gerekçede ve tasarıda bulmak olanaksız. Ama; tasarıda bulunan, bu konularda getlrilen hllkümlerin «kurulabilir, açılabilir, yapılabilir» sözcükleri ile bitmesi. B>ıyıırucıı hUküm yerine takdire dayalı lıUküm getirilişinin gerekçesi tasannm genel gerekçesinin 2fi. maddesinde açıklanmaktadır. «Üyeler yönünden esas faaliyetler; sosyal yardımlar. konut ve dlger sosyal hizmetlerdir. Bunların genişletllmesi ise. kurum mevcutlarının en iyi şekilde nemalandırılmasmı, baska bir deyimle, gelir gayeli yatırımların en isabetli şe kilde yapılmasını zorunlu kılmak tadır. İşte bu safhada kurum, sa dece üylerine sosval imkânlar sağlayan (yardım sandığı) olmak tan ziyade, gelir gayeli büyük va tırımlarn girişebilen güçlü bir mali kuruluş hüviyeti arz edecek tir.» Bu tümcelerde kuramsftl riii zeyde söylemek istenen MEYAK' m tekel.ci sermayeye hem tasarruf kayna*ı hem de pa/ar olacağıdır. SAVIN DOGRULAHIÎI Bu savımızı tasarının organ bö lümii dogmlamaktnriır. Genel Ku rulun oluşumunu düzenleyen 5. maddeyi buraya aynen aktarmak ta yarar var. «Genel Kurul üç yıl içinde seçılen kurum üyelerinden meydana gelir. Genel Kurul içln Anayasa Mahkemesi, Yargıtay, Sayıştay, Damştay, Başbakanlık ve Bjij^akflglıfta..laag 1 <'1"ll<»jı'Ml 1 birl bir asil, bir yecfeW"(iyT ler. Ayrıca her ilden, o ilin valisl tarafından bir asil ve bir yedek iiye seçilir.» Yorumu gerektirme yecek kadar açık bir hüküm. MEYAK'ın antidemokratik nite liğini, Yönetim Kurulunun oluşumunu düzenleyen, 9. ınadde daha açık haykırmaktadır. Gerekçeye göre kurumun en yetkili or ganı Yönetim Kuruludur. MEYAK'ın başarılı olması veya başarısızlığa uğraması Yönetim Ku rıılu tiyelerinin seçıminde gösterilecek titizllkle çok yakından ilgilidir. Buşarılı olması için 9. nıadde sorunu şöyle çözUmlemektedir. «Yönetim Kurulu, üçü doğrudan doğruya, diger UçU de bu kanunun 5. maddesinde gösterilen kurumlar temsilcilerinin tesbit, ettiği altı tiye arasından Genel Kurulca seçilen, son UçU de, birisi Emekli Sandığından ol mak üzere, Maliye Bakanınca se çilen t.oplam 9 üyeden teşekkül eder. Yönetim Kurulu Uyesi ola bilnıek için MEYAK iiyesi bulun mak. iktisat, maliye, işletme, mü hendislik, hukuk, bankacıhk, sigorta sahalarımn en az birlnde yiiksek öğrenim görmUş olmak şarttır. Yönetim Kurulunun Genel Müdür dtsındaki üyelerinin görev süresi Uç yıldır. Genel Müdür, Yönetim Kurulunun oy hakkı olan üyesidir.» 800 bin memurun karşı olmasına ragmen, dev let zoru ile ve memurun parası ve falzll ^riHtfftilBMlÖS YASAL ELEÜTiRiLER MEYAK a yonellilen yasal eleştiriler de oldukça ilgi çekiciydi. Hukuk devleti ve sosyal adalet ilkelerinın uygulamaya geçirılişinin güzel örnekleri verildi. Aııa yasanın 48. maddesine göre kurul nıuş bir Emekli Sandıgı varken zorla ek bir sosyal güvenlik kurumu oluşturmanın Anayasaya aykırılıgına dlkkat çekildi. Uevlet Memurları Yasasının 190. mad desinin öngördüğü bir yılhk süre doldıığu halde, MEYAK yasasının çıkmadığı ileri stlrUlerek, kesintl leriıı yasal dayanagını yitirdigl ortaya kondu. Kesintilerin nihal, cebri, karşılıksız olmasının vergiye dönüşme olduğu görUştl gctirildi. Bakanlar Kurulunun birikınış kesenekler üzerindeki tasarrufunun lUaO sayılı Genel Muha sebe Yasasının 17. maddesine ay kırılığı belgelendi. MEYAK'ın tüm memurları kapsamayışı, yar gı organları ve iktisadî devlet te sebbüsleri personelinden °o 5 ke senek alınmaması eşitsizlik olarak nitelendi. Ve çözüm olaralc birıkmiş keseneklerin faizleri ile birlikte geri verilmesi önerildi. ÖncülüğUnti dokuz demokratik kitle örgütünün yaptığı tutarlı, Jİ limsel, demokralik çalışmalar kitleleri etkiledi. TBMM dllekçe komisyonuna, Maliye Bakanüğına yüzbinlerçe dilekçe verildi, bildiriler ilgi gürdü, al'işler yankı uyan dırdı. Uyanmayan, uyanmak iste meyenleri ise Bakanlar Kurulunca lfi.3.976 günü 10134/05207 D: 4 Toplantı: 3 suyıyla Millet Mec li.si Başkanlığina sunulan tasarı ve gerekçesl uyandırdı. Konunun kamuoyuna yansımasından bu ya na MEYAK'ı savunanlnrın dahi bugün, «yasalasmasmı tüm gücü müzle engelleyeceğiz» diyerek, «MEYAK'a HAYIR» kampanyasına katılmalarına yol açan tasarıda acaba neler getirillyordu? Bun lardan eleştirilmesi, karşı durulması gereken hükümleri tasarı yasalaşmadan ele almakta yarar oldugu kanısındayım. Çünkü, özü sakat ve memur yararına olmuyan MEYAK'ın tasarısı da antidemokratik, çelişkili, eşitsiz, gerçekleşmesi olanaksız hükümler taşımaktadır. ile kurulnn MEYAK'ın de memurun etkinllğinin derecesi, daha doğrusu söz hakkının ol mayışı, bu iki maddeden açıkça anlaşılmaktadır. Yaratılmak istenen memursuz bir MEYAK'tır. Genel MüdUr ve dört yardımcısı nın Yönetim Kurulunca atanma sı, MEYAK üyesi olmayanların da seçllebilmesi. bunlara verilecek aylık ve saglanacak hakların Yönetim Kurulunca saptanması memursuz, antidemokratik bir MEYAK'ın bir başka kanıt.ıdır. Üç yıl süre ile biri Genel Kurul, ikisi Maliye Bakanhgınca seçilen Uç Uyeden kurulu Denetleme Kurulu ile memurlar salt yönetimde değil, denetimde de Kurum dı şı bırakılmaktadır. Sermayeye dikensiz gUl bahçesi için güzal düşünülmüş bir denetim yönetimi. Buraya kadar ele ahnan mad <ffWnWt.1Igih$ hir MEiTl|{Mfi!(f çıkraoktadır: «800 bin memurun M1MI ile ve. zoıla kurulacak, yö netim ve denetimi memurda olmayacak, sermayeye tasarruf ve pazar sağlayacak MEYAK için ileri...» Gariplik, tersllk, eşitsirlik, hak sızlık salt bu konularda değil. Ge çici hükUmler bölümünde yer alan 40. maddeye göre, tasarı yasalaştıktan sonra, üyelerin ayrtk larından kesilecek "o 5 kesenekl^r Gelir Vergisine tabi olmayacaktır. Altı yıl vergili. yedinci yıl da vergisiz kesenek anlayısı Cep he HUkUmetinin hukuk devleti ve vergide adalet ilkeleri ile ger çekten güzel bağdaşmaktadır. tlginç maddelerin biri de tasannm geçici hükümler bölümünde yer almaktadır. Geçici 3. madde. Yanıtsız kalan salt buraya aktarabildiftim'iz sorunlar değildir. Organların görev ve yetkilerinden gelir amaçlı yatırımlara, kuruluş dönemindeki çalışmaları yürütecek geçici yönetimden diplomalılarm egemenliğine dek sayuıa sorun yanıtsız kalmaktadır. Vefat ve Başsağlığı Pankamız Plasmıın MUdttrlerinden, arkadaşımız Zekâi ÜnlU'nün sevgili annesi ve arkadaşımız Sevim Ünlü'nün muhterem kayınvalidesi FATMA ÜNLÜ in Nisan Ifl76 Pazartesi £ünü vefat etmiştir. Cenazesi, 20 Nisan 1976 Salı günü Şişli Camlinden öğle namazını müteakip kaldırılarak, Topkapı Çamlık mezarlıgında toprağa verilecektir. Merhumeye Tanrıdan rahmet diler, arkadaşımızın ve aileleri elradının acılarmt paylaşırız. T t R K t T F SINAt KAI.KINMA BANKASI A. Ş. (Ajanstür; 6900) 3206 ÇIKTI AZfM l.;i{MA I Mektuplarıyle Halikarnas Balıkçısı k l t l yc(tyefiı ttir lıır. nrtftya lıo^ılıı: jlııylıtı, gıınluk sflflriifl. a%Vı v« «itr>. 'bif cpl* GENEL KURUIA ÇAĞRI Aramyan Okulundan Yetlsenler Derneğinin Yıllık Genel Kıırulu, l'ncl toplantısı 4 mayıs 197S saat 21.30'da Moda Karakol Sokak 8/1'deki lokalinde yapılacaktır. Aznlarımıı» duyrulur. OİJNDEM: 1) Genel Kurul Dlvanının Mçllmesi 2) Yönetim Kurulu faaliyet raporunun okunması 3) Murakabe Heyeti raponınun okunması 4) Yönetim Kurulunun lbrası 5> Murakabe Heyetinin ibrası (I) Yenl bUtçenin gdruşülmesl 7) Dernek organlarının yeniden deçimi 8)) Dilek ve temenniler. YÖNETtM KURUT.U (Cumhuriyet: 3199) KAYIP Sebekeml ve tETT kartıraı kaybettim. HUkümsuzdür. Esat llhan (Cumhuriyet: 3208) KAYIP Şebekeml ve İETT kartımı kaybettim. HükümsUzdür. Zeyneb Yıldız TESEKKÜR Hamilelik dönemindekl yakın, bilgili ilgisi yanı sıra oglumuz BARIŞ'a kız kardeşi Ece'yı kazandırırken, doftum operasyonunu da en itınalı şekilde gerçekleştiren hazik hekım Jinekolog • Operatör ,Fly.ıtı 20 Lİr, Isicrtıe adrcsi: ÇAGDAŞ YAYINLARJ Cağaloğlu Halkevi Sok. no: 3941 » İSTANBUl İLÂN Madenli Belediye Başkanlığından 1 Rlz« . Çayelt Madenli Belediye blnası lnsgaU t»1 1977 yılına san olaralc 2490 sa.vılı Kanun nükUmlerlne göre kapmı zart usulU tie eksııtmeye nonuimusrur. l»tn KeşU bedell (1.31»,(W(i.7«) ıiradır 3 Eksiltme Madsnli Beledtve bınasınoa toplanacak tleJadiye Kneumenlnee 13.5.1U7S (perşembe) gUnü saat 15'de vnpılacaimr. 4 Ekslltme »srtntmesi ve difter evrak Belediye 8askanlı> ğınd» eörUiebllır. 5 Elcsiltmey» girebilmen lçin îsteklliertn: A (33J0D uraiıic geçici teminan, B 1978 rtlına «lt Ticaret veva Sanayi Ortası belea*3 MUracaat dllekçelen İle blrllkte veroceltlerı eltv siltme sartnamesinde beiirtıien ve usuiüne eör« harırlanmıs olan vapı araçıan Dildırısı «ermaye ve Kredi olanalüaruu açıklaynn mnli durum Dtidlrısı Oellrten oanka reteransını ceknilt personel bıidinsi taanntlt Dtldinsı Bayinaıriık Bnkaniıjjmdan almıs olduklan (C) erubundan keşll Dedell kadar ısın eksiltmesıne gtrebtleceklenni «çöstenr mUteahhlUlk kamestnı Ibra2 suretıyıe Balecilve Baskonlıeından alacaklan ekslltmeye eirme D«Igestnı tekltt mektupian İle blrllkt* zart a ıtovmaları lâzımdır 6 tsteKliler teKtu meKtupiannı 13.6.1978 Dersembe günU saat 14> ıcadar makbuz karsıheında thale Komısyonu Başkanlı^nB vereceklerdlr 7 Eksıltmeve eirme beıs«<si annmasi ıçın son müracaat tanh] 10.5.1976 (Dazartesi) rUnU mesat saau sonuna kadardır. l'elKmria nıUr^nt)Haı ve postad» vftkJ seclluneier tabuJ erttlrrıftz Dr. Sabiha Kasrak'a. Nark. Dr. Sabnhat Araboglu'na ve EltEZ Kliniginin tüm doktor, hemşire ve diğer personeliue eandan teşekkürlerimızi sunarız. Asuınan • Ecz. Alpay Oztürk Dr. Oktay Cumhur AKKENT'e Tasarı; kuruluş ve amaç, kapsam, organlar, kurumun gelirleri, kurumun faaliyetleri, çeşitli hükümler, geçici hükümler, yürüt me ve yürurlük hükümleri başlıklarını taşıyan 8 bölumden oluş zzz: maktadır. ~KONUYA ELEŞTiREL BAKIŞ Kuruluş ve amaç bölümünde kurumun amacı, yasa ile belirtilt'iı üyclerıne yıne yasa ile beliıtilen «sosyal yardımlan» yapmak, «konut ve öbür sosyal hizmetleri saglamak» olarak belirtilmekte. kurumun özel hukuk hükümlerine tabi ve tüzel kişilige sahip olacağı açıklanmaktadır. Amaç maddesine açıklığı ise, kurumun faaliyetlerlni ve sosyal yardımlirı düzenleyen bölümlerdeki hüktimler getirmektedir. Saglanacak yardımlar, a Üyellk süresi en az on yıl olan ve Emekli Sandı feı Yasası hükümleri ııyarınca ma Itlllyetten başka nedenlerle görev lerinden ayrılanlara emeklîlik yaıdımı. b Emekli Sandıgı Ya sası uyannca malülen emekliye ayrılan Uyelere maluliyet yardıv 3190 mı. o Kurum üyesl J «n ölen^ Cumhuriyet 3204 suu. DENiZCiLiK BANKASI T.A.O. DAN Aşağıda yazılı malzeme alınacaktır 1 TELGR.AF lîtNCtRÎ Son tcklif venne tarihl 20.5.1976 Dos. No: 1076/3050 2 ELEKTRÎK KABLOLARI Son teklif verme tarihi 25.5.1976 Dos. No: 1976/1112 İç Alım 1976/3053 Dış Alım Teklifler Karakby Yenl Volcu Salonu Kat l'de Satınalma Kurulu Başkanlığina veriler.ektir. Şartnameleri Bahçekapı 27 Mayıs Han Kat 3'dekl İKMAL MEBKEZt MÜDÜR, LÜGÜNDEN temln edllebllir. (Basın: 14893) ^^ ^ZZ ~ * SS 5Şj ^^ = = ^ş sm ^s 5SS TESEKKÜR U Nisan günti aramızdan ayrılan babamız, kardeşimlz ve eşim DtSK Genel Sekreteri İBRAHİM GÜZELCE'nin cenaze törenlne katılarak ona sevgı ve saynnarım oeltrten tUm emekçilere, dostlanna ve çeşitli ilerici örgüt temsilcüerine tesekkürü bir borç biliriz. A 1 L t S 1 III! (Cumhuriyt: 3203) Keytlvet llân olunuı. (Basın: 14493) 3193